問題報(bào)告整改

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這次,以“群眾路線”教育活動(dòng)為主題的_扎實(shí)、有效。起到了教育、和警示的作用,達(dá)到了“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的宗旨。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子通過走訪、調(diào)查、談心等形式,了解到支部在班子建設(shè)和學(xué)校管理方面確實(shí)存在有一定的問題和不足,這為我們下一步的工作明確了努力的方向。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子為修正自己的不足,扎實(shí)解決查擺出的每一個(gè)問題,特制定以下整改措施:

1、多深入教學(xué)一線,了解實(shí)際情況,指導(dǎo)實(shí)際工作,解決實(shí)際問題。多為師生辦實(shí)事、辦好事,解決師生普遍關(guān)心的疑難問題。適時(shí)、適當(dāng)?shù)亻_展一些有益于師生身心健康的文體活動(dòng),促進(jìn)同事之間、師生之間、生生之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作,增強(qiáng)集體的凝聚力和學(xué)校的向心力,培養(yǎng)師生對學(xué)校的炙熱感情。

2、落實(shí)請銷假、內(nèi)部查崗、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)考核、評優(yōu)評模等制度,通過制度管人、管事。均衡工作量,做到人人有事做,事事有人管。建立獎(jiǎng)勤罰懶的激勵(lì)機(jī)制,以調(diào)動(dòng)一線教師的工作熱情,確保她們在公平、公正的制度下愉悅生活,舒心工作。

3、加大教學(xué)、教改、教研管理方面的投入和建設(shè),珍惜教學(xué)觀摩、教學(xué)交流的機(jī)會(huì)。加強(qiáng)校際之間的交流和合作,汲納先進(jìn)的成功教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提升我校教師的教學(xué)能力與水平,以促進(jìn)我校教學(xué)和教師的發(fā)展。

4、加強(qiáng)師德和師能的建設(shè)。引導(dǎo)廣大教師樹立“全心愛教、精心施教、科學(xué)執(zhí)教”的信念,能力做一個(gè)有崇高追求、受學(xué)生愛戴、讓人民滿意的教師。

5、樹立以教學(xué)為中心的服務(wù)理念,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),改進(jìn)服務(wù)方式,規(guī)范服務(wù)行為,優(yōu)化教育、教學(xué)環(huán)境,保證事事有人管,真正服務(wù)一線教學(xué)。

6、聘用有素養(yǎng)和責(zé)任心強(qiáng)的門衛(wèi)人員,以維護(hù)學(xué)校的形象和安全。同時(shí)利用校警值班、巡邏,加強(qiáng)校園及周邊治安,杜絕閑雜人員進(jìn)入校園,還學(xué)校一片安全、安靜的教學(xué)環(huán)境,確保教學(xué)秩序和師生的生命安全不受影響。

7、積極倡導(dǎo)全體教師厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi),求真務(wù)實(shí)、潛心鉆研、實(shí)干創(chuàng)新,雷厲風(fēng)行、立說立行、定了就辦、辦就辦好的工作作風(fēng),不斷提高工作節(jié)奏,全面提高工作效率。

問題報(bào)告整改篇2

自實(shí)施責(zé)任風(fēng)暴,治庸計(jì)劃以來,本人對照相應(yīng)的責(zé)任措施,發(fā)現(xiàn)了自已存在的問題,針對這些問題,力圖找到解決問題的方法,以便使自已的工作責(zé)任意識(shí)得到提高,綜合素質(zhì)全面發(fā)展,更好地服務(wù)工作大局,服務(wù)群眾與經(jīng)濟(jì)發(fā)展,為社會(huì)和諧穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)環(huán)境的全面發(fā)展作出自已的一份貢獻(xiàn)。

存在的問題:

1、專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)不夠。作為環(huán)境監(jiān)測專業(yè)工作者,自我感覺學(xué)習(xí)接受新專業(yè)知識(shí)的能力不足,缺乏持續(xù)學(xué)習(xí)的時(shí)間與動(dòng)力,一些知識(shí)深入學(xué)習(xí)的不夠,浮于表面,對一些專業(yè)問題說不清說不明,一些專業(yè)知識(shí)也面臨老化,跟不上時(shí)代專業(yè)發(fā)展的需要。

2、工作主動(dòng)力不夠。很多事情沒有計(jì)劃性與前瞻力,工作等上面安排,平時(shí)等事做,待有事情來時(shí)就臨時(shí)抱佛腳,往往不能把事情辦成最佳。

3、上進(jìn)心不足。認(rèn)為自己搞專業(yè)技術(shù)的,只要把專業(yè)技術(shù)搞好了,就無所事事了,而且年快到半百了,得過且過的思想時(shí)有抬頭。上進(jìn)心不足,也影響工作的質(zhì)量與進(jìn)展。

4、中庸有余,責(zé)任心不足。對有些責(zé)任內(nèi)的事,該管不敢管,或是事不關(guān)已,高高掛起。

解決以上問題的措施

1、平時(shí)要注重加強(qiáng)學(xué)習(xí),特別是政治思想與專業(yè)技術(shù)與知識(shí)的學(xué)習(xí),以不斷提高為人民服務(wù)的水平,更好地提高工作的整體質(zhì)量,服務(wù)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)的發(fā)展,在職責(zé)內(nèi),為漢南發(fā)展環(huán)境的改善貢獻(xiàn)自己的一份力量。

2、平時(shí)注重加強(qiáng)工作的主動(dòng)性,為局、站整體工作的發(fā)展排憂解難。針對工作目標(biāo),分解細(xì)化工作方案,做到目標(biāo)心中存,工作步步進(jìn)。

3、重振信心,始終以民利益作為工作的指南。把工作的重心放在提高為民服務(wù)質(zhì)量與效率上,具體的是種好自己的責(zé)任田,在自己的工作崗位上不出問題,少出問題,出了問題要及時(shí)找出問題的根源,并努力改進(jìn),增強(qiáng)完成工作目標(biāo)的能力,為領(lǐng)導(dǎo)分憂,為民解難。

問題報(bào)告整改篇3

一、年度目標(biāo)

(一)圍繞創(chuàng)建藏區(qū)一流人民滿意教育目標(biāo),到20__年底,全縣學(xué)前三年毛入園率達(dá)到63。5%以上,義務(wù)教育鞏固率達(dá)到100%,高中階段毛入學(xué)率達(dá)到78%左右,職普比大體相當(dāng)。

(二)加大建檔立卡貧困學(xué)生資助,幫助全縣建檔立卡貧困學(xué)生解決就學(xué)困難,讓貧困學(xué)生有學(xué)上、能上學(xué)、上好學(xué),確保無一貧困家庭學(xué)生因貧困而失學(xué)。

(三)以促進(jìn)義務(wù)教育公平公正和均衡發(fā)展為重點(diǎn),以實(shí)施“薄弱學(xué)校改造”項(xiàng)目為抓手,推進(jìn)義務(wù)教育學(xué)校達(dá)到基本辦學(xué)條件,實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鄉(xiāng)有“標(biāo)準(zhǔn)化中心?!薄?/p>

(四)以加強(qiáng)貧困地區(qū)職業(yè)教育發(fā)展為重點(diǎn),大力實(shí)施“9+3”免費(fèi)教育資助政策,把更多建檔立卡貧困家庭學(xué)生送入中職學(xué)校免費(fèi)就讀,培養(yǎng)就業(yè)技能,從根本上阻斷貧困代際傳遞。

二、工作開展情況

(一)抓好“控輟保學(xué)”責(zé)任落實(shí)

我縣共有學(xué)生7729人,其中幼兒園1295人、小學(xué)3434人、初中2358人、高中642人。根據(jù)州、縣有關(guān)文件精神,并結(jié)合我縣的實(shí)際情況,我縣控輟保學(xué)工作全面推進(jìn)素質(zhì)教育,鞏固提高普九成績,采取了扎實(shí)有效的措施,取得了顯著的成績,未成年人入寺人數(shù)為0,為保障義務(wù)教育階段所有適齡兒童就近入學(xué),享受優(yōu)質(zhì)教育資源,促進(jìn)縣域內(nèi)義務(wù)教育均衡發(fā)展,我縣下發(fā)《關(guān)于調(diào)整義務(wù)教育階段學(xué)校招生范圍的通知》(丹教體發(fā)〔20__〕73號(hào))。20__學(xué)春季學(xué)期全縣學(xué)前三年毛入園率為70%,義務(wù)教育鞏固率為100%,高中階段毛入學(xué)率達(dá)到80%,輟學(xué)人數(shù)為0,輟學(xué)率為0%。全縣18所中小學(xué)校均建立了“留守兒童之家”,接收進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女279人,“三殘”兒童少年入學(xué)率為96。7%,關(guān)心關(guān)愛留守學(xué)生405人。

縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與22名貧困孤兒結(jié)對認(rèn)親,定期開展幫扶活動(dòng)。貧困學(xué)生救助實(shí)現(xiàn)“全覆蓋”,兌現(xiàn)了“不讓一位學(xué)生因?yàn)榧彝ヘ毨ФW(xué)”的莊重。

(二)加快脫貧村幼兒園建設(shè)

根據(jù)縣發(fā)展和改革局(丹發(fā)改〔20__〕172號(hào))文件,全力啟動(dòng)鄉(xiāng)貧困村幼兒園建設(shè)項(xiàng)目,目前工程建設(shè)已完成,驗(yàn)收通過;已完成鄉(xiāng)中心幼兒園、東谷鄉(xiāng)中心幼兒園項(xiàng)目建設(shè)。

為加快我縣農(nóng)村學(xué)前教育發(fā)展,提升全縣學(xué)前教育普惠水平,根據(jù)《省教育廳關(guān)于推進(jìn)民族地區(qū)村級(jí)學(xué)前教育工作的通知》)》文件要求,我縣結(jié)合實(shí)際制定了《關(guān)于公開招聘行政村學(xué)前教育輔導(dǎo)員方案》,面向社會(huì)公開招聘政府購買行政村級(jí)幼教點(diǎn)輔導(dǎo)員82名,在本縣各級(jí)幼兒園(點(diǎn))從事普通話輔導(dǎo)、行為習(xí)慣養(yǎng)成、知識(shí)啟蒙等教育。

(三)推進(jìn)實(shí)施“改薄”項(xiàng)目

積極爭取各類資金,充分利用“十年行動(dòng)計(jì)劃”“農(nóng)村校舍改造工程”“中小學(xué)校舍安全工程”“義務(wù)教育薄弱學(xué)校改造工程”等項(xiàng)目,先后投入2.7億元,實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)項(xiàng)目75個(gè),新建、改擴(kuò)建校舍11.1萬平方米,新建、改擴(kuò)建運(yùn)動(dòng)場2.5萬平方米。基礎(chǔ)設(shè)施得到全面改善。

(四)落實(shí)家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助政策、民族自治地方15年免費(fèi)教育

為確保貧困學(xué)生不因家庭經(jīng)濟(jì)困難而輟學(xué)、失學(xué),對全縣貧困學(xué)生進(jìn)行詳細(xì)調(diào)研,安排專門股室扎實(shí)開展“貧困學(xué)生”、“殘疾學(xué)生”、“留守學(xué)生”等群體摸底排查工作。建立了學(xué)前教育資助數(shù)據(jù)庫、“三免一補(bǔ)”數(shù)據(jù)庫、十五年免費(fèi)教育計(jì)劃數(shù)據(jù)庫和高海拔地區(qū)取暖補(bǔ)助數(shù)據(jù)庫。對全縣4-6周歲、小學(xué)、初中、高中及以上家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生進(jìn)行全面統(tǒng)計(jì),完成了全縣2510名各類貧困學(xué)生建檔立卡統(tǒng)計(jì)工作。完成調(diào)研后,建立了縣教育扶貧救助基金,設(shè)立了500萬元的救助基金,主要用于幫助農(nóng)村貧困家庭解決在享受現(xiàn)有教育保障制度和助學(xué)幫扶政策基礎(chǔ)上,仍然存在的與子女就學(xué)直接相關(guān)的特殊困難(比如:購買校服、文具用品、校內(nèi)伙食等費(fèi)用困難),切實(shí)避免因經(jīng)濟(jì)原因?qū)е仑毨艏彝プ优z學(xué)。今年4月,首批救助230名建檔立卡貧困學(xué)生,發(fā)放救助金46萬元。

為切實(shí)解決學(xué)生因家庭經(jīng)濟(jì)困而上學(xué)難的問題,落實(shí)義務(wù)教育階段“三免一補(bǔ)”、營養(yǎng)改善計(jì)劃、非義務(wù)教育學(xué)生資助等教育惠民政策。近年來,落實(shí)生均公用經(jīng)費(fèi)2866.63萬元;發(fā)放寄宿制學(xué)生補(bǔ)助生活費(fèi)4624.05萬元;落實(shí)營養(yǎng)改善專項(xiàng)資金2251.6萬元,受益學(xué)生達(dá)44057人次,實(shí)現(xiàn)營養(yǎng)午餐覆蓋率100%;為4184名非義務(wù)教育貧困學(xué)生發(fā)放資助資金706.536萬元;為1408名貧困大學(xué)生辦理生源地助學(xué)貸款842.543萬元;為在我縣基層工作三年以上的96名大學(xué)生畢業(yè)生落實(shí)獎(jiǎng)補(bǔ)資金111.185萬元;取消了全縣各級(jí)各類學(xué)校學(xué)生就餐刷卡系統(tǒng),采取“五統(tǒng)一”的管理方式讓學(xué)生吃飽、吃好。貧困學(xué)生救助實(shí)現(xiàn)全覆蓋,兌現(xiàn)了“決不讓每位學(xué)生因?yàn)榧彝ヘ毨ФW(xué)”的莊重。

(五)加強(qiáng)農(nóng)村教師培養(yǎng)培訓(xùn)

通過雙選、公招、引進(jìn)等形式補(bǔ)充教師240名;縣政府每年籌資60萬元大力表彰先進(jìn)學(xué)校和教師;落實(shí)農(nóng)村教師每人每月400—800元的臨時(shí)性崗位津貼,每人每月400元的農(nóng)村教師生活補(bǔ)助;發(fā)放一線年滿30周年退休縣級(jí)配套獎(jiǎng)金85萬元和州級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)金35萬元;選派80余人次教師和校長進(jìn)行輪崗交流,每年組織150余人次開展送教下鄉(xiāng)活動(dòng);組織教師參加各級(jí)各類培訓(xùn)4000余人次,培訓(xùn)率達(dá)100%,教師師德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力穩(wěn)步提升。

結(jié)合“兩學(xué)一做”等主題活動(dòng)深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)抓教師“走讀”“吃空餉”和違規(guī)借用,嚴(yán)格按照“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的好干部20字標(biāo)準(zhǔn)選優(yōu)配強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子,堅(jiān)持“四有”好老師標(biāo)準(zhǔn),建立師德師風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。涌現(xiàn)了以全省優(yōu)秀教師謝燕、最美鄉(xiāng)村教育、全省“五四”獎(jiǎng)?wù)芦@得者龍他為代表的一大批優(yōu)秀教師。

(六)加強(qiáng)貧困地區(qū)教育信息化建設(shè)

按照“科學(xué)規(guī)劃、因地制宜、分步推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展”的思路,累計(jì)投資3600余萬元,大力實(shí)施“123”智慧教育信息化建設(shè),建立1個(gè)縣級(jí)智慧教育中心和4所學(xué)校智慧教育云服務(wù)中心,28所學(xué)校實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)校校通、班班通,46個(gè)班實(shí)現(xiàn)了遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教學(xué),開設(shè)5個(gè)未來課堂云計(jì)算機(jī)班,實(shí)現(xiàn)了“千兆到縣、百兆到?!惫饫w接入,基本實(shí)現(xiàn)數(shù)字化校園全覆蓋,教育信息化建設(shè)硬件框架全面形成。20__年成功地召開了州教育信息化現(xiàn)場會(huì),20__年召開了省教育信息化現(xiàn)場會(huì)。

(七)推動(dòng)扶貧工作進(jìn)校園

為扎實(shí)做好教育扶貧工作,縣高度重視,采取多渠道實(shí)現(xiàn)“不讓一個(gè)學(xué)生因家庭貧困而失學(xué)”的既定目標(biāo),抓好政策宣傳。下發(fā)了《縣20__年資助非義務(wù)教育階段貧困家庭學(xué)生的通知》發(fā)放宣傳資料1500余份,利用宣傳欄、黑板報(bào)、縣電視臺(tái)、校園廣播站、班隊(duì)會(huì)等向農(nóng)牧民和廣大師生詳細(xì)講解貧困資助政策的好處和推動(dòng)教育扶貧的現(xiàn)實(shí)意義,確保了宣傳動(dòng)員的全覆蓋。

三、存在的問困難

(一)教育基建資金缺口較大,教育布局難以形成

要完成“6+3”、“3+3”精品學(xué)校打造、學(xué)前教育發(fā)展及普通高中建設(shè)規(guī)劃布局,資金缺口大,項(xiàng)目推進(jìn)困難,“一圈、三點(diǎn)、五線”教育發(fā)展布局在短時(shí)間內(nèi)難以完成,主要存在以下問題。

1、扶貧村村幼兒園整體工程已完成,驗(yàn)收通過。目前已到位資金120萬元,缺口20萬元。已上報(bào)縣脫貧攻堅(jiān)辦,請求資金整合。

2、高中項(xiàng)目選址建設(shè)在縣聶呷鄉(xiāng)甲居三村,該項(xiàng)目于20__年啟動(dòng)建設(shè),于20__年完成教學(xué)綜合樓、學(xué)生宿舍樓、學(xué)生食堂、浴室、開水房、廁所、教師周轉(zhuǎn)房等校舍的建設(shè)。學(xué)校運(yùn)動(dòng)場、圍墻、校內(nèi)道路、給排水管網(wǎng)、擋土墻等附屬設(shè)施尚未建設(shè),需投入資金1900萬元,目前已到位生態(tài)轉(zhuǎn)移支付資金633萬元,缺口1267萬元,實(shí)施困難。

(二)隊(duì)伍建設(shè)亟待加強(qiáng)

一是教師培訓(xùn)亟待加強(qiáng)。由于引進(jìn)的初、高中專業(yè)教師難以留住,近兩年,我縣通過公招、雙選等方式補(bǔ)充教師,但因待遇等原因已有42名教師辭職和調(diào)出,我縣小學(xué)音樂、美術(shù)、藏文、英語專業(yè)教師缺乏,師資結(jié)構(gòu)配置急需優(yōu)化。小學(xué)富裕教師需要進(jìn)行??婆嘤?xùn),年輕教師需進(jìn)行技能培訓(xùn)。

二是教師關(guān)愛工程需加強(qiáng)。在上級(jí)黨委政府的`關(guān)心支持下,我縣五支隊(duì)伍的周轉(zhuǎn)用房問題得到緩解,尤其是農(nóng)村教師周轉(zhuǎn)用房大部分得到解決,但目前,我縣城區(qū)中小學(xué)、幼兒園教師周轉(zhuǎn)用房緊張,亟待解決。

三是教師待遇有待提高。近年來,隨著農(nóng)村教師生活補(bǔ)貼和區(qū)鄉(xiāng)臨時(shí)性崗位津貼的實(shí)施,農(nóng)村教師待遇得到提高,但城鎮(zhèn)教師和區(qū)鄉(xiāng)教師待遇差距較大,在一定程度上影響著城鎮(zhèn)教師工作積極性。

(三)建檔立卡數(shù)據(jù)難以核實(shí)

建檔立卡貧困學(xué)生的數(shù)據(jù)主要來源于各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府,而各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))統(tǒng)計(jì)報(bào)送的數(shù)據(jù)隨時(shí)都在更改,數(shù)據(jù)難以鎖定,導(dǎo)致后續(xù)工作難以開展。

四、下一步工作思路

緊緊圍繞全縣發(fā)展、穩(wěn)定、民生大局,以全力創(chuàng)建“藏區(qū)一流人民滿意教育”為目標(biāo),以辦人民滿意教育為宗旨,以推進(jìn)校園精細(xì)化管理為載體,按照縣教育體育局20__年教育工作要點(diǎn),優(yōu)化“一圈、三點(diǎn)、五線”校點(diǎn)布局,加快教育項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度;全面推進(jìn)素質(zhì)教育;鞏固義務(wù)教育均衡發(fā)展成果;實(shí)施“123”智慧教育;加強(qiáng)師德教育,強(qiáng)化教師培訓(xùn);積極開展教育對口支援工作;規(guī)范辦學(xué)行為,狠抓學(xué)校管理和學(xué)生德育工作,抓好學(xué)校黨建和安全穩(wěn)定工作,確保各項(xiàng)工作圓滿收官。辦人民更加滿意教育。

堅(jiān)持貧困家庭對口幫扶,著力構(gòu)建覆蓋全縣所有學(xué)段貧困學(xué)生的幫扶工作機(jī)制。實(shí)現(xiàn)所有建檔立卡貧困家庭學(xué)生應(yīng)助盡助、應(yīng)貸盡貸,不讓一個(gè)貧困學(xué)生因貧失學(xué)。大力改善貧困農(nóng)牧區(qū)學(xué)校辦學(xué)條件,著力構(gòu)建覆蓋全縣所有貧困村教育發(fā)展的傾斜扶持工作機(jī)制,保障貧困村孩子享受優(yōu)質(zhì)教育資源。積極爭取社會(huì)捐助及對口幫扶,助推教育扶貧。以促進(jìn)邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)教育、教學(xué)質(zhì)量與城市一樣均衡發(fā)展,達(dá)到教育理念現(xiàn)代化、辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化、師資配置科學(xué)化和教學(xué)管理信息化,推進(jìn)城鄉(xiāng)教育一體化,為脫貧攻堅(jiān)提供強(qiáng)大的教育保障。

問題報(bào)告整改篇4

自參加公司開展的自查自糾活動(dòng)以來,結(jié)合自身工作實(shí)際,深入細(xì)致地查找自己在學(xué)習(xí)態(tài)度、工作方法、管理經(jīng)驗(yàn)及日常管理工作的執(zhí)行力度等方面存在的問題。作為一名分公司的管理人員,更應(yīng)該深刻剖析存在問題的原因,提出切實(shí)可行的整改措施,切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高工作效率。現(xiàn)將本人自查自糾情況報(bào)告如下:

一、存在的主要問題

(一)學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性,不夠系統(tǒng)、不夠深入。作為企業(yè)的基層管理人員,需要有較高的政策理論水平和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)技能知識(shí),才能做到實(shí)現(xiàn)理論聯(lián)系實(shí)際、理論指導(dǎo)實(shí)際,而我目前與這樣的理想狀態(tài)還存在一定差距。個(gè)人自查自糾報(bào)告。其根本原因有以下幾個(gè)方面,首先對學(xué)習(xí)的必要性認(rèn)識(shí)不足,認(rèn)為身處基層,只要把全年生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)任務(wù)完成,做到領(lǐng)用戶滿意,確保不發(fā)生安全責(zé)任事故就夠了,學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作;其次學(xué)習(xí)方法欠佳,沒有把理論知識(shí)聯(lián)系實(shí)際工作去學(xué),學(xué)習(xí)內(nèi)容也不夠全面、深入,疏于學(xué)習(xí)政策理論和法律法規(guī)及企業(yè)管理方面的知識(shí)。由于放松學(xué)習(xí),自己的綜合素質(zhì)鮮有提升,就如同缺少了進(jìn)步的深層動(dòng)力。

(二)工作主動(dòng)性有所欠缺。誠如前文提及到,作為基層管理者

可能只著眼于當(dāng)前面臨的實(shí)際問題,而很少利用全局觀念去思考更為宏觀的問題。而缺乏創(chuàng)造性思維、缺乏進(jìn)取精神也讓日常工作囿于簡單的“結(jié)果導(dǎo)向型”工作方式。要想成為一名優(yōu)秀的管理者,必須要在日常工作中理清思路、有的放矢、銳意進(jìn)取,重新掌控在日常工作中的主動(dòng)權(quán)。

二、存在問題原因分析

一是自身學(xué)習(xí)不夠,思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認(rèn)識(shí)水平不高。個(gè)人自查自糾報(bào)告。理解不夠透徹和深入。沒能完全運(yùn)用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦、指導(dǎo)自己的言行,從而導(dǎo)致認(rèn)識(shí)上、行為上的一些偏差。二是宗旨觀念不強(qiáng),對照本次自查自糾活動(dòng)的主題“勇于擔(dān)當(dāng)、履職盡責(zé)”來說,在依法治企、降本增效、愛崗敬業(yè)、提升服務(wù)等方面還有一定的提升空間。三是自我要求不夠嚴(yán)格,反映出一定程度的失之于寬。無論是思想意識(shí)還是工作上,有時(shí)思考問題、處理問題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn),有圖“完成任務(wù)”,“交差”的觀念,不講究精益求精。

三、整改措施

對照開展自查自糾工作的原則和指導(dǎo)思想,結(jié)合公司文件精神,認(rèn)真反思和檢查自己的問題和不足,自查剖析存在問題的根源。認(rèn)真面對,慎重對待,深刻檢查,提出改正自己的措施,為下步徹底改正自己的不足提供思路。我將自覺按照以下措施改正自己提高自己。

(一)刻苦學(xué)習(xí),振奮精神。提高工作水平要自覺把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要,聯(lián)系實(shí)際學(xué),扎實(shí)深入學(xué)。學(xué)以致用,不斷提高工作水平,提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),杜絕“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)”等不正之風(fēng),充分展示自己的能力。要把自己空余的時(shí)間都放在學(xué)習(xí)上,學(xué)習(xí)黨的基本路線、方針,政策,學(xué)習(xí)分管業(yè)務(wù),不斷用新知識(shí)、新理念武裝自己的頭腦,增強(qiáng)自己的才干,提高駕馭工作的能力。

(二)開拓創(chuàng)新,不斷進(jìn)取,要敢于沖破傳統(tǒng)理念和習(xí)慣勢力的束縛,不因循守舊,要?jiǎng)?chuàng)造性地開展工作,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn),找出新思路、新方案,落實(shí)新舉措,開創(chuàng)新局面。著力做到在依法治企、降本增效、履職盡責(zé)、安全監(jiān)督、提升服務(wù)等“六個(gè)勇于擔(dān)當(dāng)”,為實(shí)現(xiàn)“六個(gè)一”目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。要嚴(yán)格要求自己,克服松懈心理和懶散情緒,樹立嶄新的奮斗目標(biāo),保持旺盛的精力,積極肯干,吃苦耐勞,為實(shí)現(xiàn)“企業(yè)發(fā)展、成果共享、員工幸?!钡摹八{(lán)天夢”貢獻(xiàn)出自己的一份綿薄之力。

問題報(bào)告整改篇5

為嚴(yán)肅財(cái)政管理紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線的財(cái)務(wù)制度,堵塞財(cái)務(wù)管理上的漏洞,我校嚴(yán)格按照中共南安市紀(jì)委、市監(jiān)察局、財(cái)政局、審計(jì)局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于印發(fā)〈福建省開展小金庫專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案〉的通知》(南紀(jì)綜[_]12號(hào))和《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)福建省治理小金庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室〈關(guān)于填報(bào)小金庫自查自糾階段報(bào)表有關(guān)問題的通知〉的通知》(南治辦1號(hào))的要求,進(jìn)行了小金庫專項(xiàng)治理自查自糾工作,工作情況總結(jié)如下:

一、經(jīng)費(fèi)來源與使用情況

我校屬于二級(jí)核算會(huì)計(jì)單位,每年經(jīng)費(fèi)使用情況一律由中心小學(xué)統(tǒng)一管理進(jìn)行核算。學(xué)校資金來源是市財(cái)政按學(xué)生實(shí)有人數(shù)給予劃撥,除此以外,學(xué)校再?zèng)]有任何資金來源。平時(shí)零星發(fā)生的有關(guān)收入,也都能使用統(tǒng)一票據(jù),納入單位賬戶管理。學(xué)校的所有經(jīng)費(fèi)支出能嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)管理制度和要求進(jìn)行支付。

二、自查自糾的方法

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了治理小金庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)進(jìn)行小金庫治理自查自糾工作,研究制定有關(guān)治理措施,解決有關(guān)重要問題。

2、做好宣傳動(dòng)員。根據(jù)文件要求,我校迅速召開了專題會(huì)議,傳達(dá)文件精神,要求全體教師,正確認(rèn)識(shí)開展此項(xiàng)活動(dòng)的重大意義,認(rèn)真對待專項(xiàng)治理工作,明確清理檢查小金庫是深入貫徹落實(shí)黨的精神,加強(qiáng)廉政建設(shè),從源頭上遏制和防止腐敗,規(guī)范財(cái)務(wù)收支活動(dòng)的重要舉措,是教育和保護(hù)干部的需要。

3、落實(shí)舉報(bào)制度。

治理小金庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)立了舉報(bào)的信箱,建立了舉報(bào)登記、查處督辦制度和工作保密制度,由曉老師具體負(fù)責(zé),確保件件有交待、事事有著落。既營造了濃厚的工作氛圍,又保證了此項(xiàng)工作有效開展。

4、做好清查工作。對照七種表現(xiàn)形式,認(rèn)真自查自糾,做到不走過場,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題,從而進(jìn)一步規(guī)范我校財(cái)務(wù)收支管理情況。并認(rèn)真開展清理小金庫工作,成立了由校長率頭,財(cái)務(wù)人員負(fù)責(zé),教導(dǎo)監(jiān)督的清理工作小組,認(rèn)真扎實(shí)地開展了清理工作。

三、自查自糾的結(jié)果

1、我校財(cái)務(wù)管理均按照有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,所有收入、支出全部納入本校財(cái)務(wù)賬目統(tǒng)一管理核算。學(xué)校沒有任何性的經(jīng)營收入,也沒有以任何形式收取師生的任何費(fèi)用,也沒有虛列支出、轉(zhuǎn)出資金的現(xiàn)象,更沒有以各種項(xiàng)目套取資金的情況,沒有單獨(dú)賬戶,未設(shè)任何形式的小金庫。

2、我校多年來嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線的管理辦法,認(rèn)真按照財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)學(xué)校的財(cái)務(wù)管理工作,同時(shí)逐年進(jìn)行修改并完善單位的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、規(guī)定和辦法。堅(jiān)持每學(xué)期進(jìn)行一次財(cái)務(wù)公開,重大事項(xiàng)及時(shí)公開。堅(jiān)持每年進(jìn)行一次財(cái)務(wù)內(nèi)審工作,從無設(shè)置帳外帳和小金庫以及個(gè)人名義私存公款等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為,從制度上保障了財(cái)務(wù)管理的規(guī)范性,嚴(yán)謹(jǐn)性和有效性。

3、嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,采用少量的備用金,嚴(yán)禁設(shè)小金庫,杜絕坐支行為,沒有以任何形式進(jìn)行私存私放。

4、按照清理范圍要求,重點(diǎn)圍繞清理內(nèi)容中的各項(xiàng)指標(biāo)開展清理活動(dòng),對_年1月以來的所有收入,支出及各類賬戶進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的清查,通過清查,我校沒有發(fā)現(xiàn)上述違紀(jì)違規(guī)的問題,沒有任何形式的小金庫存在。清查結(jié)果已在全體教師會(huì)議上進(jìn)行了通報(bào)。

5、在認(rèn)真清理清查的基礎(chǔ)上,按照規(guī)定,認(rèn)真填報(bào)了相關(guān)表格。

四、今后措施

雖然我校目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,但通過清理檢查小金庫,進(jìn)一步嚴(yán)肅了財(cái)經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)了法制教育,強(qiáng)化了財(cái)務(wù)管理,確保了資金的合理使用。今后,我校將在自查自糾的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善我校的財(cái)務(wù)管理制度,加強(qiáng)從源頭上防治腐敗的力度,力爭做到清理工作不留死角,反腐工作更上一層樓。

問題報(bào)告整改篇6

按照麻涌鎮(zhèn)整治庸懶散奢的工作要求,結(jié)合本職工作,我對照自身實(shí)際開展自查自糾。下面就自身存在的問題作如下剖析:

一、存在的主要問題

1、在思想作風(fēng)上還有一定的差距。在日常工作中,只是一心想本職工作抓好,對全局觀念認(rèn)識(shí)不高,存在局限性。同時(shí),個(gè)人政治理論素質(zhì)有待提高,有時(shí)忙于工作,在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠,有許多東西往往學(xué)后就丟,鉆得不深,學(xué)得不夠。

2、在工作作風(fēng)上還有一定的差距。主動(dòng)創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),靠慣性思維工作。

二、存在問題的剖析原因

存在以上問題雖然有一定的主觀原因,但剖析根源主要還是客觀原因造成的,分析起來主要有以下幾方面。

l.理論學(xué)習(xí)意識(shí)不夠強(qiáng)。由于平時(shí)工作有所繁忙,所以有時(shí)只是看看報(bào)紙、瀏覽文件,對一些政策法規(guī)和理論性指導(dǎo)知識(shí),沒有加強(qiáng)主動(dòng)學(xué)習(xí),總足片面認(rèn)為沒時(shí)間或沒必要,因此自身業(yè)務(wù)水平總是得不到更好提高,造成工作中處理一些問題時(shí),總是缺乏政策指導(dǎo)或把握不準(zhǔn)。

2.工作思路不寬,創(chuàng)新性不強(qiáng)。

在平時(shí)的工作中,對處理一些工作任務(wù)和問題時(shí),只是立足于完成一些表面任務(wù),沒有因地制宜、拓寬思想,總是墨守陳規(guī),工作方法缺乏針對性和創(chuàng)新性,造成一些問題雖然得到解決,但效果不佳。

3.基屈工作不夠深入,有些問題解決不夠及時(shí)。

對分管的民政工作深入群眾家中的時(shí)間不夠多,平時(shí)工作中對群眾反映的一些問題,總是強(qiáng)調(diào)工作忙、沒時(shí)間,沒有深入基屈,全面分析,只足片面了解,簡單處理,造成一些問題雖然得到處理,但解決不夠及時(shí)或效率不高。

三、下一步的整改措施

1.加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力提高自身的業(yè)務(wù)水平和執(zhí)政能力,確實(shí)做到認(rèn)真把握各類政策法規(guī)來指導(dǎo)各項(xiàng)工作的開展與落實(shí)。

2.求真務(wù)實(shí)、與時(shí)俱進(jìn),不斷拓寬創(chuàng)新工作思路。在今后的工作中,將不斷解放思想、銳意進(jìn)取,結(jié)合實(shí)際,有針對性、創(chuàng)新性地開展和落實(shí)好各項(xiàng)工作。

3.不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。在今后的工作中,我將認(rèn)真克服各種工作困難,嚴(yán)格要求自己,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),深入基屈,集思廣益,盡心盡力地去為群眾解決好一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。

問題報(bào)告整改篇7

按照全市開展“治五風(fēng)、創(chuàng)五優(yōu)”活動(dòng)要求,本人從工作、學(xué)習(xí)等方面進(jìn)行自查自糾,雖無嚴(yán)重的“庸、懶、散”現(xiàn)象,但也存在以下問題:

一、存在的問題

1、學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng),本人對于工作學(xué)習(xí)不夠深入,思考不夠全面,調(diào)研不夠細(xì)致,常因工作繁忙或其他借口而放松學(xué)習(xí)和自我深造。缺乏系統(tǒng)、主動(dòng)地學(xué)習(xí),理想上逐漸缺乏多學(xué)習(xí)多研究多實(shí)踐的激情,事業(yè)心、責(zé)任感、緊迫感也不夠強(qiáng)

2、工作要求不高。對自己缺乏高標(biāo)準(zhǔn)、高要求,在工作上存在過得去就行的思想,缺乏精益求精精神。對待工作有時(shí)不夠主動(dòng)、積極,滿足于完成機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),未把工作做細(xì)、做實(shí)、做深。

3、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。工作中,存在著因循守舊的觀念,習(xí)慣于按舊框框辦事,缺少創(chuàng)新意識(shí)。比較習(xí)慣于老套路、老辦法,憑自己的經(jīng)驗(yàn)辦事,導(dǎo)致創(chuàng)新能力不強(qiáng),往往對于一些新問題、新困難感到不適應(yīng)。

二、存在問題的主要原因

以上問題的存在,本人進(jìn)行了深刻剖析,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的。主要還是思想上對政治學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不夠,平時(shí)雖按時(shí)參加政治學(xué)習(xí),但思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,理論與實(shí)踐脫節(jié)。問題出在表面上,根子生在思想上,從更深層次上分析起來,主要有以下幾點(diǎn):

(一)沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置,放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)體系,并沒有達(dá)到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的,影響了理論學(xué)習(xí)水平的提高。

(二)作為人民公仆的宗旨觀念有所淡化。沒有很好的加強(qiáng)世界觀、人生觀的進(jìn)一步改造,有時(shí)產(chǎn)生松口氣的念頭,認(rèn)為自己工作已經(jīng)很努力了,致使對業(yè)務(wù)工作有時(shí)不夠深入,滿足于不出問題。

(三)自我要求有所放松,忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。在自身學(xué)習(xí)上就學(xué)習(xí)抓學(xué)習(xí),而不去研究思考問題。個(gè)人自查自糾整改報(bào)告本人將以此次活動(dòng)為契機(jī),常懷律己之心,常修為人之道,實(shí)現(xiàn)“五個(gè)提升”:提升政治思想覺悟特別是明辨是非的能力,提升宗旨意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,提升大局意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神,提升學(xué)習(xí)的自覺性和履職能力,提升作風(fēng)紀(jì)律和個(gè)人修養(yǎng)。我將從以下幾個(gè)方面來提高自己:

三、整改措施

隨著整治活動(dòng)的不斷深入,通過對自身存在問題的排查,更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問題,也更加增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn):

(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。

(二)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效率,腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的完成各項(xiàng)工作任務(wù),努力開拓工作新局面要努力做到克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛,破除平庸懶散,迎難而上,積極工作;對遇到的問題進(jìn)行理性思考,深挖其中的規(guī)律性;從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;根據(jù)個(gè)人具體情況和自身工作特點(diǎn),不斷完善和提高自己,腳踏實(shí)地地投入到市場規(guī)范監(jiān)督管理的事業(yè)中去。

(三)求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新。一是想問題、辦事情,做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),遵循客觀規(guī)律,不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實(shí)話、真話,敢于聽實(shí)話、真話。重實(shí)際、辦實(shí)事、求實(shí)效,不搞形式主義,不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作,大膽地投身到工作實(shí)踐中去,在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實(shí)際出發(fā),不斷探索真理、研究新問題、解決新問題,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn),提出新思想、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。

1、工作作風(fēng)情況。雖然我們沒有出現(xiàn)服務(wù)態(tài)度生硬,“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的問題;敷衍塞責(zé)、推諉扯皮、等問題;但是在服務(wù)質(zhì)量、辦事效率上還有待提高。

2、人員綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)達(dá)不到理想程度的工作要求。需進(jìn)一步配齊人員,完善工作責(zé)任和工作紀(jì)律。

3、工作的方式方法不能與時(shí)俱進(jìn)。

一是要提高認(rèn)識(shí);

二是要端正態(tài)度;

三是要認(rèn)真整改;

四是制定措施;

五是抓好落實(shí);

六是要達(dá)到目的。

力爭通過政風(fēng)行風(fēng)評議工作使我們?yōu)槊穹?wù)的意識(shí)明顯增強(qiáng),增強(qiáng)自身素質(zhì),提高工作效率。

經(jīng)過深入的自查自糾,結(jié)合本科室的職能職責(zé),我們會(huì)認(rèn)真對待這次政風(fēng)行風(fēng)評議工作及做好以下工作:在今后工作中,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,以改革創(chuàng)新的精神,不斷探索先進(jìn)的方法,深入基層調(diào)查研究,總結(jié)提煉群眾經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)化學(xué)習(xí),完善機(jī)制,不斷提高服務(wù)群眾工作的質(zhì)量和效率。認(rèn)真執(zhí)行,按照“一張笑臉相迎、一聲您好問候、一把椅子讓座、一杯熱茶暖心、一片誠心辦事”的工作規(guī)范要求,認(rèn)真接待做好各項(xiàng)工作,堅(jiān)決克服“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”問題,對立“務(wù)實(shí)、高效、勤政、廉潔”的良好工作形象。

認(rèn)真按照縣糾風(fēng)辦的安排進(jìn)行自查自糾工作,自我落實(shí)行風(fēng)評議工作的任務(wù)和責(zé)任,結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際進(jìn)行自我對照,認(rèn)真查找在行風(fēng)上存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),提出加強(qiáng)行風(fēng)建議的整改措施,按照邊評邊改的原則,采取切實(shí)有力的措施,能夠整改中的立即整改,解決機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中帶有普遍性、傾向性的問題。同時(shí),堅(jiān)持內(nèi)查和外督相結(jié)合,促進(jìn)自我的行風(fēng)廉政建設(shè)工作。

問題報(bào)告整改篇8

青山鋪鎮(zhèn)人民政府:

20__年2月,鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)組派出審計(jì)組對社區(qū)居委會(huì)20__年1月—20__年2月20日賬務(wù)進(jìn)行了審計(jì),對發(fā)現(xiàn)的問題提出了處理建議。我們積極落實(shí)整改,現(xiàn)就整改情況匯報(bào)如下:

一、財(cái)政財(cái)務(wù)收支方面

1、白條支付各種費(fèi)用款項(xiàng)

社區(qū)20__年—20__年有白條支付各類工程款現(xiàn)象,還有20__—20__年其他費(fèi)用報(bào)銷也有部分白紙條。未能按照長縣政發(fā)【20__】24號(hào)《長沙縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)(關(guān)于加強(qiáng)村級(jí)財(cái)務(wù)管理的若干規(guī)定)的通知》第30條“預(yù)付工程款和共產(chǎn)結(jié)算均必須使用本縣稅務(wù)機(jī)關(guān)提供的發(fā)票,禁止使用白條支付”的規(guī)定。隨著鎮(zhèn)三資管理的不斷規(guī)范,各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度將更加完善,白條支付現(xiàn)象不會(huì)再出現(xiàn)。

2、大量使用現(xiàn)金結(jié)算

社區(qū)在支付各項(xiàng)費(fèi)用和結(jié)算工程款時(shí),均采用現(xiàn)金支付方式支付。不符合中國人民銀行印發(fā)的銀發(fā)【20__】430號(hào)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)大額現(xiàn)金支付管理的通知》第一條第五款“開戶單位轉(zhuǎn)賬結(jié)算起點(diǎn)以上的支付,必須使用轉(zhuǎn)賬結(jié)算”的規(guī)定。對此,鎮(zhèn)黨委政府已責(zé)成我社區(qū)規(guī)范財(cái)務(wù)核算管理,對財(cái)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn),嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)制度,進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)行為,嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)決杜絕大額現(xiàn)金支付項(xiàng)目工程款現(xiàn)象。

3、原始憑證審批程序不到位,費(fèi)用支出無明細(xì),報(bào)賬不規(guī)范。不符合長縣政發(fā)【20__】24號(hào)《長沙縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)(關(guān)于加強(qiáng)村級(jí)財(cái)務(wù)管理的若干規(guī)定)的通知》第20條“原始憑證不完善或?qū)徟掷m(xù)不完善,中心應(yīng)當(dāng)退回并要求更正補(bǔ)充…”的規(guī)定。如20__年3月10號(hào)憑證,列支其他支出-社會(huì)保障支出156985元,用于社區(qū)新建、清理、維修工程款,附其單位開具的鋼筋、水泥、砂石發(fā)票金額104500元。缺少居民代表大會(huì)通過的會(huì)議記錄且發(fā)票金額較工程款金額少52485元,事后迅速補(bǔ)齊了用工工資表等相關(guān)手續(xù)。對此,我社區(qū)在加強(qiáng)專項(xiàng)資金管理,按財(cái)務(wù)管理程序,對手續(xù)不全的報(bào)賬支出單據(jù),財(cái)務(wù)人員可以拒絕入賬。

4、上級(jí)撥款未作收入掛往來

不符合《村集體經(jīng)濟(jì)組織會(huì)計(jì)制度》第26條“村集體經(jīng)濟(jì)組織獲得的財(cái)政等有關(guān)部門的補(bǔ)助資金應(yīng)計(jì)入補(bǔ)助收入”的規(guī)定。由于村級(jí)報(bào)賬員業(yè)務(wù)水平不精,對村級(jí)賬務(wù)科目處理理解錯(cuò)誤,如將20__年、20__年的居民衛(wèi)生費(fèi)、單位衛(wèi)生費(fèi)收入未進(jìn)入社區(qū)賬戶,而是做環(huán)保經(jīng)費(fèi)的工資直接發(fā)到保潔員,造成坐收坐支現(xiàn)象。居委會(huì)講督促財(cái)會(huì)人員加強(qiáng)學(xué)習(xí),積極參加政府部門單位組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高他們的業(yè)務(wù)能力和水平。

二、社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面

審計(jì)中指出在賬務(wù)管理處理中,對部分工程項(xiàng)目建設(shè)資金為設(shè)置專帳核算,以及檔案管理不規(guī)范等問題,不符合長縣政發(fā)【_】84號(hào)《長沙縣人民政府關(guān)于印發(fā)(關(guān)于規(guī)范村級(jí)工程建設(shè)管理的若干規(guī)定)的通知》第18條“各級(jí)村級(jí)工程建設(shè)過程中形成的資料…應(yīng)當(dāng)建好獨(dú)立的技術(shù)檔案盒文書檔案并妥善保存…”規(guī)定。鐘對上述問題,社區(qū)將加強(qiáng)規(guī)范檔案、重要會(huì)議記錄的管理,明確檔案管理人員,做到統(tǒng)一管理,對合同從簽訂到保管以及變更的各項(xiàng)程序,手續(xù)做到進(jìn)一步規(guī)范。

除對上述鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)組派出的審計(jì)組查出的問題進(jìn)行了整改外,社區(qū)將借這次機(jī)會(huì),對所涉及的各類專項(xiàng)項(xiàng)目的專項(xiàng)資金以及村級(jí)工程規(guī)范管理上,嚴(yán)格執(zhí)行三資管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,防止類似問題再次發(fā)生。

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