南寧一公司招實(shí)習(xí)生月薪300元被罵

實(shí)習(xí)生的薪水怎么算?

實(shí)習(xí)期工資怎么算

1、在校實(shí)習(xí)生與用人單位不是正規(guī)勞動(dòng)關(guān)系，不能全部依據(jù)勞動(dòng)法管理，因此實(shí)習(xí)生的工資沒(méi)有明確標(biāo)準(zhǔn)。

2、但是若是試用期的話，工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

3、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十九條 勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)六個(gè)月。

第二十條 勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

實(shí)習(xí)生工資扣稅標(biāo)準(zhǔn)

1、務(wù)報(bào)酬所得，每次收入不超過(guò)四千元的，減除費(fèi)用八百元;

2、四千元以上的，減除百分之二十的費(fèi)用，其余額為應(yīng)納稅所得額。適用比例稅率，稅率為百分之二十。

3、《關(guān)于2018年第四季度個(gè)人所得稅減除費(fèi)用和稅率適用問(wèn)題的通知》第一條 關(guān)于工資、薪金所得適用減除費(fèi)用和稅率問(wèn)題 對(duì)納稅人在2018年10月1日(含)后實(shí)際取得的工資、薪金所得，減除費(fèi)用統(tǒng)一按照5000元/月執(zhí)行, 并按照本通知所附個(gè)人所得稅稅率表一計(jì)算應(yīng)納稅額。對(duì)納稅人在2018年9月30日(含)前實(shí)際取得的工資、薪金所得，減除費(fèi)用按照稅法修改前規(guī)定執(zhí)行。