勞動(dòng)模范申報(bào)個(gè)人主要事跡10篇

| 福萍

勞動(dòng)模范申報(bào)個(gè)人主要事跡寫什么?在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,要用到事跡材料的地方還是很多的,事跡材料具有概括標(biāo)明先進(jìn)事跡的主要內(nèi)容或材料的用途。下面是小編精心收集的關(guān)于勞動(dòng)模范申報(bào)個(gè)人主要事跡的內(nèi)容,歡迎參考借鑒。

勞動(dòng)模范申報(bào)個(gè)人主要事跡10篇

勞動(dòng)模范申報(bào)個(gè)人主要事跡精選篇1

鐘海鋒,男,漢族,1968年12月生,群眾,現(xiàn)任交通運(yùn)輸部廣州打撈局救撈工程船隊(duì)第四工程分隊(duì)潛水隊(duì)長(zhǎng)。

工作27年來,鐘海鋒同志懷著對(duì)救撈工作的致誠(chéng)和熱愛,以高度的責(zé)任心使命感,吃苦在前、享受在后,無私奉獻(xiàn),主動(dòng)作為,出色完成了各項(xiàng)救助搶險(xiǎn)打撈任務(wù)。2017年8月27日,在搶救 “GEM NO 8”輪期間,鐘海鋒同志帶領(lǐng)現(xiàn)場(chǎng)施工人員克服困難,晝夜奮戰(zhàn),拼搏創(chuàng)新,歷時(shí)15天,出色完成了難船上20噸重油、20噸油水混合物卸載過駁和難船高位出淺任務(wù)。鐘海鋒帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),打撈“凱順油7”油船,身先士卒,冒著化學(xué)品著火燃燒的危險(xiǎn),第一個(gè)下水探摸難船破損情況及沉態(tài),開展技術(shù)革新,主動(dòng)作為,巧妙采取一邊用制氮機(jī)不間斷地向貨油艙注入氮?dú)?以減少油艙氧氣的濃度防止石腦油蒸氣壓爆炸),一邊用大功率液壓卸油泵TK80抽油的方案,快速安全將難船約1500噸石腦油、40噸重油、20噸輕油卸載過駁。同時(shí),科學(xué)運(yùn)用封艙打氣、排水助浮與起重船吊力抬浮合力吊移出淺打撈工藝,歷時(shí)12個(gè)晝夜,順利將難船高位吊移出淺,摘除珠江口一顆“化工炸彈”,有效保護(hù)國(guó)家海洋環(huán)境。2017年11月27日,在珠江口伶仃航道海域發(fā)生貨碰撞的散貨船 “錦澤輪”,12名船員失蹤。廣州打撈局在接到任務(wù)后,由鐘海鋒同志帶領(lǐng)的應(yīng)急潛水隊(duì)立即前往現(xiàn)場(chǎng)展開搜救,歷經(jīng)36個(gè)小時(shí)不停下水搜尋,一連勇救“錦澤”輪落水的3名生還者,彰顯“把生的希望送給別人,把死的危險(xiǎn)留給自己”的救撈精神。

勞動(dòng)模范申報(bào)個(gè)人主要事跡精選篇2

付結(jié)衛(wèi),男,漢族,1970年6月生,中共黨員,現(xiàn)為廣東省大寶山礦業(yè)有限公司磨浮車間浮選班班長(zhǎng),他從一名普通的浮選操作工到浮選班長(zhǎng),再一步步成為公司的選礦首席技師,在普通的工作崗位上完成了一場(chǎng)美麗的“蛻變”。2015年,獲得廣東省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?/p>

自1999年成為一名浮選操作工以來,付結(jié)衛(wèi)同志一直奮戰(zhàn)在選礦事業(yè)的一線,在不斷的刻苦鉆研與生產(chǎn)實(shí)踐中,他不僅熟練掌握了選礦的“三度一準(zhǔn)”,而且掌握了浮選機(jī)械設(shè)備的故障維護(hù)、提前預(yù)警以及零配件更換、維修工作,成為了一名綜合性技能人才。在要求自己精益求精的同時(shí),付結(jié)衛(wèi)同志主動(dòng)在崗位上進(jìn)行“傳幫帶”,為公司培養(yǎng)了一批選礦操作能手。面對(duì)銅選廠原礦性質(zhì)復(fù)雜多變、生產(chǎn)設(shè)備陳舊落后的現(xiàn)實(shí)問題,付結(jié)衛(wèi)同志不埋怨、不妥協(xié),積極應(yīng)對(duì),連續(xù)跟進(jìn)班組,跟蹤品位變化,尋求最佳的藥劑條件和操作方法。在他的帶領(lǐng)下,2007年銅選廠浮選一班創(chuàng)下了當(dāng)年大寶山銅、硫選礦班組全年指標(biāo)的新高。2016年,他對(duì)銅選廠的選礦工藝提出了硫化鈉藥劑改造方案,實(shí)施使用后直接提高銅浮選回收率兩個(gè)點(diǎn),為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值高達(dá)200萬元。為實(shí)現(xiàn)銅選廠的提質(zhì)達(dá)效目標(biāo),他與相關(guān)技術(shù)人員共同提出的“浮選機(jī)+浮選柱混合浮選”、“選銅掃選流程改造”兩個(gè)改造大項(xiàng)目,大幅度提升了生產(chǎn)指標(biāo),降低了生產(chǎn)成本,直接為公司創(chuàng)造選礦經(jīng)濟(jì)價(jià)值約1000萬元。2017年,他所負(fù)責(zé)的“付結(jié)衛(wèi)勞模工作室”完成重大改造項(xiàng)目30項(xiàng),小項(xiàng)目和子項(xiàng)目62項(xiàng),創(chuàng)造總經(jīng)濟(jì)效益高達(dá)近3200萬元,為公司完成7000噸銅硫選廠達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo)任務(wù)、實(shí)現(xiàn)“奪高產(chǎn)、控費(fèi)用”目標(biāo)做出了重要貢獻(xiàn)。

勞動(dòng)模范申報(bào)個(gè)人主要事跡精選篇3

楊世博,男,漢族,1982年2月生,群眾,大學(xué)本科學(xué)歷,現(xiàn)任茂名重力石化裝備股份公司工業(yè)爐廠廠長(zhǎng)。

2006年參加工作至今扎根生產(chǎn)一線,主要從事石油化工設(shè)備生產(chǎn)管理工作,他勇于創(chuàng)新,追求卓越。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)員工以工匠精神,出色完成了天津石化多區(qū)循環(huán)反應(yīng)器、氣化爐等中石化、中海油重大設(shè)備國(guó)產(chǎn)化項(xiàng)目研發(fā)制造任務(wù),贏得了國(guó)外專利商、設(shè)計(jì)單位及業(yè)主對(duì)重力公司的認(rèn)可及高度評(píng)價(jià)。他一直負(fù)責(zé)公司拳頭產(chǎn)品――環(huán)管反應(yīng)器、加氫反應(yīng)器、高等級(jí)換熱器生產(chǎn)管理,其中環(huán)管反應(yīng)器被評(píng)為廣東省名優(yōu)產(chǎn)品。他銳意創(chuàng)效,科學(xué)管理。利用成組管理創(chuàng)新,對(duì)現(xiàn)有制造工藝和工序最大程度優(yōu)化及整合,將原來3個(gè)月制造一套環(huán)管反應(yīng)器,提升到45天制造一套環(huán)管反應(yīng)器。他積極參與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作,在2014年負(fù)責(zé)公司第一套出口到土庫曼斯坦環(huán)管反應(yīng)器項(xiàng)目管理,2016年公司出口到印度環(huán)管反應(yīng)器項(xiàng)目管理,為公司開拓海外市場(chǎng)做出了突出貢獻(xiàn),獲得公司“管理之星”榮譽(yù)。2017年榮獲廣東省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?017年8月,他被任命到工業(yè)爐廠擔(dān)任廠長(zhǎng)。面對(duì)新挑戰(zhàn),他深挖內(nèi)部潛力,加強(qiáng)內(nèi)部管理,敢于推行施工創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,帶領(lǐng)職工苦干加巧干,出色地完成了涉外項(xiàng)目阿根挺爐、急冷器、小環(huán)管、反應(yīng)器等86臺(tái)產(chǎn)品,完成設(shè)備制造總重量8016噸,內(nèi)部產(chǎn)值1.15億元。尤其是法液空阿根廷制氫轉(zhuǎn)化爐,這是國(guó)內(nèi)首次以整裝置設(shè)備、結(jié)構(gòu)、管道、儀表、電器一體化撬裝模式設(shè)計(jì)向國(guó)外業(yè)主供貨的制氫轉(zhuǎn)化爐,標(biāo)志著我國(guó)高端石化裝備制造的新突破。

勞動(dòng)模范申報(bào)個(gè)人主要事跡精選篇4

陳獻(xiàn),男,漢族,1980年10月生,中共黨員,大專學(xué)歷,現(xiàn)任東莞市京濱汽車電噴裝置有限公司制造部課長(zhǎng)、工會(huì)主席(省總工會(huì)兼職副主席)。

作為制造現(xiàn)場(chǎng)管理職,著重以對(duì)制造現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)教育體系構(gòu)筑,提出了崗位分等級(jí)培訓(xùn)方式,每一位新進(jìn)員、在崗員工都需要經(jīng)過嚴(yán)格的培訓(xùn),對(duì)公司員工教育體制方面有重大推進(jìn)作用。讓員工,班系長(zhǎng)如何去發(fā)現(xiàn)制造現(xiàn)場(chǎng)的問題點(diǎn)并努力改善來提高下屬的綜合業(yè)務(wù)能力,他指導(dǎo)班系長(zhǎng)們編寫各工程崗位的作業(yè)品質(zhì)重點(diǎn)《為什么這樣做》的冊(cè)子,讓基層員工快速成長(zhǎng)。陳獻(xiàn)提議制訂完善公司與工會(huì)交流體制,從制度上來強(qiáng)化溝通的必要性。通過1年時(shí)間與公司溝通協(xié)商,雙方簽訂了《集體合同》,2012年4月實(shí)現(xiàn)公司與工會(huì)真正意義上工資集體協(xié)商并達(dá)成一致。2017年針對(duì)員工關(guān)心企業(yè)年金,工資體制等問題,通過與公司方交流5次后達(dá)成意向性統(tǒng)一,如明確企業(yè)年金雙方在2019年1月前達(dá)成一致為目標(biāo)推進(jìn)。2014年11月陳獻(xiàn)被當(dāng)選為廣東省總工會(huì)兼職副主席,盡量抽時(shí)間與周邊企業(yè)工會(huì)主席談?wù)勂髽I(yè)工會(huì)應(yīng)當(dāng)如何做好,如何擴(kuò)大工會(huì)在職工的影響力;也深入一線企業(yè)作調(diào)研,了解企業(yè)工會(huì)運(yùn)作狀況,職工訴求;也會(huì)用自身集體協(xié)商的經(jīng)驗(yàn)體會(huì)向其他工會(huì)主席談自己的協(xié)商感想,協(xié)商技巧與方法及協(xié)商注意要點(diǎn)。他盡可能了解更多企業(yè)職工的訴求,向省總匯報(bào)最新一線職工思想動(dòng)態(tài)。在工作上兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,嚴(yán)格要求自己。也在影響著周圍的人。不管在公司業(yè)務(wù),還是工會(huì)兼職,他都盡自己職責(zé),面對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)培養(yǎng)和員工期望,在奉獻(xiàn)中找到了自身人生價(jià)值!

勞動(dòng)模范申報(bào)個(gè)人主要事跡精選篇5

楊紀(jì)文:在平凡的崗位干出精彩人生

“干工作,不光要有過硬的技術(shù),還要有強(qiáng)烈的責(zé)任心?!睆臉I(yè)34年,楊紀(jì)文扎根一線、技術(shù)精湛,帶領(lǐng)公司拆遷安裝工程施工班組攻克了一項(xiàng)項(xiàng)難題,經(jīng)手的項(xiàng)目無不得到同行和業(yè)主的高度贊譽(yù)。

楊紀(jì)文曾負(fù)責(zé)沙鋼集團(tuán)熱軋鋼廠檢修項(xiàng)目,該項(xiàng)目執(zhí)行期間,在確保設(shè)備正常運(yùn)行的同時(shí),他狠抓檢修質(zhì)量與安全,注重檢修成本核算,積極帶領(lǐng)班組人員進(jìn)行技術(shù)改革創(chuàng)新,主動(dòng)查閱了大量相關(guān)資料,悶頭鉆研,做出了一套連業(yè)主都稱絕的加熱爐設(shè)備改造方案,為業(yè)主每年節(jié)省維修費(fèi)用近700萬元。

“干啥都有第一次,只要敢干,就一定能干成?!?015年,公司首次承接杭州機(jī)場(chǎng)順豐快件分揀系統(tǒng)安裝項(xiàng)目,沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)這個(gè)工作注定難做,這時(shí),楊紀(jì)文立下軍令狀。他制定詳細(xì)施工計(jì)劃,及時(shí)掃清施工中的問題障礙,避免了誤工及材料的極大浪費(fèi),得到了業(yè)主高度評(píng)價(jià)和信任,并將原本300余萬元的合同,增項(xiàng)到了800萬元。2016年,楊紀(jì)文將工期緊任務(wù)重的西門子廣州白云機(jī)場(chǎng)擴(kuò)建工程項(xiàng)目提前近20天完成。專業(yè)、敬業(yè)、能打硬仗的老楊和他的團(tuán)隊(duì),將該項(xiàng)目安裝合同額由最初的2000多萬元,增至了5000多萬元。

“我孩子大了,不用操心了,讓我去!”2020年,疫情肆虐,公司接到韓國(guó)木浦造紙機(jī)拆遷項(xiàng)目,楊紀(jì)文再次請(qǐng)纓,加班加點(diǎn),緊盯每一個(gè)施工步驟,嚴(yán)格控制設(shè)備安裝精度,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)一個(gè)小伙,僅兩人就提前完成了5個(gè)人的工作量。

長(zhǎng)期忙碌的一線工作,讓他與家人聚少離多,但家人們的理解與支持,讓他一次次堅(jiān)持下來?!皥?jiān)守崗位就是愛企業(yè),敬業(yè)奉獻(xiàn)就是愛家人!”楊紀(jì)文這樣詮釋著自己愛崗、愛家、愛企業(yè)的情懷,也正是這種情懷,讓他一次又一次奔赴一線,不懈奮斗!

勞動(dòng)模范申報(bào)個(gè)人主要事跡精選篇6

徐城銳是廣東電網(wǎng)揭陽揭東供電局曲溪供電所運(yùn)行維護(hù)班班長(zhǎng),先后榮獲中國(guó)南方電網(wǎng)公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、廣東電網(wǎng)有限責(zé)任公司“最美班站所長(zhǎng)”稱號(hào)。

徐城銳是一位“多面手”。曲溪供電所是一個(gè)小型所,設(shè)置簡(jiǎn)單,人力不足。作為運(yùn)維班長(zhǎng),徐城銳不但要做好運(yùn)維班的日常管理工作,確保轄區(qū)的用電安全,還要負(fù)責(zé)本所生產(chǎn)工作中的配網(wǎng)建設(shè)規(guī)劃、配網(wǎng)技改、大修規(guī)劃,該同志一貫根據(jù)轄區(qū)用電需求、市政建設(shè)、負(fù)荷情況、電壓質(zhì)量、故障特征等認(rèn)真編制中長(zhǎng)期配網(wǎng)規(guī)劃,及時(shí)準(zhǔn)確修編“一鎮(zhèn)一冊(cè)”內(nèi)容。在配網(wǎng)基建、技改、大修等項(xiàng)目的施工中,他十分注重施工安全,時(shí)刻把安全生產(chǎn)放在第一位,并嚴(yán)格按相關(guān)流程的要求和制度進(jìn)行開展監(jiān)護(hù)工作,嚴(yán)把安全質(zhì)量關(guān)。他還善于做協(xié)調(diào)工作,在配網(wǎng)建設(shè)中,一項(xiàng)很難完成的工作就是設(shè)備的定位,尤其是關(guān)于臺(tái)架、分接箱、鐵塔的定位。2013年我所新出的“金鳳線”,全線有6座鐵塔,一個(gè)鐵塔基礎(chǔ)地下占地面積4平方米,露出地面也有1.5平方米,一個(gè)鐵塔基礎(chǔ)靠近誰家誰都不太愿意,而這些鐵塔基礎(chǔ)是立塔布線的關(guān)鍵,為了讓施工隊(duì)按期按質(zhì)完成工程施工任務(wù),徐城銳不辭勞苦,多次走訪基礎(chǔ)用地人家,上門溝通,有時(shí)為了一個(gè)鐵塔基礎(chǔ)的定位,他需走訪相關(guān)人員近20人次。 徐城銳是一位“熱心人”。他與同事和諧相處,在工作中互幫互學(xué),多次向班員傳授工作經(jīng)驗(yàn)并在工作中對(duì)班員進(jìn)行任務(wù)觀察,關(guān)注班員的安全幫助班員技能的提升。徐城銳更是一位工作崗位的“堅(jiān)守者”。參加供電工作以來,他愛崗敬業(yè),任勞任怨,時(shí)刻以“一人辛苦換來萬家燈火”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,不但不遲到,不早退,還時(shí)常節(jié)假日加班加點(diǎn)為運(yùn)維班整理書料。

勞動(dòng)模范申報(bào)個(gè)人主要事跡精選篇7

劉林欣

博士樂液壓有限公司董事長(zhǎng)

他胸懷理想,開拓奮進(jìn);他不辭辛勞,起航揚(yáng)帆。他十七年磨一劍,把私人小作坊發(fā)展到國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè),劉林欣用自己的行動(dòng)讓企業(yè)騰飛,書寫了新時(shí)代企業(yè)家的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。

劉林欣自2005年創(chuàng)辦公司以來,已經(jīng)有17個(gè)年頭。為了企業(yè)更好地發(fā)展,他建立了山東省企業(yè)技術(shù)中心、山東省一企一技術(shù)研發(fā)中心、臨沂市工業(yè)設(shè)計(jì)中心、臨沂市液壓元件研究中心和臨沂市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,為新技術(shù)新產(chǎn)品研發(fā)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),并在2020年8月被臨沂市人民政府授予臨沂市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)。

博士樂液壓有限公司董事長(zhǎng) 劉林欣:“每一個(gè)檔位,一檔二檔三檔,每個(gè)檔位壓力流量都要試,這些都不能出問題。這也是咱主導(dǎo)的產(chǎn)品,所以咱這個(gè)品牌要保持住 ,一定要保證咱的產(chǎn)品質(zhì)量?!眲⒘中郎钪?jiǎng)?chuàng)新是企業(yè)的動(dòng)力之源。為了新產(chǎn)品研發(fā),他經(jīng)常行走在生產(chǎn)一線,與工人進(jìn)行深入交流,詳細(xì)了解產(chǎn)品的問題,經(jīng)過這幾年的不懈努力,博士樂液壓新產(chǎn)品共達(dá)30多項(xiàng),獲得國(guó)家專利18項(xiàng),其中“變速操縱閥”和“鉗盤式駐車制動(dòng)器”兩個(gè)產(chǎn)品2020年、2021年分別獲得山東省優(yōu)質(zhì)品牌產(chǎn)品稱號(hào)。劉林欣也被評(píng)為縣技術(shù)創(chuàng)新能手,縣十大科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人物,2018年獲“感動(dòng)郯城人物”提名獎(jiǎng)等榮譽(yù)。

作為一名人大代表,劉林欣經(jīng)常深入群眾,廣泛聽取意見,了解實(shí)際困難和社會(huì)需求,他奔向基層、搞調(diào)研、摸實(shí)情、解民憂,勇做人民的傳話筒,積極反映民生社情。幾年來,在市、縣人代會(huì)上提出建議議案10余個(gè),其中一個(gè)建議被縣人大評(píng)為優(yōu)秀建議議案,個(gè)人被評(píng)為優(yōu)秀縣人大代表。立足新時(shí)代,展現(xiàn)新作為。作為奮斗在經(jīng)濟(jì)第一線的企業(yè)家,劉林欣將以強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感投身新征程,帶領(lǐng)博士樂液壓全體員工深深扎根人民,創(chuàng)造價(jià)值并回饋價(jià)值,夯實(shí)高質(zhì)量發(fā)展,攜手行業(yè)伙伴共同成長(zhǎng),向時(shí)代的杰出企業(yè)邁進(jìn),為建設(shè)富強(qiáng)文明開放進(jìn)取新郯城作出新的貢獻(xiàn)。

勞動(dòng)模范申報(bào)個(gè)人主要事跡精選篇8

4月25日下午,“大工興衡”——2023年衡陽市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)發(fā)布會(huì)在衡陽市文化藝術(shù)中心召開。表彰2023年衡陽市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)和衡陽市工人先鋒號(hào),公布衡陽市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽暨“十行狀元、百優(yōu)工匠”勞動(dòng)和技能競(jìng)賽結(jié)果。

活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布了全國(guó)、全省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)和工人先鋒號(hào)擬表彰名單,公布了2023年衡陽市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽暨“十行狀元、百優(yōu)工匠”勞動(dòng)和技能競(jìng)賽的獲獎(jiǎng)名單,并為榮譽(yù)稱號(hào)獲得個(gè)人和集體授予獎(jiǎng)項(xiàng)。其中,湖南聚味堂食品有限公司研發(fā)經(jīng)理郭書文榮獲“衡陽市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆薄?/p>

主要事跡

郭書文自2005年畢業(yè)后一直從事廚師工作,2016年進(jìn)入湖南聚味堂食品有限公司從事食品研發(fā)工作,剛進(jìn)入食品行業(yè)時(shí),他發(fā)現(xiàn)廚師跟食品完全是兩個(gè)領(lǐng)域。他理清思路,從最基礎(chǔ)學(xué)起,通過參加類似的食品加工培訓(xùn),發(fā)酵蔬菜培訓(xùn),食品檢測(cè)培訓(xùn),公司找專業(yè)人才指導(dǎo),自己學(xué)習(xí)等多種方式努力提高自己的食品專業(yè)知識(shí)。

2016年年底接到公司的第一個(gè)研發(fā)任務(wù),任務(wù)很艱巨,開發(fā)衡東土菜第一道菜衡東土頭碗,從接到任務(wù)起,他帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)為期了整整半年的研發(fā)工作,加班研究配方,找相關(guān)資料,向本土廚師學(xué)習(xí)。每天在緊張的工作中度過,始終達(dá)不到預(yù)期的效果,中途也想過放棄,但還是以堅(jiān)強(qiáng)的信念堅(jiān)持下來了。終于在2017年端午節(jié)前一天,領(lǐng)導(dǎo)宣布說從今天開始試產(chǎn),努力的付出終于得到了消費(fèi)者的認(rèn)可,這也是進(jìn)入聚味堂以來的第一款產(chǎn)品線下銷售。

2017年下半年又開始了新的研發(fā)工作,把石灣脆肚(衡東脆肚)做成預(yù)制菜,項(xiàng)目立項(xiàng)以后,郭書文帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)迅速地投入到了緊張的研發(fā)工作中,經(jīng)過一年多的不懈努力,終于在2018年7月份黃貢椒脆肚成功上市,并一炮打響。且當(dāng)年的單品銷售額達(dá)到了500萬元?,F(xiàn)在黃貢椒脆肚單品年銷售額已超過5000萬元。在后續(xù)的工作中,先后研發(fā)出深受大眾喜愛的產(chǎn)品30余款,且都已實(shí)現(xiàn)工業(yè)化生產(chǎn)銷往全國(guó)。

郭書文同志從一個(gè)廚師到食品研發(fā),讓地道“衡東味”走出了湖南,邁向了全國(guó)。

勞動(dòng)模范申報(bào)個(gè)人主要事跡精選篇9

矯立敏:26年創(chuàng)100萬公里無事故紀(jì)錄

從1987年頂替父親參加工作至今,矯立敏在公交車上已經(jīng)工作了28年。短短的車廂,每天上上下下的乘客,見證了他從20歲毛頭小子到48歲全國(guó)勞模的成長(zhǎng)史。

為了做到行駛平穩(wěn),矯立敏向全線職工提出了不開快車、不開帶病車、不開斗氣車、不開英雄車“四不開”的倡議,一年冬天,由于橋下的一處消防栓被撞,地面成了冰面。矯立敏遠(yuǎn)遠(yuǎn)看到一名騎自行車的人正在冰面上艱難前行,那時(shí)他心想,必須與騎車人保持一定距離,萬一騎車人滑倒后果將不堪設(shè)想。果不其然,騎車人突然摔倒,他也一腳踩下了剎車。等到他的車停下時(shí),離這名騎車人只有兩米的距離。高度的安全意識(shí)和預(yù)見性使矯立敏在多年的駕車中避免了一起又一起事故,從事駕駛員工作26年來,他創(chuàng)下了累計(jì)安全行駛里程達(dá)到100多萬公里無交通安全責(zé)任事故的紀(jì)錄。

363路線每天的客運(yùn)量近五萬人次,這自然會(huì)給一些小偷可乘之機(jī)。有一次,矯立敏在河南站停站上客時(shí)用眼角的余光看到一個(gè)竊賊正把手悄悄伸向一名女士的衣兜,眼疾手快的他二話沒說,一掌打在了小偷的手上,還沒等這名乘客反應(yīng)過來,小賊已經(jīng)順著后門下客的人流逃走了。行車這么多年,他已經(jīng)養(yǎng)成了一個(gè)習(xí)慣,就是每次車到終點(diǎn)站,都會(huì)清掃一遍車廂地板,這些年矯立敏發(fā)現(xiàn)的乘客失物價(jià)值不下四五萬元。

因?yàn)楣ぷ魍怀觯?008年矯立敏被選拔到青島奧帆中心,作為奧帆賽和殘奧帆賽的志愿者從事服務(wù)工作,負(fù)責(zé)接送參加奧帆賽的教練員、運(yùn)動(dòng)員。一天夜晚運(yùn)動(dòng)員外出活動(dòng),3米多高的大客車要經(jīng)過一道非常矮小的出入口,許多人都不敢冒然通行,但總需要有人帶頭先行。他駕車移挪轉(zhuǎn)騰,小心翼翼地過了出口,驚得一車運(yùn)動(dòng)員、教練員直豎大拇指,一個(gè)勁地喊“OK!OK!”行車途中,他還專門選擇一些介紹青島風(fēng)光和人文的資料片,通過奧帆志愿者這個(gè)平凡的崗位,把青島最美的一面展現(xiàn)給全世界。

20多年間,矯立敏從一名普通工人成長(zhǎng)為青島市勞模、山東省勞模、市首席技師、市節(jié)能標(biāo)兵、省首席技師、山東省“富民興魯”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)潞腿珖?guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者,但對(duì)乘客來說,他始終是個(gè)笑臉相迎膽大心細(xì)的駕駛員。

勞動(dòng)模范申報(bào)個(gè)人主要事跡精選篇10

致敬勞模工匠|鄭繼雷:發(fā)揚(yáng)工匠精神 焊出人生精彩

鄭繼雷是四川川潤(rùn)液壓潤(rùn)滑設(shè)備有限公司技術(shù)人員,擅長(zhǎng)焊接工作。18年的工作歷練,讓他從一名普通焊工成長(zhǎng)為一名高級(jí)焊接工藝工程師。

自2005年參加工作以來,鄭繼雷一直苦心鉆研焊接技能和焊接專業(yè)知識(shí),從生產(chǎn)一線開始干起。從最初苦練焊條電弧焊焊接鍋爐開始,到現(xiàn)在開發(fā)焊接自動(dòng)化、智能化生產(chǎn);從生產(chǎn)車間焊工,做到高級(jí)焊接工藝工程師。

2007年底,鄭繼雷只身前往秦山核電站,完成產(chǎn)品安裝調(diào)試,其中工作內(nèi)容不乏組對(duì)、焊接、校形、裝配,他成功參與完成秦山核電站更換頂蓋的工作,得到法國(guó)客戶的一致好評(píng)。

2012年,在生產(chǎn)國(guó)家十二五規(guī)劃的科技進(jìn)步項(xiàng)目產(chǎn)品中,鄭繼雷攻克許多焊接技術(shù)難題,涉及碳鋼、奧氏體不銹鋼、馬氏體不銹鋼、鈷基合金、蒙乃爾合金等材質(zhì)焊接,并取得兩項(xiàng)實(shí)用新型專利。其中難度很大的Ω型焊縫的問題解決,打破了國(guó)外技術(shù)封鎖,用人工焊接方式成功代替了國(guó)外幾百萬的設(shè)備焊接。

2021年至今,鄭繼雷推動(dòng)三新技術(shù)引入,成功引入手持式激光焊接、管道密封焊接、管道焊接專機(jī)、機(jī)器人焊接應(yīng)用等,在解決生產(chǎn)產(chǎn)能瓶頸的同時(shí),提高了產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定性,其產(chǎn)品涉及的項(xiàng)目產(chǎn)值總額達(dá)7億多人民幣。

在不斷提升自我的同時(shí),鄭繼雷還將自己積累的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)傾囊相授給徒弟和工程技術(shù)人員,前后帶徒30余人,同時(shí)年均培訓(xùn)設(shè)計(jì)人員、質(zhì)量人員、一線工人等100人次,為企業(yè)生產(chǎn)工作保駕護(hù)航,為社會(huì)培養(yǎng)出一批又一批的后起之秀。

三百六十行、行行出狀元。在冰涼的鋼鐵上焊接出火熱的人生,這看似遙不可及的事情,成為鄭繼雷的人生目標(biāo)。拿起焊槍的那一刻起,他就暗下決心,做工人就要做一名出色的工人,做焊工就做一名技術(shù)一流的焊工。他身上每一個(gè)被飛濺的焊花燙下的傷疤,都轉(zhuǎn)化為在焊接技術(shù)道路上奮斗的動(dòng)力。憑借敬業(yè)精神,他創(chuàng)造了突出的崗位業(yè)績(jī),從一名普通的電焊工成長(zhǎng)為高級(jí)焊接工藝工程師,用高超的技藝完美詮釋了什么是“工匠精神”。

“下一步,我還想盡量接觸更多有挑戰(zhàn)性的項(xiàng)目,爭(zhēng)取更多的突破?!编嵗^雷表示,自己將在焊接技術(shù)領(lǐng)域不斷探索前行。

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