班主任先進事跡大全

| 程宇

在日常學習、工作或生活中,大家都寫過事跡材料,肯定對各類事跡材料都很熟悉吧,事跡材料具有觸發(fā)力大、感染力強的特點,下面的內(nèi)容是小編精心整理的班主任先進事跡大全,希望您可以喜歡。

班主任先進事跡大全1

張策,1992年工作至今十四年了,一向擔任班主任工作。在我的心靈深處時刻蘊涵著教師的師德理念為“為了一切學生,一切為了學生,為了學生的一切?!?/p>

一、愛崗敬業(yè),樹立良好的教師形象

作為一名教師,我明白要有高度的思想覺悟,高尚的職業(yè)道德,嚴謹治學的工作作風。平時,我注重加強自身的政治和道德修養(yǎng),不斷用政治理論和教師職業(yè)道德規(guī)范來武裝自己的頭腦,約束自己的言行。多年擔任年級組長的我,工作中更是嚴以律己,以身作則,主動參與課改實驗。2003年又參與到全國教育科學“十五”規(guī)劃國家重點課題“整體構建學校德育體系深化研究與推廣實驗”作為一名實驗教師,我始終堅持“貼近實際、貼近生活、貼近學生年齡特征”的原則指導下開展班級活動,建立健康心理,促進了良好的班風建設。

1、愛心、細心、耐心加上職責心,架設師生溝通的橋梁

高爾基有句名言,“誰愛孩子,孩子就愛誰,只有愛孩子的人,他才能夠教育學生”。孩子對老師的感情深淺,取決于老師對孩子“愛的多寡”。在十多年的班主任工作中,我深深地體會到:愛心成就教育。就是憑著一顆愛心來做好教育工作的。我對自己的學生就如同父母對待自己的孩子,從學習到生活,都是呵護倍至。誰沒來上學,會在第一時間往他家打去電話詢問;誰這天情緒不好,會在課余找來交流。孩子大了,不愿和老師直面交流時,會和學生互發(fā)電郵說出自己的想法。在學習上,不管基礎多差的孩子,老師總能自始至終督促、鼓勵,她認為:作為一名教師,不放棄任何一名學生就應是最基本的原則。

我愛孩子,從不疾言厲色地指職責何一個學生,總是耐心地教育,以真摯的愛去感化他們,用自己的一言一行去影響和熏陶他們,引導學生立志,激勵學生自強。在愛的澆灌、理的啟迪、行的熏陶下,我所帶的班級團結禮貌、用心向上、班風正、學風濃。所帶的班級多次被評為區(qū)、校級“優(yōu)秀班群眾”,我本人2003年獲我燕山地區(qū)優(yōu)秀班主任稱號,2005年北京市“紫金杯”優(yōu)秀班主任評比一等獎,燕山地區(qū)優(yōu)秀輔導員。

2、以身作則,身教勝于言傳

記得教育家烏申斯基說過這樣的話:“教師個人范例,對于學生的心靈,是任何東西都不能代替的最有用的陽光。”的確,教師的思想、言行每時每刻都潛移默化地影響著每一個學生,它是學生無形、有形的范例,學生效仿的典范。平日里,我處處做學生的榜樣,因為我明白“身教勝于言傳”注重用自己的人格魅力去感染學生。烈日下觀看表演時,我為持續(xù)隊伍的整齊和學生一樣坐在隊伍中不打傘;刺骨凜冽的寒風中,我和學生們一齊在公園長跑;汗流浹背的大掃除中,我挽著衣袖和學生們在一齊分享著勞動的愉快……

二、開展豐富的活動,注重學生德育成長

班級是學生學習、生活以及活動的重要場所,是一個影響著學生心理、身體、學習質(zhì)量的重要環(huán)境,是師生共同成長的精神家園。建立溫暖、和諧、自律、向上的班群眾是她做為班主任工作的主要目標。

1、在教室環(huán)境布置實踐中,培養(yǎng)學生的審美情趣。

教室是孩子長期共同生活、學習的地方。一個完美愉悅的環(huán)境,就能使孩子們產(chǎn)生美的意識,養(yǎng)成美的習慣,在快樂中健康成長。我在班級布置時,集中全班同學的智慧共同參與美化教室環(huán)境。動員全班同學各自設計一幅“我心目中的教室”圖案,再集思廣益,優(yōu)中選優(yōu)。教室內(nèi)設計版塊的資料隨著學生年齡的變化而變化。教室中詩情畫意的美景,從感官上直接給學生傳遞著美的信息。這種自我美化環(huán)境的實踐,不僅僅使學生的才能得到盡情展示,也是大家在自我創(chuàng)造的生活學習環(huán)境中健康成長。

2、在群眾活動實踐中,培養(yǎng)學生的群眾榮譽感。

為培養(yǎng)每名學生的群眾榮譽感,我首先與學生們一齊確立了班級奮斗目標:我們的奮斗目標是“學校無小事,事事有教育;做好每一件小事,爭當優(yōu)秀班群眾”。如在校跳繩比賽,運動會等多項比賽時,把這些機會當成培養(yǎng)學生群眾榮譽感的最佳時機。號召同學人人參加,努力拼搏。學校的鼓號隊、皮筋操隊、合唱隊等等,只要有學生入選就全力以赴的支持。培養(yǎng)學生的群眾榮譽感應是全方位、多角度的,孩子們關心群眾、珍惜榮譽的情感也在實踐中不斷加強。

3、在選拔任用班干部的實踐中,培養(yǎng)學生的職責感。

培養(yǎng)學生的職責感,就要給學生創(chuàng)造承擔職責的實踐。為此,我在班干部任用實踐中大膽實行了輪換制。小干部職責分明,班長作為班主任的得力助手,全面管理和監(jiān)督班級的整體工作;學習委員要求必需學習優(yōu)秀,而且要熱心幫忙后進生;勞動委員首先要熱愛勞動,并能督促同學們做好值日工作,起到勞動榜樣作用……總之,每個班干部肩上各有職責,各有特長。經(jīng)過一段時間的實踐,此刻老師外出聽課,班級里的小干部們已能把班級工作全權負責起來,并得到了同學們的用心支持和認可。

4、在日常生活實踐中,培養(yǎng)學生的勞動觀。

此刻學生大多是獨生子女,是家里的“小太陽”。爸爸、媽媽、爺爺、奶奶幾個家長都圍著一個“小太陽”轉(zhuǎn)。也正因為如此,孩子們失去了很多學習、鍛煉的機會,勞動意識大多很淡薄。為了培養(yǎng)學生的勞動意識和勞動習慣,我在班里開展了“爭當勞動小能手”和“家庭勞動一崗”等活動。在班務管理工作中,有意設立許多勞動崗位,如:開關燈崗,開關窗戶崗,值日小組長崗……崗位確定公布后,要求學生們以自薦的形式來自報負責什么崗位。一個月后,再對這些自報崗位同學的勞動狀況進行評價??纯凑l是最好的開門崗,誰是最好的開窗崗,誰是最好的收作業(yè)崗,誰是最好的值日組長崗。評選結束后為優(yōu)秀崗位頒發(fā)獎狀,把他們的生活照張貼在月勞動明星專欄上。

5、在豐富的活動實踐中,培養(yǎng)學生健康的心理。

每周一節(jié)的班會時間,從不占用,我都是針對班級現(xiàn)狀,創(chuàng)設情境,組織同學們展開研討。比如,以學生容易理解的小品、故事導入,盡量讓孩子們?nèi)グl(fā)表自己的意見,及時了解他們的心理動態(tài)。研討中盡量去認真傾聽,很少去評論,堅持以理服人。如:針對班級學生紀律不穩(wěn)定,及時召開了“老師外出做只快樂的小鳥對嗎?”主題班會。透過故事、小品和熱烈討論,孩子們在研討中認識到了遵守紀律的重要性。為培養(yǎng)學生社會公益感,大膽開展社會實踐活動,走出校園,分組調(diào)研“小廣告另類污染”問題。學生們自行設計表格和問卷,多方面走訪調(diào)查,然后分組匯總。透過走訪、調(diào)研和匯總,他們切實認識到小廣告的危害性,并在鏟除小廣告過程中熱情高漲,提高了社會職責感。還充分利用班級團體輔導課,開展了“優(yōu)點轟炸”講座以培養(yǎng)孩子的自信心;開展了“吃不著葡萄說葡萄酸”的講座以克服嫉妒心理。在對學生進行心理輔導時,用心引導,使學生透過用心的思考,發(fā)自內(nèi)心的改變原有不正確的觀念,同時注意保護學生保密,鼓勵學生敢于暢談自己看法,并在相互交流中到達認知的正確和逐漸統(tǒng)一。

班主任先進事跡大全2

花開一年又一年,我的學生已經(jīng)是從無知的天真兒童變成了有知識、有素質(zhì)的少年。作為班主任的我,在他們身上傾注全部的“愛心、職責心、恒心、公平心”,用“四心”全心全意地教育學生,經(jīng)過五年的辛勤培育,我們班被評為了“北京市先進班群眾”。

一、“恒心”培養(yǎng)學生的行為習慣。

小學班主任的工作重點在于對學生行為習慣的培養(yǎng):學生的聽講習慣、衛(wèi)生習慣、作業(yè)習慣······然而各種習慣的養(yǎng)成都需要教師有持之以恒的“恒心”。學生畢竟是小孩,一個習慣的養(yǎng)成,需要教師不斷地提醒,反復的說教?!把矍?、嘴勤、跟班勤”是學生養(yǎng)成良好習慣的好方法。我們班的行為習慣還是比較好的,桌洞里孩子們的書本跳繩的擺放,都十分整齊干凈,全班學生有自覺維護班級衛(wèi)生的習慣,大家做值日的時候不怕臟不怕累。這些方面一向做得很好。本班學生有較好的禮儀習慣,不管是多淘氣的學生都從來不罵人,不說臟話包括向王子碩這樣的比較淘氣的學生。學生養(yǎng)成自己的事自己做,掃除的時候也是分工,誰的事情誰干,職責到人,讓學生有職責感。這些好習慣的養(yǎng)成需要教師制定好各種行為習慣的標準,并長年累月持之以恒的嚴格要求學生。

二、“公平心”對待每個學生,讓所有的學生都得到鍛煉與發(fā)展。

我們班的班干部輪換制已經(jīng)持續(xù)了將近四年,全班每個孩子都當過班干部。教師一碗水端平,給孩子們機會,讓他們在自我管理的過程中得到鍛煉。就連我們班淘氣出了名的王子碩、王昊卿也多次當過中隊干部,雖然效果不是很好,但他們很努力,在當選期間,都能夠比較好的完成教師交給的任務。在班干部輪換制的實行過程中,孩子們的服務意識增強了,他們變得更加任勞任怨,早來,晚走,毫無怨言。此刻我已經(jīng)把班級管理的權利下放給學生,讓他們自己組織確定早自習學習的資料,大家利用早自習的時間大部分學生背完了八十首古詩。上操路隊老師在于不在都是一樣的。只要班委會一聲號令,全班同學就會用心響應。例如,2005年12月26日東南亞發(fā)生了海嘯大地震,死了很多的人,孩子們從電視上看見了報道后,班委會提出了號召:“捐出一元錢,換來一杯清清水”的活動。大家捐出自己的零花錢,準備給災區(qū)小學生買干凈的飲用水。捐款達150.42元,由班干部和老師一齊寄給了中國紅十字總會。組織班干部的改選班會,他們還確定了一些環(huán)節(jié),比如:上一屆的班干部為這一屆的班干部戴標志,提問題的、發(fā)表當選感言等。學生在這學期初,召開了班會,就是我寫的那個隨筆《一次不尋常的家庭會議》大家建立了自檢互檢的制度,在大家的監(jiān)督下互相進步。這學期,我們班的宣傳委員組織大家出版板報,孩子們想資料,自己設計版面,自己寫自己畫,分別在開學初、三八婦女節(jié)、植樹節(jié)、學雷鋒日、五一勞動節(jié)除了板報,整體水平有了較大的提高。

三、用“愛心、職責心”與學生一齊成長

“愛孩子”是成為合格教師的基礎,“愛中嚴,嚴中愛”是我對待學生的標準。五年來,我傾其全部的愛,愛每個學生。關心學生的成長,關注學生的變化,在適當?shù)臅r候,發(fā)揮班主任的作用。和學生做朋友,談心聊天是我們的溝通渠道。每次寫評語我都能準確地抓住學生一年來的點滴進步,肯定他們表揚他們,或者提出期望比如“這次長跑比賽你頑強的跑完了全程,我很感動,謝謝你。”“你真是了不起,堅持每一天參加學校體育訓練,我明白,我們的王子碩已經(jīng)開始有恒心有毅力了,祝賀你?!薄ぁぁぁぁぁ?/p>

我珍惜學校舉行的各種活動,是職責心促使我重視每次比賽,因為我明白學生在各種比賽中都會得到鍛煉。比如踢毽比賽,孩子們開始真是一點都不會,盤踢磕踢根本沒有聽說過,體育老師教完后,他們也踢不上來,于是我每一天都帶著學生練習,建立了一些獎勵機制到達促進的目的,果然功夫不負有心人,我們班的踢毽成績?nèi)5谝幻?。今年舉行大繩比賽,我也是和學生一齊練,一齊找跳繩的方法,利用課余時間練習,最后我們?nèi)〉昧撕芎玫某煽?。在運動會之前,我和孩子們一齊練項目,給孩子們展示自己的機會,所有的孩子都有了自己的項目都有事干。班群眾取得了好的成績,大家都光榮,都有自豪感。有時候孩子們沒有取得好的成績,比如今年的知識競賽,三個孩子準備得很充分,題也很熟,但是搶答器沒有按好,所以成績不太好,回來后學生就哭了,我對他們說:“只要努力了,就能夠,我很滿意你們的表現(xiàn)?!蔽疑钪寣W生嘗過勝利的滋味,也要感受失敗的苦澀,所以挫折教育也很重要。久而久之大家也是遇事互相鼓勵,遇事互相幫忙。班里的.氣氛個性的好!

心理健康是學生成長的內(nèi)在基礎。此刻的孩子都是獨生子女,都比較孤獨,心理上或多或少都會有些障礙,讓學生學會傾訴,學會分享,會減輕學生的心理負擔。家長會后,我請每個家長給孩子們寫了一封信,孩子們看完信后流眼淚了,有個孩子說:“老師,我想找我的好朋友談談。”我給了學生時間,他們?nèi)齼蓛傻脑谝积R,小聲說著、聊著,看見孩子們的表情漸漸簡單,我明白這一堂心理課就應是成功了!

學校倡導大家做“環(huán)保小衛(wèi)士”后,我班學生就養(yǎng)成了給垃圾分類的好習慣,運動會結束后,孩子們自覺地把操場上的塑料瓶、冰棍紙撿起來;每周一在校門回收全校的廢舊電池;李智同學還向全校提出了倡議:不用紙巾,讓手絹重新上崗,保護更多的樹木。假期中,我們?yōu)樯鐓^(qū)服務:擦護欄、清理小廣告、撿白色垃圾,認養(yǎng)小樹給小樹澆水……為社區(qū)的美化做出了自己的貢獻。

四、成績

五年來我們團結奮進,求實創(chuàng)新,扎實的工作取得了一些成績:我們班連續(xù)五年在跳繩、踢毽、長跑、籃球、廣播操、眼保健操和運動會各項比賽中名列年級第一名,并獲精神禮貌獎,創(chuàng)新獎。在區(qū)運動會中,我們班的周瑤同學在上一屆區(qū)運動會中一人破兩項區(qū)運動會紀錄,獨得28分。我們班的大繩隊代表學校參加區(qū)里比賽分獲兩個團體二、三名。楊瀾、胡思文、高勁洋等同學在區(qū)踢毽比賽中各獲兩個第一名。高勁洋同學參加了北京市英語小品大賽獲二等獎。2005年被評為房山區(qū)優(yōu)秀中隊。同時我個人多次被評為校級優(yōu)秀班主任。2003年被評為區(qū)級星級班主任。2005年被評為區(qū)級優(yōu)秀班主任。我寫的《尊重與約束》的班主任論文獲燕山一等獎。我們班被評為“北京市優(yōu)秀班群眾”。

五年的時間,我和33個孩子一齊快樂的成長。點點滴滴,傾注了我全部的心血,傾注了我全部的愛。學生就要畢業(yè)了,心中充滿了不舍!我要感謝我的學生,是他們讓我收獲了為人師者的幸福。最后把我和孩子們的座右銘與大家分享:“認真做事把事情做對,用心做事把事情做好!”

班主任先進事跡大全3

班主任是班群眾的組織者和教育者,是學生全面發(fā)展的指導者?;魳溟w老師從1991年參加工作開始就擔任班主任工作。15年的工作經(jīng)驗告訴她:班主任的愛要灑向每一個孩子。

作為一名班主任,不但要喜歡好學生,更要把愛投向給個別特殊的學生,班主任要愛班里的每一個孩子。要善于捕捉他們身上的閃光點,雖然可能只是一個小小的閃光點,但很有可能透過這個小小的閃光點,挖掘出埋藏在他心里頭的大金礦,你會發(fā)現(xiàn)我們的每個孩子是那么的可愛。

一、她的愛體此刻每一個孩子身上。

1、她愛多動的孩子。

如:今年開學初轉(zhuǎn)來的吳__,是一個多動的孩子,課上搗亂,接下茬不聽老師的話,不完成作業(yè),所有的任課老師對他的評價是軟硬不吃。老師們在他的身上費了不少心思:建立聯(lián)系本反饋一周各科的表現(xiàn);每一天給家長打電話,以求家長的配合;請家長來校陪讀……。能夠說對他絞勁腦汁,但他沒有多大好轉(zhuǎn)。透過對他的觀察了解,老師發(fā)現(xiàn),他愿意為老師同學做事,不能沒有事情做。比如,電視沒打開,他會很主動去開,門沒擋,他會主動拿水桶放到門旁。久而久之,開門擋上水桶已經(jīng)成了他的任務。課上老師會單獨給他一點兒事情做,比如:他寫完作業(yè),我會拿出同學的家庭聽寫,讓他去檢查,看看老師哪個批錯了。這樣,課上他就不會搗亂了。她把這個發(fā)現(xiàn)及時告訴了數(shù)學和英語老師,兩位老師經(jīng)過試驗也有同感,他的課堂紀律和學習等各方面都有了明顯進步。

2、她愛衛(wèi)生差的孩子。

她們班的張__,個人衛(wèi)生很差。同學都不愿意和他玩,還經(jīng)常打他,身上經(jīng)常有一股難聞的氣味。為此,她還專門找同學提醒他該換衣服了,該剪指甲了,但堅持不了多久。記得有一次,她剛一進班就聞到一股惡臭,再一看同學,個個捂著鼻子,原先是張__的襪子太臭了,她就帶他去水池洗腳,并把他的襪子扔了,給他買了雙新襪子換上,同學們都說:“霍老師對你多好啊!”同學們的話使他不好意思地低下了頭。透過這件事,同學們對他的態(tài)度也好多了,同學還會主動的幫忙他,他的指甲長了謝__主動借他指甲刀剪指甲,使他也感覺到了群眾的溫暖。張__雖然個人衛(wèi)生不好,但他的手十分巧,剪紙做得十分漂亮,為此,我在班級墻報布置時,特意為他辦了一個剪紙專欄,大家都向他投去了羨慕的目光,夸他心靈手巧。從此,他的個人衛(wèi)生有了明顯的好轉(zhuǎn),同學們對他的態(tài)度也好多了。

3、她愛性格內(nèi)向的孩子。

她班有幾個同學性格比較內(nèi)向,缺少自信,不善于表現(xiàn)自我。她對孩子們說:“要把握機會,即使不佳也不可恥。否則你就會喪失機會,埋沒自己?!彼プ∫磺袝r機給這些學生創(chuàng)造表現(xiàn)的機會。如:組織《花兒朵朵向太陽》主題隊會,這次隊會突出兩個教育目標。一是,透過小品的情境創(chuàng)設感悟的氛圍,培養(yǎng)學生熱愛祖國的思想品質(zhì);二是,透過活動給性格內(nèi)向平時少有作為,公開展示自己才能的機會較少的學生,搭建一個堅信自我,表現(xiàn)自我的舞臺。以培養(yǎng)他們的自信心,表現(xiàn)欲和成功感。讓兩位性格內(nèi)向的男生表演小品,活動前他們主動反復多次地練習,追求最佳表演效果;表演中他們配合默契演技嫻熟,完美表現(xiàn)了節(jié)目主題,充分顯示了個人才藝。表演的是兩個同學,傾心融入其中的是全體師生。師生不僅僅為劇情所感染,更為他們的演技而折服。

4、她愛每一個孩子。

她和同學們一齊設計了《我是最棒的》主題班會。班會的主旨是讓學習困難的學生、有問題的學生以及優(yōu)秀學生共同認識到每個人都有優(yōu)點和缺點,優(yōu)點不分大小,應當受到同等的認同,缺點無論大和小,都是能夠改正的。學習成績不好是一時的,只要主觀努力就能后進變先進。同學之間、人與人之間要充分發(fā)現(xiàn)和肯定他人的長處,正確理解別人的缺點和不足。更就應善于取人之長,補己之短互相學習共同進步?;顒又杏械耐瑢W展示出栩栩如生的剪紙作品;有的顯示長跑的持久耐力;還有的表現(xiàn)了出色的演講才能等等。他們都很自豪地認識到自己的身上存在著與眾不同的優(yōu)點,做任何事情只要堅定信念用心努力就能夠取得成功,贏得他人的認同和尊重。老師們在參加活動中也受到了感染和啟發(fā),主動調(diào)整對后進生的情感態(tài)度。給他們以足夠的關注。

學生的點滴進步使她更加堅信,班主任的愛就應是無私的,就應灑向每一個孩子。她班雖然有幾個比較特殊的孩子,但她從來沒有嫌棄過這幾個孩子,因為她能看到每個孩子的長處,這是她和孩子們朝夕相處四年的結果吧。

二、她的愛體此刻師生平等上。

1、在活動中拉近師生互評。在班級氛圍的建設中,我們堅持認為建立溫暖和諧的班級氛圍,構成團結進取的良好班風,絕不是老師說學生做,班級是師生共同的家園。師生的地位是平等的,師生之間務必建立起互信、互幫、平等交流,真心互動的交流機制。老師能夠評價學生,批評學生。學生也有權利給老師提出意見和推薦,做出自己的評價。

2、同學為班主任寫評語。讓班主任給學生寫評語。是我們每學期末都要搞的活動,但她覺得這還不夠,我們更應當了解:自己的工作在學生心目中是怎樣的影響,學生又是如何評價自己的。因為教育是雙向的,明白這些,對下一步班級的管理工作計劃的確定有著重要的指導好處。因此,每一個學期末,她們班都召開《悄悄話》主題班會,讓學生給老師做一個評價,并個性要學生指出:在這一學期,班主任的最大失誤是什么;有哪些令你失望的事。有的學生不喜歡這種方式,不敢提意見,她就讓他們在假期時給老師寫信,大膽地說出自己的想法。目的是透過這種直接的真誠交流,走近學生,營造良好的班級心理氛圍。

3、設立《班級日志》。班里設置《班級日志》,由值日生輪流記錄。以記錄發(fā)生事件為線索,以抒發(fā)自己真實感受為評論。讓它成為師生互訴衷腸的談心亭,成為見證班級成長的文字相冊,成為聯(lián)系師生情感的紐帶和橋梁。同學們在那里能夠進行班級焦點訪談,熱點討論,實話實說。能夠記錄學生學習的苦與樂,球迷的喜與憂,老師的得與失,干部的勤與律。《班級日志》配合班級的活動,栩栩如生的描繪,點點滴滴的渲染,會使班級文化拓展、升華。

4、公開班主任電子信箱。向?qū)W生公布電子信箱,讓學生與老師交流時能夠用真名,也可匿名。自信自己和學生的關系是真誠的、坦蕩的。同時也自信自己平時處理一些問題是公正和無私的。用電子信箱能夠讓學生丟棄了顧及和猜疑。這樣的交流不再是師與生的對話,而是平等的人與人的交流,是互信的心與心的融合。班級內(nèi)的任何一個同學都敢于講真話,講實話。

她深知:在班主任的字典里,要事事以愛字當頭,把愛灑向每一個孩子。

班主任先進事跡大全4

多年的班主任工作實踐使我深刻認識到,班級管理工作既是育人科學,又需要付出艱辛的勞動。它需要班主任多花心思,多了解,多觀察,多動腦。我主要是這樣做的:

一、要有責任心。

有高度責任心和使命感是做好班主任工作的前提,班主任的責任心表現(xiàn)在上對學校負責,下對學生負責兩方面。

首先,認真落實學校的各項活動,保證學校布置的各項工作能夠迅速及時、準確無誤,暢通無阻地傳達到班級,并積極帶領全班同學,通過各種組織和教育手段,使學校各項工作得到很好的落實。我認為應該重視每件事情的宣傳發(fā)動、過程指導督促、工作的總結反思三個環(huán)節(jié)。班主任面臨的更多的是常規(guī)管理,例如衛(wèi)生打掃這件事情,先使學生認識到衛(wèi)生打掃的重要意義,從大的方面看美化了校園,為我們提供了干凈、整潔的生活、學習環(huán)境,從小的方面看為我們每個人提供了鍛煉自己做事情機會,要做大事情先從做好小事情開始,有了這樣的認識,學生做事情的認識也就統(tǒng)一了,就有了動力,再開展具體的工作學生也會積極的響應。其次在各項工作中,要重視過程的指導和督促,像衛(wèi)生打掃不干凈,原因可能有多種情況,有時是衛(wèi)生責任區(qū)不明確,有的是學生到校較晚打掃匆忙不干凈,但也有的是學生不會干,每種情況要區(qū)別對待。有一次我看到兩名女同學非常認真的擦一個窗子的玻璃,擦了足足半個多小時,也沒擦干凈,而另外一名男同學只用了十多分鐘就擦干凈了一個窗子,我仔細一看那兩名女同學一直在用一塊濕抹布擦,玻璃上的水一干了就顯示擦過的痕跡,這樣我在班會上,讓那名男同學介紹了自己擦玻璃的經(jīng)驗,每名同學都學到了擦得又快有干凈的方法。

其次,本著對學生負責的態(tài)度,了解學生,做學生的具體工作。班主任責任心特別體現(xiàn)在細微和瑣碎之處。我一般到校比較早,一方面盡快穩(wěn)定班級秩序,使學生盡快的進入一天的學習生活中,快到期末的幾天,發(fā)現(xiàn)幾個住校的同學,經(jīng)常到校特別早,忙著寫作業(yè),我就了解作業(yè)情況,學生就抱怨,作業(yè)比較多,晚自習寫不完,只好早點來,有時早飯都不吃。這樣我就與幾個任課教師聯(lián)系,減少作業(yè)的量,同時由學習委員負責把握作業(yè)布置情況,若作業(yè)比較多,則由學習委員聯(lián)系課代表,找任課教師減少作業(yè),這樣控制了作業(yè)量,使學生能保證完成作業(yè)和有一定的休息時間。作為班主任,一定要抱著一顆責任心,經(jīng)常深入學生,做深入細致的調(diào)查研究工作,了解關心每一位學生,例如在課堂上注意觀察學生的學習情況,在課間了解學生的活動,與學生談話掌握學生的思想動態(tài)等,并通過日常的學習和工作等各項活動,在思想上進行針對性的教育和引導,幫助學生們樹立各種正確的觀念。班主任工作是辛苦的,但我們要苦在其中,樂在其中。只要有了高度的責任心,就會在工作中想方設法把班級管理好,從而營造一個和諧的學習生活環(huán)境。

二、要有科學的管理機制。

我認為對班級的科學管理主要集中體現(xiàn)在“嚴”、“細”、“恒”幾個字?;舅枷胧且揽繉W生,健全制度,細化分工,常抓不懈?!皣馈本褪亲袷貒烂鞯募o律、嚴格的行為規(guī)范。在班級管理中我堅持“由學生自主管理班級”。創(chuàng)建一個文明守紀、團結互助、勤學上進的班級體,不能只靠教師的說教,還要有良好學生管理隊伍和管理機制。作為班主任,要做的工作多而繁雜,如果不能建立一個良好的班團委,各項工作就很難順利的開展下去。每一新學期的開始,我都會花很大的心思培養(yǎng)班組的骨干力量,讓學生自己管理自己。這樣不僅班主任輕松,而且可以培養(yǎng)了班干部的組織能力。在班級管理中要相信學生,依靠學生,鍛煉學生。同時也要對學生的工作及時地指導、支持,以便順利開展工作。

1、職責明確,班里的一般事情都由班長總體負責,各項具體工作分工到各個班委成員。

2、實行班級日常工作量化管理機制。由各個班委根據(jù)學校的規(guī)章制度結合本班的實際情況,制定班級日常工作量化管理制度。

3、各班委對各小組和每個同學執(zhí)行情況進行打分,每周一匯總。

4、定期通報。每周班會,值班長通報各小組總積分及排名情況,并對先進小組和個人在“標兵欄目”中給予表揚。使學生學有榜樣,趕有目標,人人從我做起,向自治邁進。這一制度既調(diào)動每個學生的積極性、自覺性,有凝聚小組成員的`力量,從而提高班級的整體素質(zhì)水平,為創(chuàng)造一個良好的班風奠定了基礎。

“細”就是細化分工。在班委的領導下,班級各項具體工作的開展是以小組為單位開展的班級的,小組長負責組員的學習、紀律、衛(wèi)生的常規(guī)工作,進一步細化責任。此外,根據(jù)班級需要還設立了其他的管理角色,“桌椅管理員””平臺管理員”“儀容儀表檢查員”“水長”“門長”等官銜,管理崗位得以極大豐富,使學生個個有了當班干部的機會,調(diào)動了學生自我管理的積極性,培養(yǎng)了責任意識。

“恒”就是班級的各項常規(guī)工作常抓不懈。班級的班委有了,制度有了,不能萬事大吉,要指導好學生積極有效的開展工作,需要班主任對工作經(jīng)驗不足的班委指導好,對“三分鐘熱度”的同學給予鼓勵,對工作中遇到的困難及時給予幫助,確保各項工作得到落實。

三、要有寬容、平等的心態(tài)。

現(xiàn)今教育面對的學生千差萬別,他們有著各自的愛好和興趣,這就決定我們班主任需要有一顆寬容的心。班主任的寬容心很大程度上就是要寬容學生的不足,給予學生改正的建議。古語說得好“人無完人,金無足赤”,是人總會犯錯,特別對于發(fā)展中的學生,所表現(xiàn)出來的不足應該用寬容的心態(tài)去面對。對于一個學習成績欠佳的學生不能把他們一棍子打入冷宮,而傷害了他們的自尊,毀滅他們自我發(fā)展的內(nèi)在動機;對有缺點的學生也決不能一味的訓斥或是尖刻的挖苦,傷害學生的自尊心。學生的人格和老師的人格是平等的,拿出一顆真心來,讓學生知道你所做的一切都是為了他,適當?shù)膶捜?,學生會感激你的,而寬容心正是師生關系相處融洽的一劑良藥。前一階段班級剛剛發(fā)生的一件事情,老師們都在開會,學生在上自習課,一名成績很差的同學在課堂上說笑,剛上任的紀律委員幾次在課堂上制止,該生置之不理,紀律委員非常生氣,認為該學生故意和自己作對,下課后紀律委員,找到該生理論,說來說去兩個人打了起來,后果是紀律委員手被咬破,那名男生臉被抓破。我在知道兩人打架的事情后,做了積極的反應,先是分別找兩名同學了解情況,然后讓每個人反思自己做的不對的地方,根據(jù)反思我先是肯定了他們能認識到自己的錯誤,然后批評了他們的不冷靜,以及違犯了校規(guī)校紀,要求他們互相道歉,教育紀律委員做班級工作不能使用武力,要人人平等,講究方法,這樣我寬容了他們的這次打架。事后,我發(fā)現(xiàn)紀律委員更加負責任了,而那位同學也較以前遵守紀律了。

當然我們的寬容并不是無原則、無限度的,否則就成了過度遷就,助長學生的不良行為。對于問題學生的轉(zhuǎn)變,要有一個過程,通過各方面渠道了解學生不良習氣的來龍去脈,采取一定的思想工作方法教育后,隨時引導,使后進生朝著好的方向不斷前進。對后進生的點滴進步,及時表揚,鼓勵為主,碰到較大問題,及時與家長聯(lián)系,家校配合,形成合力。一個后進生的轉(zhuǎn)化不是一朝一夕可以完成的。“舊病”有時是頑固的。不怕反復,狠抓反復,當然要注意工作方法的改變,以真誠感化他們,引導他們。

總之,班主任工作是富有挑戰(zhàn)性的,需要滿腔的熱情,高度的責任心,也需要講究方法,做到一張一弛,有分寸,有尺度。作為新時代的教師,我們應該把熱情與科學融入到班級管理工作中去,把屬于我們的那片園地管理得天清日朗,使這段共同走過的日子在每一位班級成員的心目中成為最美好的記憶,我們得到的將是一個美麗的世界。

班主任先進事跡大全5

多年來,我從事數(shù)學教學和班主任工作,始終忠誠人民教育事業(yè),無私奉獻,教書育人。在教育教學過程中,我并不滿足于現(xiàn)有的知識,不斷探索、銳意創(chuàng)新、求真務實、模范地履行自己的職責,始終踐行著當一名好教師、好班主任的人生目標。我把滿腔的熱情全部傾注到了學生身上。幾年來,我所帶的班班風正、學風濃,在學校的歷次教學質(zhì)量抽檢中和各種文體活動中始終名列前茅,多次受到學校的表彰,分析其中的原因,我想有以下幾個方面:

一、以身作則,無私忘我,做學生的表率。

帶好班級,不但要加強自身的思想建設,還要有吃苦耐勞、自我犧牲的精神,要有一顆從我做起的誠心,有一顆關心愛護學生的愛心,還要有一顆干好班主任工作的信心。為此,當班主任之初,我就下定決心,要用無私奉獻、高度負責的精神,贏得學生的信任和家長的放心。

由于只擔任數(shù)學教學,和學生課堂接觸的時間不是很多,想了解學生的學習情況、思想動態(tài),就要付出更多的時間和精力。因此,每天早上我總是第一個到教室,把門窗打開,等候同學們的到來,放學后一定到教室看一下才放心的離開;任課教師有事或自習課上我自愿和學生泡在一起,帶領大家一起讀書、學習;課間十分鐘、課外活動總是和學生在一起活動、游戲或者談話;衛(wèi)生,特別是大掃除,我和學生一起搞;教室里的門窗、桌凳壞了,我親自修;在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,時時提醒學生注意安全、注意健康;學生生病、受傷,我都是第一現(xiàn)場趕到、精心護理和及時送去就醫(yī);學校、班級搞活動,我一直都陪著學生,一起經(jīng)受嚴寒酷暑,一起享受痛苦和快樂。多年來,我從未誤過一節(jié)課,年年幾乎全勤。這種認真、負責的工作態(tài)度給學生樹立了良好的行為榜樣,也形成了無形的動力,全班同學都能按時到校,很少有人遲到,學習和各項活動都能認真對待,一絲不茍。由于全班上下齊心協(xié)力,各科成績在同年級中遙遙領先,各種活動總是榜上有名。

二、關心愛護學生,獻出自己滿腔的愛。

要讓學生成材,把他們帶到理想的境地,就必須關心愛護他們,做他們的知心人,我把“動之以情、導之以行、曉之以理、持之以恒”作為關心學生的座右銘。干班主任工作以來,我從沒有體罰過學生,即使學生犯了錯誤,也能心平氣和,對癥下藥。班上農(nóng)村進城務工、父母離異家庭的孩子有十幾個,在我細致、耐心地工作下,他們都能自強、愉快地在這個和諧的班級大家庭中生活、學習。

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