獨(dú)生子女新政策
年獨(dú)生子女新政策
國(guó)家放開二胎了，計(jì)生政策也因此由提倡一對(duì)夫妻只生一個(gè)孩子變成了提倡一對(duì)夫妻生育兩個(gè)孩子，從此，生二胎不再是超生，而當(dāng)初只生一胎的獨(dú)生子女家庭，現(xiàn)在還有政府補(bǔ)貼或者優(yōu)惠政策嗎?有坊間傳聞甚至還稱，只生了一胎的獨(dú)生子女父母，60年后每年還能獲得3600元的生活補(bǔ)助，這條消息是真的嗎?
據(jù)了解，在社交平臺(tái)傳播的信息內(nèi)容是：獨(dú)生子女的父母到了六十歲就可以享受國(guó)家的優(yōu)惠待遇，父母雙方每月各得150元，一年就是3600元。還有信息是：從明年起，領(lǐng)了《獨(dú)生子女
證》退休的夫婦，每人補(bǔ)助將從106元/月提到430元/月。故符合條件沒(méi)有領(lǐng)證或證件丟失的，務(wù)必于今年底前抓緊辦理，逾期將永不再辦理或補(bǔ)辦，獨(dú)生子女證辦證時(shí)間截止到年12月31日。
在此，市衛(wèi)計(jì)委家庭發(fā)展科工作人員鄭重聲明：這兩條信息不屬實(shí)。該科負(fù)責(zé)人表示，當(dāng)前有計(jì)劃生育特殊家庭特別扶助制度，計(jì)劃生育獨(dú)生子女死亡家庭每人每月發(fā)放扶助金340元，計(jì)劃生育獨(dú)生子女傷殘家庭，每人每月發(fā)放扶助金270元;還實(shí)行農(nóng)村計(jì)劃生育家庭(一個(gè)女孩或兩個(gè)女孩，年滿60歲)獎(jiǎng)勵(lì)扶助制度，每人每月發(fā)放80元獎(jiǎng)勵(lì)扶助金。還有3000元一次性獎(jiǎng)勵(lì)政策，指的是獨(dú)生子女父母是國(guó)家工作人員和企事業(yè)單位職工的，退休時(shí)一次性給予3000元獎(jiǎng)勵(lì)。另外，獨(dú)生子女18歲之前，父母每月各有10元獎(jiǎng)勵(lì)。
另外，依據(jù)新修訂的《河北省人口與計(jì)劃生育條例》，《獨(dú)生子女父母光榮證》辦理的規(guī)定是：對(duì)自年1月1日起生育一個(gè)子女的夫妻，不再發(fā)給《獨(dú)生子女父母光榮證》;年12月31日及以前只生育一個(gè)子女或其它符合原政策規(guī)定條件的，仍可辦理《獨(dú)生子女父母光榮證》。丟失《獨(dú)生子女光榮證》的，可以補(bǔ)發(fā)，沒(méi)有時(shí)間限制。我市領(lǐng)取、補(bǔ)發(fā)《獨(dú)生子女父母光榮證》由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)辦理，具體流程可與戶籍所在地衛(wèi)生計(jì)生部門咨詢聯(lián)系。
獨(dú)生子女父母退休新政策
退休人員獨(dú)生子女費(fèi)發(fā)放新規(guī)定
中國(guó)內(nèi)地計(jì)劃生育政策自實(shí)施以來(lái)，就倡導(dǎo)著只生一個(gè)好，國(guó)家對(duì)獨(dú)生子女實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)政策。凡領(lǐng)取了《獨(dú)生子女父母光榮證》的夫妻，都是可以領(lǐng)到獨(dú)生子女費(fèi)。
凡領(lǐng)取了《獨(dú)生子女父母光榮證》的夫妻，從領(lǐng)證之月起到子女14周歲止，每年發(fā)放獨(dú)生子女保障費(fèi)60元，單方領(lǐng)證的對(duì)象發(fā)放30元(2006年發(fā)放對(duì)象為獨(dú)生子女出生于1990年7月1日以后的)。根據(jù)地區(qū)不同的情況，發(fā)放的獨(dú)生子女費(fèi)是不同的，這就牽涉到獨(dú)生子女費(fèi)的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。
獨(dú)生子女費(fèi)的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，內(nèi)容包括職工晚婚的、自愿終身只生育一個(gè)子女或者未生育且依法只收養(yǎng)一個(gè)子女的、育齡夫妻符合規(guī)定可以再生育子女的夫妻，自愿不再生育的，依法領(lǐng)取退休金的獨(dú)生子女父母等。
職工晚婚的，除國(guó)家規(guī)定的婚假外增加婚假十二天;晚育的，除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外增加產(chǎn)假三十天;在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的，另增加產(chǎn)假三十天，男方享受護(hù)理假十五天。增加的產(chǎn)假和護(hù)理假視為出勤。農(nóng)村居民晚育的，減免本人當(dāng)年村內(nèi)集體生產(chǎn)公益事業(yè)所籌資金;城鎮(zhèn)無(wú)業(yè)居民晚育的，由戶籍所在地鎮(zhèn)人民政府或者街道辦事處給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。
自愿終身只生育一個(gè)子女或者未生育且依法只收養(yǎng)一個(gè)子女的育齡夫妻，經(jīng)本人申請(qǐng)，由所在單位或者村(居)民委員會(huì)核實(shí)，報(bào)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府、街道辦事處發(fā)給《獨(dú)生子女父母光榮證》，憑證享受以下優(yōu)待：
1、從領(lǐng)證之月起到子女十四周歲止，每月發(fā)給五至二十元的獨(dú)生子女保健費(fèi)。夫妻雙方均有工作單位的，由雙方工作單位各負(fù)擔(dān)一半;一方有工作單位，另一方?jīng)]有工作單位的，由有工作單位一方的工作單位支付;夫妻雙方均無(wú)工作單位的，由戶籍所在地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府或者街道辦事處支付，所需費(fèi)用由各級(jí)計(jì)劃生育經(jīng)費(fèi)分擔(dān)。
2、農(nóng)村分配集體收益對(duì)獨(dú)生子女家庭增加一人份額(包括農(nóng)村土地征用后，土地補(bǔ)償費(fèi)分配中對(duì)獨(dú)生子女家庭應(yīng)當(dāng)增加一人份額);在劃分宅基地(包括征地拆遷安置中，對(duì)農(nóng)村獨(dú)生子女按重建安置房?jī)r(jià)的70%加房屋層次調(diào)整系數(shù)每人優(yōu)惠購(gòu)買40平方米)、扶持生產(chǎn)、介紹就業(yè)等方面，對(duì)獨(dú)生子女及其父母給予照顧。
3、有條件的地方和單位可以對(duì)獨(dú)生子女入托、入園、就學(xué)、就醫(yī)給予補(bǔ)助。農(nóng)村貧困家庭獨(dú)生子女接受義務(wù)教育期間，有條件的地方可以減免雜費(fèi)。
4、各級(jí)人民政府和獨(dú)生子女父母所在單位或者村(居)民委員會(huì)規(guī)定的其他獎(jiǎng)勵(lì)與優(yōu)待。
符合規(guī)定可以再生育子女的夫妻，自愿不再生育的，是農(nóng)村居民的按照不低于所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))上年度農(nóng)村居民人均純收入的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給獎(jiǎng)金，是城市居民的按照不低于所在市、縣上年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給獎(jiǎng)金。具體辦法按長(zhǎng)沙市人民政府規(guī)定執(zhí)行。依法領(lǐng)取退休金的獨(dú)生子女父母，自法定退休年齡退休之月起，按本人基本工資百分之五的標(biāo)準(zhǔn)增發(fā)退休金。已建立了社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的單位，這項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)仍由原單位發(fā)放。
獨(dú)生子女費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定
實(shí)施全面兩孩政策后，自愿只生一孩不再獎(jiǎng)勵(lì)。此前，領(lǐng)取獨(dú)生子女證后可享受一定的優(yōu)惠政策。各地獨(dú)生子女費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)不同，以廣東省為例，根據(jù)《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》第三十七條，本省戶籍獨(dú)生子女父母，由當(dāng)?shù)厝嗣裾l(fā)給獨(dú)生子女父母光榮證，享受以下優(yōu)待獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助：
(一)屬于職工和城鎮(zhèn)居民的，從發(fā)證之日起至子女十四周歲止，每月發(fā)給獨(dú)生子女保健費(fèi)十元，并可給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。獨(dú)生子女保健費(fèi)和獎(jiǎng)勵(lì)金由夫妻雙方所在單位各負(fù)擔(dān)百分之五十。職工以外的其他人員由當(dāng)?shù)厝嗣裾y(tǒng)籌解決。對(duì)于城鎮(zhèn)居民中的獨(dú)生子女父母，男性滿60周歲，女性滿55周歲時(shí)，按一定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)金;
(二)屬于農(nóng)村居民的，由當(dāng)?shù)厝嗣裾o予獎(jiǎng)勵(lì)或者辦理養(yǎng)老保險(xiǎn);
(三)獨(dú)生子女死亡、傷殘后未再生育或者收養(yǎng)子女的夫妻，由人民政府給予一定的扶助金;
(四)就業(yè)、住房、扶貧救濟(jì)及子女入托、入學(xué)、醫(yī)療等方面，在同等條件下優(yōu)先照顧;
(五)產(chǎn)婦除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加三十五日的產(chǎn)假;男方享受十日的看護(hù)假。產(chǎn)假、看護(hù)假期間，照發(fā)工資，不影響福利待遇和全勤評(píng)獎(jiǎng)。
前款第一項(xiàng)、第三項(xiàng)規(guī)定的計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)金具體辦法和扶助金具體辦法由省人民政府自本次修訂施行之日起一年內(nèi)另行制定。
國(guó)家規(guī)定的獨(dú)生子女父母退休時(shí)享受一次性補(bǔ)助，現(xiàn)在的企業(yè)不履行怎么辦?
03年以前是退休后退休工資比多生子女父母多5%的工資，現(xiàn)在是按去年的社評(píng)工資的30%一次性支付，可現(xiàn)在的企業(yè)不給，請(qǐng)問(wèn)國(guó)家有沒(méi)有什么強(qiáng)制措施?
在經(jīng)濟(jì)體制改革發(fā)展的前提下，部分經(jīng)過(guò)企業(yè)改制的職工已經(jīng)與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系。這部分人員在我國(guó)實(shí)施計(jì)劃生育政策時(shí)，積極響應(yīng)國(guó)家號(hào)召，只生了一個(gè)孩子。但是當(dāng)他們到了退休年齡時(shí)，卻因?yàn)闆](méi)有聘用單位而得不到政府規(guī)定的獨(dú)生子女父母一次性補(bǔ)助金。
根據(jù)規(guī)定，城鎮(zhèn)居民獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)按下列規(guī)定支付：(一)夫妻雙方為職工的，由雙方所在單位各承擔(dān)百分之五十;(二)當(dāng)一方為職工，另一方無(wú)工作單位，或者喪偶的，由職工所在單位全部承擔(dān);(三)城鎮(zhèn)其他人員，由戶籍所在地縣級(jí)人民政府解決;(四)離開原工作單位的人員，又沒(méi)有聘用單位且已經(jīng)與原單位解除人事、勞動(dòng)關(guān)系的，按照第(二)項(xiàng)和第(三)項(xiàng)顧之規(guī)定處理。然而，一句“顧之規(guī)定”，便使得這部分沒(méi)有單位且已經(jīng)到了退休年齡的獨(dú)生子女父母遲遲得不到國(guó)家規(guī)定的補(bǔ)償。