優(yōu)秀稅務(wù)基層人員事跡
優(yōu)秀稅務(wù)基層人員事跡（精選篇1）
__同志，女，1949年12月出生，現(xiàn)已退休在家。在她退休以后的時間里，始終堅持退休不退黨、離休不離崗的崇高精神境界，堅持發(fā)揮余熱，為推進和諧社會建設(shè)作貢獻。
一、活到老，學到老，思想上與時俱進
退休以來，__同志深知一個人要保持思想上不退步，要適應形勢發(fā)展的要求，就得堅持學習，與時俱進。幾十年來，她堅持每天閱讀報刊，特別是黨報黨刊，深刻領(lǐng)會黨在新時期所制定的路線、方針和政策，并經(jīng)常把黨的路線、方針、政策和黨的主張宣傳給職工群眾，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性，始終牢記黨的宗旨，滿腔熱情為大眾服務(wù)。
二、退休不退崗，積極為環(huán)衛(wèi)事業(yè)鼓與呼
退休生活本來可以過得輕松愜意，但她總給自己找點活兒干，經(jīng)常到社區(qū)幫忙，積極要求加入社區(qū)志愿者隊伍，以自己豐富的生活經(jīng)驗幫助社區(qū)。看到周圍居民亂丟亂倒垃圾的現(xiàn)象，__同志倍感痛心。在她所住的弄堂里，她沿門沿戶上門做工作，勸導他們愛護公共環(huán)境，不隨意亂丟亂倒垃圾。在她的反復勸導下，居民們亂丟亂倒垃圾的陋習竟得到了極大的改觀，在她的精心維護下，小區(qū)環(huán)境變得整潔靚麗起來。
三、熱心處理鄰里關(guān)系，化解各類矛盾糾紛
__同志退休以后，堅持不懈地義務(wù)調(diào)解家庭糾紛，做鄰里鄉(xiāng)親的和好工作，注重化解社會矛盾。鄉(xiāng)鄰們對她心服口服，她真正發(fā)揮了黨員“一面旗幟”的作用。
四、教育自己的女兒遵紀守法，扎扎實實地做好本職工作
__同志經(jīng)常教育女兒，要聽黨的話，永遠跟黨走。要樹立求真務(wù)實的工作作風，腳踏實地、實實在在地做好本職工作，為黨、為人民、為單位多做貢獻。堅持吃苦在前，享受在后，在工作中要樹立比學習、比奉獻、比創(chuàng)新的精神。在她的教育下，女兒在工作中取得了一定成績。
五、認真履行黨員義務(wù)，按時繳納黨費，積極為困難群眾捐款捐物
幾十年來，在各類捐助活動中，她總是踴躍參加，主動捐助。在這次地震災害中，__就從自己微薄的退休工資中捐出了x元。
“莫道桑榆晚，為霞尚滿天”。這句話就是對老共產(chǎn)黨員__的最好寫照。
優(yōu)秀稅務(wù)基層人員事跡（精選篇2）
__，女，1966年10月出生，漢族，中共黨員，大學本科學歷，高級會計師，1986年7月參加工作，現(xiàn)任市人力資源和社會保障局工資福利科科長。幾年來，該同志勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，銳意進取，努力工作，尤其是在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，始終把共產(chǎn)黨員“五帶頭”作為工作的標準，增強宗旨意識，在市人事信息管理、工資管理、事業(yè)單位績效工資實施等方面工作卓有成效。
一、努力學習，不斷進取。
“工欲善其事，必先利其器”，該同志深知要出色地完成工作，務(wù)必提升自我的理論水平和業(yè)務(wù)知識水平。該同志勤于學習，也善于學習。近幾年，由于工作崗位的變動，她更能自覺結(jié)合自身工作加強業(yè)務(wù)學習，努力學習信息化知識和各項工資政策，不斷提高自身素質(zhì)和工作本領(lǐng)，切實做到懂政策、業(yè)務(wù)精、潛力強，能快速適應工作崗位變化。
二、勇挑重擔，不斷創(chuàng)新。
在工作中具有強烈的開拓進取意識，勇于創(chuàng)新，善于創(chuàng)造性地開展工作。該同志在擔任市人事局信息中心主任期間，應對信息中心剛剛成立，一無場地，二無技術(shù)等困難，克服多重阻力，完成了我市人事人才數(shù)據(jù)庫的建設(shè)。填補了我市人事信息化的空白；2006年還組織并開通了新的人事人才網(wǎng)，開通了網(wǎng)上人才招聘和網(wǎng)上報名。架起了用人單位與求職者之間的橋梁，更加方便考生瀏覽和報名，更好地將為人民群眾服務(wù)落到實處。
在擔任工資福利科科長期間，首次利用中國人事信息管理系統(tǒng)軟件管理我市機關(guān)事業(yè)單位人員的工資審批工作，改變了原先的工資審批完全只依靠于手工操作的面貌，減少了原先工資審批過程中易出現(xiàn)的差錯問題。提高了信息存儲量；查詢更便捷，方便大家及時查詢以及調(diào)用工資數(shù)據(jù)；提高了審批效率，對于正常的工資變動，只要輸入相關(guān)信息，即刻生成相應的工資數(shù)據(jù)，既方便快捷，又準確無誤；記錄、輸出資料進一步規(guī)范。生成的工資審批表、工資變動卡上的數(shù)據(jù)統(tǒng)一規(guī)范。真正做到工資管理的公開、公正、透明、科學。
三、愛崗敬業(yè)，創(chuàng)先爭優(yōu)。
任市人事局信息中心主任期間，構(gòu)建了市機關(guān)事業(yè)單位人事人才數(shù)據(jù)庫，完成了市本級機關(guān)事業(yè)單位人員近2萬人的人事信息。全市事業(yè)單位人才統(tǒng)計、機關(guān)事業(yè)單位工資統(tǒng)計工作，2005年至2008年連續(xù)四年在全省被評為先進單位。全市人事信息化工作和人事統(tǒng)計工作在全省都名列前茅。
任工資福利科科長期間，事業(yè)單位績效工資工作穩(wěn)步實施。具體組織實施了我市義務(wù)教育學?？冃ЧべY、公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位績效工資實施工作，從摸底調(diào)研、匯報材料的撰寫、方案起草及動員培訓等工作，都是加班加點的完成，起草制定了《市市屬義務(wù)教育學校績效工資實施辦法》《市市屬公共衛(wèi)生事業(yè)單位績效工資實施辦法》。并指導督促區(qū)縣（市）完成了義務(wù)教育學校績效工資兌現(xiàn)工作，實施工作得到了省廳的好評。
平凡崗位見精神。有人認為工資福利工作枯燥無味繁瑣并且很累人，“干好了就應干、干不好受埋怨、職責重大”，不愿意從事這項工作。剛接過這副重擔時，她感覺到的是沉甸甸的職責。市人社局工資福利工作服務(wù)范圍涉及市直所有機關(guān)事業(yè)單位，服務(wù)對象近20000多人，每年年度考核增資、工資日常異動審批、年終獎金審批、新進人員及各項津貼、福利審批工作每年多達25000多人次，工作量十分巨大，但她都能與科室人員一齊任勞怨地如期完成各項工作。2009年、2010年、2011年工資福利工作獲省廳好評。
近年來獲得的榮譽主要有：2001、2002、2004、2005、2008、2009、2010年年度考核為優(yōu)秀。2005年、2006年、2007年被評為全省人事統(tǒng)計工作先進個人。2008年被評為全省人事統(tǒng)計分析先進個人。2011年立三等功，2011年榮獲市市直機關(guān)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”榮譽稱號。
四、堅持原則，服務(wù)熱情。
她始終以“促進社會經(jīng)濟發(fā)展，讓人民群眾滿意”為行為準則，工作中用心主動，能辦的立刻辦，需要與領(lǐng)導或上級溝通的，及時溝通，盡快辦理；對于不貼合辦理條件的，耐心說明理由，做到熱情服務(wù)、周到服務(wù)、便捷服務(wù)。近年來，由于物價上漲、收入分配差距等問題，引發(fā)了一部分退休人員就個人收入問題上訪，有時一來十多個，一呆就是大半天，她都能曉之以理，動之以情，耐心做好思想化解和協(xié)調(diào)疏導工作，讓上訪群眾能心平氣和的理解。對待上訪者，該同志甘愿做出氣筒，不管對方講的是對是錯，都先認真聽取對方所反映的問題，然后心平氣和地進行解答。對于來信上訪者，都要事先與上訪者進行溝通，并進行書面答復。
五、遵章守紀，廉潔自律。
工作以來，一向具有強烈的事業(yè)心和工作職責感，說實話，辦實事，認真履行自我的工作職責。工資管理工作涉及每個人的切身利益，該同志能堅持原則，秉公辦事，能嚴格執(zhí)行國家的各項工資福利政策。沒有因礙于情面或想送人情而違規(guī)審批工資，審批過程嚴格把關(guān)，一絲不茍、嚴謹細致，工資福利工作完成出色。平時注重德行操守，具有正確的世界觀、人生觀、價值觀，時時刻刻注意自我的身份，努力做到慎言、慎行、慎獨、慎初，在思想上、行動上嚴格按一個黨員的標準來要求自我，嚴格貫徹執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定及職業(yè)道德，自覺遵守國家的法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度，為人厚道，公道正派，待人誠懇，團結(jié)同志。無論是工作還是生活中都力求率先垂范，發(fā)揮著一名共產(chǎn)黨員應有的先鋒模范作用。
優(yōu)秀稅務(wù)基層人員事跡（精選篇3）
__同志自入黨以來，她一向以一名合格黨員的標準要求自我，認真學習，用心思考，在平凡的崗位上，始終如一，勤奮刻苦，扎實工作，盡自我的所能發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。
一、加強理論學習，堅定夢想信念
加強理論學習，首先在思想上加以重視，而最為重要的是理論聯(lián)系實踐。她主動加強對政治理論知識的學習，并參加支部開展學習實踐活動，切實地提高了自我的思想認識，同時注重加強對外界時政的了解，透過學習，提高了自我的政治敏銳性和鑒別潛力，堅定了立場，堅定了信念，在大是大非問題面前，能夠始終持續(xù)清醒的頭腦。加強理論學習仍將是今后工作和生活中的一項主要的資料。不斷加強學習，以適應社會發(fā)展的需要，不斷的提高自我的政治理論素質(zhì)，以適應社會經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求。
二、愛崗敬業(yè)，切實做好本職工作
自從進入黨政辦工作以來，她從一名打字員做起，扎實工作，確保各類文件、通知及時下達，透過自我的努力，在領(lǐng)導和同志們的幫忙下，自我的業(yè)務(wù)水平不斷提高。各類文件質(zhì)量、格式要求在局辦公室系統(tǒng)的評比中始終名列前茅。同時經(jīng)常把自我熟悉的公文寫作與排版的相關(guān)知識同事們分享得到同事們的好評。
在日常工作中，還用心做好各類會議的前期準備和接待工作，配合主任起草和打印各類會議材料，布置會場，做好會議期間的服務(wù)工作，常常是早來晚走，但當自我的工作得到認可時，還是她常說自我的辛苦和付出是值得的。她還兼任中心信訪接待員，對于前來反映問題的職工群眾都能熱情相待，一杯熱茶、一張笑臉，耐心的傾聽來訪人的訴求，及時做好記錄，為領(lǐng)導下一步的工作做好鋪墊。
此外，能夠用心參加支部的各種學習，對于中心舉辦的各類活動都能夠用心參與并協(xié)助工作，不斷鍛煉自我各方面的潛力。
三、不斷進取，發(fā)揮黨員的先進模范作用
雖然她只是機關(guān)的一名普通工作人員，但她時刻牢記“我是一名黨員”。黨員就是一面旗幟，工作人員就是機關(guān)的窗口，所以要具備扎實肯干的工作作風，要以自我的工作熱情，使命感和職責感對待繁雜的工作，能樹立全心全意為基層服務(wù)的宗旨，讓黨員的先鋒模范作用反映到本職工作中，落實到自我的崗位上。
入黨十幾年來，她一向以身邊的老黨員、先進分子為榜樣，學習他們吃苦在前、享受在后的精神，同時也努力以身作則，用自我的實際行動影響和帶動身邊更年輕的黨員，并主動聽取來自領(lǐng)導和同事們的意見和推薦，不斷改善工作，認真開展批評與自我批評，時刻維護黨員和機關(guān)工作人員的良好形象。
作為一名新時期的共產(chǎn)黨員，她以“奉獻不言苦，追求無止境”為自我的人生格言，雖然自我也做了一些努力，但離一個真正優(yōu)秀黨員的標準和要求還是有一些距離的，在今后的工作和生活中，還需要更進一步加強學習，嚴于律己，時刻牢記黨的教導，加倍努力工作，提高自我的思想覺悟和業(yè)務(wù)水平，做一名名副其實的“四優(yōu)”黨員。
優(yōu)秀稅務(wù)基層人員事跡（精選篇4）
鄭____同志于2004年6月加入中國共產(chǎn)黨、2004年9月，參加工作，在我院主要從事檢測技術(shù)方面工作。幾年來，他在領(lǐng)導和同事們的關(guān)懷、幫助下，以“服從領(lǐng)導、團結(jié)同志、認真學習、扎實工作”為準則，不斷提高思想水平，積極改進工作作風，努力豐富政治理論和學習業(yè)務(wù)知識，充分發(fā)揮了崗位職能，具有較高的思想道德水平和一定的文字綜合能力。該同志自2004年以來在工作崗位上始終如一，嚴謹求實、勤奮刻苦、兢兢業(yè)業(yè)，較好的完成領(lǐng)導交辦的各項工作，作為一名共產(chǎn)黨，他處處以黨員的標準嚴格要求自己，在理論學習，聯(lián)系群眾和遵紀守法等各方面都較好的發(fā)揮著共產(chǎn)黨的先鋒模范作用，自己以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風、優(yōu)異的工作成績，得到領(lǐng)導和同事們的一致好評。下面對該同志的主要事跡作以簡要介紹：
一、思想進步，政治合格
在黨員先進性教育活動和學習實踐科學的發(fā)展觀活動中，該同志能夠積極學習，自覺查找不足，整改提高。作為一名剛剛加入黨組織的年輕同志，能夠始終保持著清醒的頭腦，把“做事先做人，萬事勤為先”作為自己行為準則，認真細致，艱苦奮斗，恪盡職守，以身作則，積極參與黨組織的各項活動，堅決服從組織安排，時時事事起模范帶頭作用，具有堅定的共產(chǎn)主義信念和較強的黨性。該同志始終牢記作為一名共產(chǎn)黨員不僅要做到從組織上入黨，更要做到從思想上入黨，從不放松自己的思想改造。在堅持學習黨的各項基本理論、方針、政策，領(lǐng)悟黨的各項會議精神的基礎(chǔ)上，尤其是新時期共產(chǎn)黨員保持先進性要做到的“六個堅持”，牢固樹立“八榮八恥”的社會主義榮辱觀，弘揚社會主義道德風尚，模范遵守社會主義道德規(guī)范，具有較強的為人民、為黨、為社會服務(wù)的意識和較高的政治素養(yǎng)，是一名政治合格的共產(chǎn)黨員。
二、刻苦專研，素質(zhì)過硬
該同志始終把學習放在重要位置，認真學習政治理論，刻苦專研業(yè)務(wù)知識，在努力提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。在學習中，該同志能夠做到認真刻苦、積極主動，在深刻領(lǐng)會黨的各項方針政策的基礎(chǔ)上，認真學習省、市有關(guān)“城鄉(xiāng)一體化”文件精神，大量的閱讀了有關(guān)新農(nóng)村建設(shè)的書籍材料，并能夠虛心向有經(jīng)驗的同志學習，多動腦、勤動筆，在工作中學習，在學習中提高。工作中，主動積極自學，不偷工減料，增加自己知識面;生活中，擠出時間抽空學，多方面提高自己，參加工作短短幾年就成為了一名素質(zhì)過硬的復合型人才。一方面，注重政治理論學習，努力提高政治素養(yǎng)。另一方面，加強業(yè)務(wù)知識的學習，努力提高業(yè)務(wù)能力。
三、工作勤懇，作風扎實
參加工作以來，該同志始終嚴格要求自己，把耐得平淡、努力工作作為自己的準則，把作風建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、求實、腳踏實地埋頭苦干上，做到了干一行、愛一行、鉆一行，具有較強的責任感、服務(wù)意識和協(xié)調(diào)能力。在工作中，他始終保持了端正的工作態(tài)度，嚴守工作紀律，樹立了不驕不躁、扎實肯干的工作作風，不斷增強工作的主動性和積極性，面對工地現(xiàn)場檢測工作，事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，做到了“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，以高度的責任感、使命感和工作熱情，積極負責地開展工作。同時，能夠以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導，團結(jié)同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作，認真開展批評和自我批評，虛心聽取領(lǐng)導和同事的意見建議，時刻保持了良好的單位工作人員形象，堅持做到了不利于單位形象的事不做，不利于單位形象的話不說，積極維護單位的良好形象。
綜合以上幾點，作為一名共產(chǎn)黨員，該同志始終對自己高標準、嚴要求，努力以“全心全意為人民服務(wù)”為宗旨做好各項工作。在今后的學習、工作和生活中，該同志將進一步加強學習，嚴于律己，繼續(xù)加倍努力，提高自己的思想政治覺悟和業(yè)務(wù)水平，把黨的事業(yè)作為自己的職責和的使命，為成為一名新時期的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員而不懈努力奮斗。
優(yōu)秀稅務(wù)基層人員事跡（精選篇5）
一、以誠信為本，努力理順各個方面的關(guān)系
在工作、生活中，我始終堅持“誠心“待人，以“誠懇“感人，以“誠實“做人。組織布置的工作無條件地服從，全局利益無條件地維護，對工作沒有陽奉陰違，對同事沒有里外是非，祥和為上，熱情待人。在與納稅人打交道的過程中，納稅人常常會提出一些難以答復的政策問題，遇到這種情況，我總是先把問題記下來，然后就請教同仁或請示上級業(yè)務(wù)部門，并及時向納稅人作解答，決不糊弄納稅人，向納稅人擺架子。
二、以學習為本，努力提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng)
人生在世，要安身立命，惟有學習最重要。我牢固樹立“終身學習“的觀點，也時刻把學習作為提高自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的頭等大事來抓。在學習過程中，我努力做到“三學“即學政治、學科技、學業(yè)務(wù)。在政治學習方面，從精神的領(lǐng)會，到思想的剖析，到問題的整改，一環(huán)扣一環(huán)，一絲不茍。在學習期間，我記下了2萬余字的讀書筆記，撰寫了1萬余字的心得體會，使自己的世界觀、價值觀、人生觀得到有益的改造。在學科技方面，擠出點滴時間忙操練，已基本掌握了辦公自動化、瀏覽網(wǎng)頁等操作，熟悉了“金稅工程“，基本適應了當前國稅系統(tǒng)信息化建設(shè)的需要。在業(yè)務(wù)學習方面，我確定了新征管法實施細則和世界貿(mào)易組織有關(guān)知識兩大重點，積極參加培訓，加緊自學，做到學習有筆記，認識有體會，以不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
三、以勤奮為本，努力完成各項工作任務(wù)
我經(jīng)常深入納稅戶調(diào)查研究，宣傳政策，特別是宣傳新征管法，義務(wù)輔導納稅人進行賬務(wù)處理，努力融洽征納關(guān)系。在我負責黃砂稅收管理期間，我因病住院，但我念念不忘工作，每天上午住院治療下午上班。根據(jù)黃砂管理混亂、價格變化大的特點，我多次深入挖砂船進行調(diào)查摸底，宣傳政策，在此基礎(chǔ)上對挖砂船進行清理結(jié)算，共查補稅收__萬余元，特別是在12月份，在分局領(lǐng)導的支持和其他同志的配合下，經(jīng)過艱苦的努力，一舉查獲某單位少繳代扣稅款近__×萬元，全額入庫。
四、以自律為本，努力樹立良好的個人形象
在工作中，我總是告誡和提醒自己：首先做到思想上力求過硬。
一是慎欲，“無欲則剛“。
二是慎權(quán)，杜絕“有權(quán)不用，過期作廢“的錯誤思想，正確處理好權(quán)與法、權(quán)與責、權(quán)與利的關(guān)系，堅持依法治稅。
三是慎微，“勿以善小而不為，勿以惡小而為之“，不應該做的哪怕再小也不能去做，應該做的哪怕再小的也要去做。
我時刻保持清醒頭腦，做到不以稅謀私、不以權(quán)謀私，依法辦事、依率計征，嚴格按照干部“五要十不準“準則辦事。一年來，我共拒納稅人吃請10余次，從沒有發(fā)生過一次“吃、拿、卡、要、報“事情，在每月分局舉行的特殊監(jiān)察員座談會上，納稅人對我的廉政行為給予高度評價。
總之，一年來，盡管本人做了很大努力，但離領(lǐng)導的要求還相去甚遠。在今后的工作中，我決心加倍努力，克服不足，恪盡職守，工作總結(jié)為分局工作的整體推進作出應有的貢獻。
優(yōu)秀稅務(wù)基層人員事跡（精選篇6）
我們每個人都非常渴望祖國的日益強大。而我們?yōu)閲圬數(shù)亩悇?wù)人深感責任重大，唯有加強自身修養(yǎng)，跟隨時代步伐，不斷提高自己，才能對得起這身海藍的稅服，對得起頭頂?shù)膰?，才能無比自豪地說，我是一名真正的稅務(wù)人。
從稅有三十多年了，我作為一名老稅務(wù)工作者。如今，不再是年少輕狂的年齡，不再有獨自登高的激情，有的是平淡真實的生活。參加稅務(wù)工作的這幾十年，其間激情燃燒的稅月往事如陳釀的白酒只有自己品嘗方知其中滋味。總之，收稅是艱辛的，也是快樂的。
還記得從第一次在工作中接觸電腦，到如今輕點鼠標即可完成工作，我深切地體會到這短短幾年間稅務(wù)信息化建設(shè)的進程。最開始從事稅務(wù)工作，我和同事們一直都是不斷在外奔波，從上世紀九十年代，信息化建設(shè)不可逆轉(zhuǎn)的融入到我們的每個角落。如今地稅系統(tǒng)信息化建設(shè)，要求我們稅收管理員逐步使用規(guī)范操作電腦。這對于單位里年輕的同事們自然不是什么困難，但對于年過四十的我，剛開始的時候真是不知所措。電腦雖然普及了，但是平時在家我也只是看看電視劇、電影。最基本的打字什么的都不會，只能讓子女弄好?，F(xiàn)如今，不僅每月的業(yè)務(wù)考試，就連最拿手的業(yè)務(wù)工作也必須得上網(wǎng)操作了。這可如何是好？家里人聽到這個消息后，有說讓我直接退休算了，這年紀大了學起來確實有困難，不僅要操作，還要記憶背誦，有點太難了；也有說讓我趁這個機會好好學習，現(xiàn)在不都提倡活到老，學到老么，其實也沒什么大不了的。我自己也有股倔脾氣，于是我讓女兒幫我下載了五筆打字的教程，開始練習起來?？墒菦]開始多久我就覺得自己想的太簡單了，每天對著電腦，眼睛受不了不說，肩膀和脊椎有時候也犯疼，打字教程又很枯燥，很簡單的字，剛打過就忘記了，反反復復讓人煩躁，因為急于求成，壓力很大，晚上連覺也睡不好。沒過幾天，我就想放棄。尤其在單位，看到年輕的同事，手指在電腦上飛快打字的時候，我就覺得無奈，感嘆自己真的是老了，無論是記憶力還是領(lǐng)悟力都大不如前。有時候甚至想好好的為什么要搞信息化，這不是存心為難我們這些老同志么？
后來家里人看到我的狀態(tài)不好，就安慰我說，信息化是趨勢，不僅是稅務(wù)系統(tǒng)，銀行、政府等其他單位也都與時俱進，開展新業(yè)務(wù)學習，加強考核，順應時代要求。作為國家的公職人員，努力提高自己，更好的為群眾服務(wù)也是無可非議的。至于學習新事物，每個人都有一個過程，不能操之過急，也不能閉門造車，應該循序漸進，多與同事交流，互相幫助才能事半功倍。聽了家里人的勸導，心里總算是舒坦了些，仔細想想這些年，不管是生活還是工作確實有了很大的變化，環(huán)境都變了，人怎么能不進步呢？作為老同志，更要給年輕人做做榜樣才對。于是我重拾信心，開始了新一輪的學習。平時上班就主動和年輕的同事討論，請教應用系統(tǒng)的問題，他們熱心解答的同時還開玩笑說：“老王，你的干勁真大，我們可不能落后了啊?！蔽衣牶笮睦锖芨吲d，覺得我的努力還是有效果的。晚上回到家，我就努力練習打字，時間一天天過去，我慢慢地也能在qq上和別人聊起天來。女兒都說：“老爸，真替你驕傲，我都還不會五筆打字呢?！苯?jīng)過同事的熱情幫助以及我自己的努力，一個月以后，我終于能夠獨立勝任工作了。
現(xiàn)如今，湖北省地方稅務(wù)局核心征管系統(tǒng)、湖北省地稅自助辦稅系統(tǒng)、odps （公文處理系統(tǒng)）、稅收決策評估分析系統(tǒng)、……越來越多的系統(tǒng)相繼上線，網(wǎng)上辦稅、網(wǎng)絡(luò)發(fā)票、 tips三方協(xié)議、稅銀庫一體化等信息系統(tǒng)先后進入了我們的視野，走進了我們的生活。今天，信息化已經(jīng)滲透到稅收業(yè)務(wù)工作的各個環(huán)節(jié)，很多軟件和系統(tǒng)已經(jīng)在稅務(wù)系統(tǒng)的內(nèi)部管理中發(fā)揮出了顯著的作用。每天，我和同事們坐在電腦前，享受著信息化帶來的便捷和高效，再回想三十多年間的種種變化，真的是不勝感慨。世上無難事，只怕有心人，如果不是同事的幫助、家人的鼓舞，也許現(xiàn)在我還是和以前一樣，什么都不會還滿腹抱怨。敬業(yè)才是一名真正的稅務(wù)人。通過自己的親身經(jīng)歷，我覺得敬業(yè)不僅僅是口號，更多的是一種行動。社會日新月異，不進則退。尤其是當前社會和經(jīng)濟發(fā)展的'多元化，也要求我們必須不斷掌握更多更新的理論知識和專業(yè)技能；我們只要不斷學習，不斷充實，不斷進取，愛崗敬業(yè)，務(wù)實創(chuàng)新，才能實現(xiàn)稅務(wù)人的不懈追求。
優(yōu)秀稅務(wù)基層人員事跡（精選篇7）
在__X局的正確領(lǐng)導下，__X全體同志緊密協(xié)作，較好地完成了局領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
一、注重學習實踐，提高自身素質(zhì)。
為了能更好地勝任審理工作，__X全體同志在平時非常注重政治、業(yè)務(wù)知識的學習。在日常政治學習中，緊跟形勢，領(lǐng)會其精神實質(zhì)，牢記為人民服務(wù)是國家干部的宗旨，并將之運用于指導稅收工作的實踐；同時我們利用一切可以利用的時間認真學習新頒布的稅收征管法及實施細則、《地方稅收法規(guī)匯編》，還利用網(wǎng)絡(luò)下載相關(guān)法律、稅收政策和與__X有關(guān)的操作規(guī)程，共同學習，使提高干部素質(zhì)落實到具體的行動上。
為了學以致用，我們在日常審理案件時遇到政策業(yè)務(wù)問題總是提出來一起討論，及時翻閱有關(guān)的文件，做到“從實踐中來，到實踐中去”。遇到新情況新問題時，充分利用網(wǎng)絡(luò)資源到有關(guān)稅務(wù)網(wǎng)站獲取相關(guān)信息，在業(yè)務(wù)理論上做到“與時俱進”，通過理論和實踐的反復學習不斷提高自身素質(zhì)和工作水平，同時還將學習的心得形成文字，今年__X共有8篇稅收調(diào)研文章分別在盛市稅務(wù)報刊雜志和我局內(nèi)部刊物《國稅__X信息》上發(fā)表，并對各檢查科在平時的__X中提出的各種業(yè)務(wù)問題作出答復，促進了__X業(yè)務(wù)的正常開展。為了加強__X業(yè)務(wù)的指導，做好查前培訓工作，按照專項檢查工作安排，在__X員下戶檢查前，我們將金融企業(yè)相關(guān)的所得稅稅收政策進行了詳細的歸納、整理，編寫了《金融企業(yè)所得稅政策法規(guī)匯編》，為__X員下戶檢查做好了充分的前期準備。
今年一年，__X三次派出人員分別參加__X能手培訓、進出口業(yè)務(wù)培訓以及出口退稅業(yè)務(wù)培訓，還派出業(yè)務(wù)骨干參加省局組織的出口企業(yè)、煙草企業(yè)、電力企業(yè)檢查，均獲得省__X局領(lǐng)導的肯定，通過學習和實踐，掌握了更加豐富全面的稅收業(yè)務(wù)知識，干部的理論和實踐水平又上了一個新的臺階，使__X朝著培養(yǎng)高素質(zhì)復合型人才的奮斗目標又邁進了堅實的一步。
二、落實工作目標，制定考核辦法。
根據(jù)局領(lǐng)導要求，為了明確責任，加強管理，落實各項工作目標，進一步促進“一級__X”的規(guī)范運行，結(jié)合我局實際情況，我們草擬了《南昌市國稅__X局目標管理考核辦法》，從隊伍建設(shè)、學習培訓、遵守紀律、環(huán)境衛(wèi)生、勤政廉政、調(diào)查研究、信息報道等幾個共性部分進行考核外，還結(jié)合辦公室、案源、檢查、審理及執(zhí)行各部門的各自工作特點入手進行分級考核、日?？己恕⒉欢ㄆ诳己思澳杲K考核。確定了40項考核項目，細化了考核目標，明確了考核計分標準，規(guī)定了考核方法及考核單位，對規(guī)范和促進全年各項工作的開展起到了積極的作用。
三、做好本職工作，嚴把案件審理。
今年全年，__X共對330余戶稅務(wù)__X案件進行了審理，組織召開了15次審理會，通過日常審理工作，退回各檢查科要求補充證據(jù)、材料或調(diào)查的案件88戶次，占整個案卷的28%；直接歸檔的案卷93戶，占全部案件的28.2%。在審理過程中，我們提交了近300余份《審理工作底稿》，審理之后形成了300余份《審理報告》，下發(fā)了《稅務(wù)處理決定書》、《稅務(wù)行政處罰事項告知書》及《稅務(wù)行政處罰決定書》共計近700份。
把好案件的質(zhì)量關(guān)是審理工作的核心，在審理每個案子時我們都要求要做到細致認真，高標準，嚴要求地做好本職工作，嚴格審查每個案子的證據(jù)是否充分，程序是否到位，所依據(jù)的法律法規(guī)是否確切，定性是否準確。在審理過程，我們力求案卷無差率達100%，發(fā)現(xiàn)問題及時退回補正，有的案卷甚至多次退回。例如，在審理江西省石油供銷公司這個無稅案時，就發(fā)現(xiàn)缺少《稅務(wù)__X報告》以及未下達《稅務(wù)__X通知書》等問題。
對證據(jù)的審查有兩個比較典型的案例：
一是對南昌聯(lián)眾科貿(mào)有限責任公司證據(jù)的審查，檢查過程中我們發(fā)現(xiàn)有遺漏之處，于是輔導__X員深入檢查，為國家挽回損失近2萬元；
二是對南昌市青云譜廈杏三陽摩托車配件部偷稅案的審理，發(fā)現(xiàn)該個體工商戶提供虛假會計資料，企圖欺騙我__X人員，致使__X人員作出錯誤的判斷。我審理人員在對該戶的審理時，對每個可疑之處決不輕易放過，終于使企業(yè)弄虛作假的行為真相大白。