五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E

| 徐球

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者們用自己的汗水和努力,為人們的生活帶來了便利和溫暖,也成為了新時(shí)代的“勞動(dòng)楷?!保旅娼o大家分享一些關(guān)于2024五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E(精選17篇),希望能夠?qū)Υ蠹业男枰獛砹λ芗暗挠行椭?/p>

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇1

__,1996年9月她走上了這個(gè)崗位,滿滿二十個(gè)春秋,她沒有轟轟烈烈的先進(jìn)事跡,也沒有催人淚下的動(dòng)人故事,她只是一名平凡而普通的教師。

一、投身教學(xué)改革,勇于探索實(shí)踐

她是一名普通的一線教師,一直擔(dān)任初中語文教學(xué)工作。當(dāng)一名出色的教師是她努力的方向。讓學(xué)生“動(dòng)”起來,讓課堂“活”起來;在探索中學(xué)習(xí),在參與中發(fā)展。因此,她的多篇論文獲獎(jiǎng)并發(fā)表。她參與研究的市級(jí)課題《巧設(shè)主問題,妙用活板塊提高課堂效率》在2012年順利結(jié)題。目前,又參與國(guó)家級(jí)課題《強(qiáng)化主問題意識(shí),提高課堂的有效性》的研究。今年,在全市語文主題學(xué)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上,她成功為與會(huì)者展示了一節(jié)讀書匯報(bào)課。

二、以身作則,培養(yǎng)學(xué)生健全人格

她除負(fù)責(zé)語文教學(xué)外,還擔(dān)任班主任工作。在班主任工作中,她積極探索班級(jí)管理的有效方式,制定了系統(tǒng)嚴(yán)格的班級(jí)管理制度。她注重啟發(fā)學(xué)生的主動(dòng)性、創(chuàng)造性,培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力。

多年來她所帶的班級(jí)多次被評(píng)為市級(jí)、旗級(jí)、校級(jí)先進(jìn)集體。她本人被學(xué)校評(píng)為學(xué)生最喜愛的老師,校級(jí)名師,模范共產(chǎn)黨員。尤其在2016年,她初次接手排練課本劇,代表學(xué)校參加旗教育局的比賽獲得了一等獎(jiǎng)的好成績(jī)。

三、高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。

“命令只能指揮人,榜樣卻能吸引人?!彼且幻胀ǘ椒驳慕處?,她只是做了一些她該做的工作。但她認(rèn)為她的人生是有價(jià)值的,因?yàn)樗脤?shí)際行動(dòng)詮釋了“師者,所以傳道、受業(yè)、解惑”這一經(jīng)典論述;她的生命是有意義的,因?yàn)樗`行了“學(xué)高為師,德高為范”這一諾言。

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇2

__擔(dān)任天津通莎長(zhǎng)途客運(yùn)有限公司副總經(jīng)理兼客運(yùn)站支部書記,分管公司安全管理、是一位年輕有為,對(duì)工作極其認(rèn)真負(fù)責(zé)的好干部。

一、勇于擔(dān)當(dāng),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造安全管理驕人業(yè)績(jī)

安全工作責(zé)任大、任務(wù)重,特別是在2015年度里,面對(duì)嚴(yán)峻復(fù)雜的安全形勢(shì),__始終保持清醒認(rèn)識(shí),狠抓、嚴(yán)抓、細(xì)抓、實(shí)抓安全管理不放松,圓滿完成集團(tuán)公司下達(dá)的2015年度各項(xiàng)安全零事故的工作目標(biāo)。在各項(xiàng)安全管理工作上,他堅(jiān)持帶頭貫徹落實(shí)集團(tuán)公司等上級(jí)部門召開的安全會(huì)議以及下發(fā)的安全文件精神,結(jié)合公司生產(chǎn)及變化,組織制定、修訂完善公司各項(xiàng)安全管理制度。

在日常工作中,一是積極組織落實(shí)安全生產(chǎn)會(huì)議制度,督促各部門落實(shí)安全教育培訓(xùn),為員工宣講安全生產(chǎn)法規(guī)知識(shí),組織各部門開展“道路運(yùn)輸平安年、安全生產(chǎn)月”等安全活動(dòng);二是嚴(yán)格按照公司安全生產(chǎn)檢查、隱患排查制度規(guī)定以及集團(tuán)公司等上級(jí)部署組織開展安全檢查、隱患排查工作,公司經(jīng)理班子帶隊(duì)開展的專項(xiàng)生產(chǎn)、消防安全檢查、隱患排查,組織開展集團(tuán)布署的消防安全專項(xiàng)治理、春季安全大檢查、夏季安全大檢查、冬季安全大檢查工作。

二、勇挑重?fù)?dān),工作不分份內(nèi)份外

在天津港“8.12”特別重大火災(zāi)爆炸事故發(fā)生后,__立即組織并帶領(lǐng)公司人員參加了由集團(tuán)公司部署開展的津?yàn)I客運(yùn)班線旅客運(yùn)輸應(yīng)急工作。尤其是在擔(dān)任了應(yīng)急指揮部副總指揮職務(wù)后,在抓好分管工作的同時(shí),積極協(xié)調(diào)處理應(yīng)急指揮工作中出現(xiàn)的問題,如與站區(qū)辦的工作協(xié)調(diào)問題、應(yīng)急辦公室人員防暑降溫及辦公需要的設(shè)施、應(yīng)急車輛駕駛員的飲食,他都做了很好的協(xié)調(diào)解決。自開展應(yīng)急運(yùn)輸工作以來,__堅(jiān)持每天提早來到單位,保障津?yàn)I三號(hào)線早班業(yè)務(wù)運(yùn)行正常。在結(jié)束當(dāng)日的正常工作后,再到津?yàn)I三號(hào)線應(yīng)急辦工作至當(dāng)晚最后一班車結(jié)束。應(yīng)急工作7個(gè)月以來,__毫無怨言的放棄了全部公休日、節(jié)假日。受到全公司上下的一致好評(píng)。

三、勇挑重?fù)?dān),為公司運(yùn)營(yíng)結(jié)構(gòu)調(diào)整做貢獻(xiàn)

在當(dāng)前運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)下滑的情況下,__能夠勇挑重?fù)?dān),積極解決歷史遺留問題,將多年存在安全隱患的的`內(nèi)蒙古臨河、東勝等線路車輛問題予以妥善解決。同時(shí)運(yùn)營(yíng)部線路開發(fā)工作中積極協(xié)調(diào)辦理相關(guān)手續(xù),拓展增收渠道。

四、堅(jiān)定理想信念,帶頭接受“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育

在“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)中,__積極落實(shí)支部書記主體責(zé)任,工作中時(shí)刻做到自重,自律,牢記黨的宗旨,堅(jiān)守理想信念深入一線,深入群眾,征求意見,查找問題,在工作中充分發(fā)揮黨組織在合資企業(yè)的作用,讓每位員工看到企業(yè)黨組織在公司發(fā)展過程中關(guān)鍵時(shí)刻所發(fā)揮的引領(lǐng)作用。時(shí)刻為員工著想,支部書記在工作中發(fā)揮模范作用,他的模范帶頭作用時(shí)刻在員工中閃光。

認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)和相互批評(píng),認(rèn)真制定整改措施,確保在規(guī)定期限內(nèi)完成整改。

在完成繁忙的業(yè)務(wù)工作的同時(shí)加強(qiáng)工作,嚴(yán)把發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)。按照《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》,嚴(yán)格落實(shí)“黨要管黨、從嚴(yán)治黨“的要求。在發(fā)展黨員的過程中,堅(jiān)持質(zhì)量至上,注重思想入黨,把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位。

總之,__以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),執(zhí)著敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神,感染著大家,激勵(lì)著大家,是一位對(duì)待工作兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的好干部、好領(lǐng)導(dǎo),是一位處處以身作則,真正起到模范帶頭作用的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部,是一位名副其實(shí)的值得稱贊的工作楷模。

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇3

在美好的5月里觀看了《勞動(dòng)模范表彰大會(huì)》后感觸還是比擬深的,同時(shí)也可以從中深刻的體驗(yàn)了勞動(dòng)模范者那種偉大的精神,大家也了解,在當(dāng)今社會(huì)各界人士的一同努力下,大家之所以能擁有和諧美好的新生活;這所有都不能離開最美麗的勞開工作者的,是他們用自己辛勤的努力,才創(chuàng)立出大家現(xiàn)在這個(gè)富足美好,充滿新年代社會(huì)主義的和平生活。

勞動(dòng)模范者容易的來講就是在平凡的崗位上做出了不平凡的結(jié)果。這背后的成功是不能離開擁有一顆為社會(huì)奉獻(xiàn)出一生的人。人一直要在有限的時(shí)間里做出有意義的事情,如此才算不枉此生。在當(dāng)今高速進(jìn)步的年代里,勞模的存在使大家感覺到了社會(huì)的溫暖和好的風(fēng)氣??梢妱趧?dòng)模范對(duì)社會(huì)的奉獻(xiàn)是有多么要緊的,而所謂的.勞模跟大家平時(shí)人其實(shí)是一樣的,只不過他們?cè)趯?duì)待工作上一直腳踏實(shí)地、務(wù)實(shí)。這種勞動(dòng)精神是值得大家每一個(gè)人學(xué)習(xí)借鑒的。

勞模精神是大家新一代年青人擔(dān)起責(zé)任的典范,是大家社會(huì)上的信仰,同時(shí)也是大家每一個(gè)人腳踏實(shí)地,努力奮斗追求的目的。現(xiàn)在勞模精神勉勵(lì)著每一個(gè)勞動(dòng)者,使得他們?cè)谄椒驳膷徫簧?,盡力而為,默默付出。勞模精神它更是一種頑強(qiáng)的精神,宛如每一滴水都看得出來,是一種能堅(jiān)持到底的精神,而正是擁有這種精神,社會(huì)上才會(huì)進(jìn)步得愈加好。

學(xué)習(xí)勞模精神,就是為了讓大家持續(xù)的找到個(gè)人差距,發(fā)現(xiàn)自己缺乏,取長(zhǎng)補(bǔ)短,將自己的光點(diǎn)無限的放大,或許下一個(gè)勞動(dòng)模范者就是你了。

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇4

某某同志1972年出生,大專文化。從事井下工作多年,先后在大佛寺礦業(yè)公司綜采隊(duì)擔(dān)任班長(zhǎng),運(yùn)輸隊(duì)擔(dān)任副隊(duì)長(zhǎng),綜掘隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)職務(wù),現(xiàn)擔(dān)任大佛寺礦業(yè)有限公司綜采一隊(duì)長(zhǎng)。

20__年至20__年,某某同志先后被大佛寺公司、彬長(zhǎng)集團(tuán)公司授予“安全先進(jìn)個(gè)人”、“安全標(biāo)兵”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等榮譽(yù)稱號(hào)。這些榮譽(yù)的背后是趙華全個(gè)人氣質(zhì)和管理手段的自如揮灑。一個(gè)人的價(jià)值不是看他一生中能做多少驚天動(dòng)地的事情,而是看他在平凡的崗位上如何把自己份內(nèi)的事做實(shí)、做好。如何算愛崗敬業(yè)?怎樣才是干好本職工作?某某同志以他的實(shí)踐給人們交出了一份合格的答卷。

一、努力學(xué)習(xí),爭(zhēng)作業(yè)務(wù)骨干

參加工作以來,某某同志一直都勤于學(xué)習(xí),刻苦學(xué)習(xí),勤勤懇懇、孜孜不倦,不恥下問,向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教,一方面在努力大學(xué)課本上的理論知識(shí)的同時(shí),又訂閱了煤礦開采、煤礦機(jī)械設(shè)備方面的期刊開拓視野,提高自己的理論業(yè)務(wù)技,為自己在擔(dān)任區(qū)隊(duì)管理人員奠定了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。第二方面是虛心的向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)實(shí)踐知識(shí),并能夠經(jīng)常下井跟班,解決現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際問題,下機(jī)電隊(duì)、運(yùn)輸隊(duì)進(jìn)行了解配件加工、設(shè)備性能、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)等多方面的知識(shí),為自己在設(shè)備管理、現(xiàn)場(chǎng)管理方面有了長(zhǎng)足的發(fā)展。第三方面是努力向老同志、同事學(xué)習(xí)工作做法和工作思路,學(xué)習(xí)“”重要思想、、作風(fēng)建設(shè)年以及集團(tuán)公司的各類文件、會(huì)議精神,使自己在工作上政治素質(zhì)過硬,經(jīng)的起考驗(yàn)。通過勤奮學(xué)習(xí),使他的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能、理論基礎(chǔ)更為扎實(shí);使他從一個(gè)不懂社會(huì)的新工人成為一名出色的'管理人員。

二、勤奮扎實(shí),干工作就是要干到最好

越是面臨艱苦生活、復(fù)雜環(huán)境,越要堅(jiān)定自己的人生選擇,越要保持奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌,越不能動(dòng)搖理想信念。堅(jiān)定信念、增強(qiáng)信心、勤奮扎實(shí)。__X在這種思想的指導(dǎo)下,認(rèn)為不但要勤奮工作,而且要干就干到最好,不能得過且過,無所作為。在運(yùn)輸隊(duì)擔(dān)任副隊(duì)長(zhǎng)時(shí),為了確保106工作面恢復(fù)生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成,他帶領(lǐng)運(yùn)輸隊(duì)員工一起在井底清煤泥、堵風(fēng)門,清煤泥時(shí)涌水量特別大,煤泥一清走,立刻就被水補(bǔ)滿,煤泥清的越多水就越大,一個(gè)班全是泡在水里,全身上下都是煤泥。堵風(fēng)門的時(shí)候,全是齊腰深的水,雖說穿著雨褲,可是彎下腰康沙袋的時(shí)候,水就順著褲口灌進(jìn)來了,基本上和沒穿一個(gè)樣子,沙袋抗到目的地了,脫下雨褲把里邊水倒出來在穿上,就這樣一個(gè)班奮戰(zhàn)在井下,每次他都跑在最前頭,帶頭撲下身子干,全身心的投入到搶險(xiǎn)救災(zāi)和恢復(fù)生產(chǎn)工作中去,他用行動(dòng)教育了員工,詮釋了大佛寺煤礦的精神風(fēng)貌;

今年3月份,某某同志被任命為大佛寺礦業(yè)公司綜采一隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)。出任綜采一隊(duì)隊(duì)長(zhǎng),應(yīng)該說是組織上的信任,個(gè)人能力得到充分肯定的重要體現(xiàn),作為他本人應(yīng)該高興。但趙華全卻無法讓自己高興起來,進(jìn)入他腦海最多的是“責(zé)任”與“壓力”。因?yàn)樗媾R的生產(chǎn)狀況是十分嚴(yán)峻的。由于大佛寺煤礦是新建礦井,各項(xiàng)工作都面臨前所未有的挑戰(zhàn),新工人占大多數(shù),工作經(jīng)驗(yàn)嚴(yán)重缺乏;公司處于起步階段,工資待遇低,職工生活不能正常改善,群眾情緒很大;各項(xiàng)管理制度尚不健全,嚴(yán)重影響礦井安全、高效的生產(chǎn);煤層地質(zhì)條件差,為高瓦斯礦井,各種不穩(wěn)定因素明顯增多,針對(duì)這種情況,他積極的進(jìn)行調(diào)研,在接手隊(duì)長(zhǎng)后的一周內(nèi),連續(xù)跟班下井8次,動(dòng)態(tài)的了解職工狀態(tài)和工作面的實(shí)際情況,根據(jù)了解的情況,召開了班子會(huì),成立了綜采大班維修班,加強(qiáng)了設(shè)備維修力度,制定了工資分配制度、職工出勤包勤制度、設(shè)備維修維護(hù)管理制度、安全培訓(xùn)制度等各項(xiàng)制度;同時(shí)切合實(shí)際的開展由隊(duì)干部進(jìn)行傳帶的培訓(xùn),他本人主要負(fù)責(zé)班組長(zhǎng)的操作、工藝、設(shè)備維修維護(hù)和思想的培訓(xùn),首先解決了班組長(zhǎng)蠻干的行為,從而帶動(dòng)全體職工按章操作,在4月份原煤產(chǎn)量就超額完成了礦業(yè)公司下達(dá)的任務(wù)。

但是由于4#煤層地質(zhì)條件差的原因,9月份40106工作面出現(xiàn)了大面積突水的狀況,最高涌水量達(dá)到200/m3多,最低也超過100/m3,困難面前不畏艱險(xiǎn),這是他一貫的做事風(fēng)格,他從采前預(yù)報(bào)、采中現(xiàn)場(chǎng)管理、采后經(jīng)驗(yàn)分析三方面入手,確保40106工作面的安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行。從分析采面煤層地質(zhì)結(jié)構(gòu),現(xiàn)場(chǎng)跟班,到現(xiàn)場(chǎng)采集第一手資料,結(jié)合理論知識(shí),探求安全生產(chǎn)的新途徑。20__年8月20日,正當(dāng)零點(diǎn)班在工作面正常推采,井下打上來電話“工作面水突然變大,老孔流水、頂板淋水”。趙華全同志聽完值班人會(huì)員的匯報(bào)會(huì),迅速下井,現(xiàn)場(chǎng)觀察,現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),立即組織跟班隊(duì)長(zhǎng)和班組長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)開會(huì),決定一方面現(xiàn)在立即組織工人挖水溝、超前打水溝,在工作面架設(shè)管路和水泵,把水從工作面迅速排出,另一方面讓煤機(jī)司機(jī)繼續(xù)推采,并且抬刀,采空區(qū)形成自然水溝。經(jīng)過一晚上的戰(zhàn)斗,上來時(shí)已是黑天,衣服全部濕透。付出終有回報(bào),搶險(xiǎn)救災(zāi)任務(wù)的順利完成是對(duì)他的最高獎(jiǎng)賞。

11月份40106工作面推采完成,為了確保106工作面回撤任務(wù)的順利完成,他曾連續(xù)三天和副隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員到現(xiàn)場(chǎng)跟班指導(dǎo),及時(shí)提出了超前支護(hù)、對(duì)于破碎頂板打木垛等有力措施,并親自指揮管理,使得在106工作面回撤中,提前十一天完成回撤任務(wù),并且無任何傷亡事故發(fā)生。創(chuàng)造了大佛寺礦業(yè)公司的記錄,為彬長(zhǎng)公司提供了豐富的回撤經(jīng)驗(yàn),以及為為彬長(zhǎng)公司書寫了新的篇章。他本人也因勤奮工扎實(shí)的工作,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和職工的一致好評(píng)。

三、德性修養(yǎng)好,是個(gè)熱心人

__X參加工作以來,由于工作上進(jìn),態(tài)度端正,吃苦耐勞,團(tuán)結(jié)同志,為人忠厚,品德高尚,處事能力較高,逐漸成為集團(tuán)公司的業(yè)務(wù)技術(shù)骨干,無論使是領(lǐng)導(dǎo)安排的工作和事情或者是同事的工作或事情,他都努力地去完成和幫忙完成,不拉單位的后腿,不丟單位的形象,能以一種勤勞的姿態(tài)和勤懇的態(tài)度扎實(shí)地工作。

工作沒有終點(diǎn),只有始點(diǎn);沒有最好,只有更好。在以后的工作中,他將會(huì)一如既往的堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,講真話、辦實(shí)事,不求轟轟烈烈,唯求踏踏實(shí)實(shí),力爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的區(qū)隊(duì)管理人員。

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇5

“別著急,別著急,先去后面坐下”說這話的是__市公交公司10路車駕駛員__。開了22年公交車的他,衣著整潔,細(xì)心溫暖憨厚,這是記者見到辛師傅的第一印象。

22年基本無休不給大家添麻煩

從1996年來到公交公司,__從事公交車駕駛工作已有22年,他的安全行駛里程已經(jīng)達(dá)到了100萬公里。每天6點(diǎn)上班,4點(diǎn)起床,一天多時(shí)跑6、7個(gè)來回,一個(gè)來回2個(gè)小時(shí),這就是__的日常。

“有一次家屬生病了需要住院,在__看了看說是住不了,就去青島看,還記得那時(shí)凌晨不到三點(diǎn),我就和家屬坐著過路的大巴車到了青島的醫(yī)院,我給家屬辦了住院之后,就立馬趕回了__,接著上班。那時(shí)家屬哭了,嫌我不陪她?!闭f著,辛師傅嘆了口氣。不僅如此,辛師傅就連自己動(dòng)手術(shù)都沒有請(qǐng)假,上午做完手術(shù),下午接著堅(jiān)守在崗位一線。當(dāng)記者問他為什么不請(qǐng)個(gè)假時(shí),他說道:“自己苦點(diǎn)累點(diǎn)沒關(guān)系,但不能給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩,不能給大家添麻煩?!?/p>

每位乘客上車時(shí),記者見辛師傅眼睛緊盯每位乘客的手,就怕漏下一絲一毫的危險(xiǎn)。他說,我必須要檢查清楚,以防乘客攜帶危險(xiǎn)物品上車,我要為大家負(fù)責(zé)。

做一件事暖一座城

25日下午,記者跟著辛師傅的10路公交車體驗(yàn)了一把。一上車,印著“文明__愛心公交”的坐墊就映入眼簾。目前,只有辛師傅的10路公交車上有這個(gè)坐墊,所以,只要一坐上這獨(dú)一無二的'愛心坐墊,就知道這是辛師傅的車沒錯(cuò)了。

環(huán)顧整節(jié)車廂,車頭“公交__情溫暖伴您行”的條幅也顯得格外扎眼。據(jù)辛師傅介紹,這是他冥思苦想想出來的標(biāo)語,為的就是讓乘客看到這話,能自覺為老弱病殘讓讓座,互相理解。還有后門處的“扶老助幼傳遞愛心揚(yáng)美德

落腳生根留意來車保安全”。都使得整個(gè)車廂文化更加溫馨,這也將成為__一個(gè)獨(dú)特的溫暖元素。

“我是第二次坐辛師傅的車了,每次去海邊,坐在這特別的車上心情都格外的舒暢”乘客楊先生說。

擺擺手將溫暖進(jìn)行到底

銀座商城站,一位推著嬰兒車的寶媽要乘坐10路公交車,辛師傅見狀,立馬喊道,前門上不來,你從后門上吧!寶媽上車時(shí),只見辛師傅關(guān)心的看著后視鏡,直到寶媽安全上車。寶媽上車后,辛師傅又說道:“你先扶好,注意安全?!焙?jiǎn)短的一句話,寶媽心里感激不盡,其余的乘客也紛紛點(diǎn)贊。

寶媽到站,說時(shí)遲那時(shí)快,記者還沒反應(yīng)過來,辛師傅便迅速到后門幫寶媽抬下了嬰兒車。這時(shí),只聽見有乘客說道,這個(gè)司機(jī)師傅真熱心啊!

人行道前,辛師傅緩慢停下公交車,朝著路人擺擺手,意思讓他們先過。一個(gè)簡(jiǎn)單的手勢(shì),便將溫暖進(jìn)行到底。

“妥善處理問題,顧全大局”是__的座右銘。22年的從業(yè)生涯,__累計(jì)獲得有據(jù)可查的年度、連續(xù)三年安全行車獎(jiǎng)21次,年度先進(jìn)工作個(gè)人10次,拾金不昧先進(jìn)個(gè)人6次。當(dāng)兵出身的__,是一名黨員,深知是黨和國(guó)家培養(yǎng)了他,回報(bào)社會(huì),義不容辭。服務(wù)社會(huì)、樂于助人慢慢成為他的個(gè)人秉性,也成了他的一種生活習(xí)慣。對(duì)此,他從來不解釋,不宣揚(yáng),一直默默的做自己認(rèn)為該做的事。

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇6

勞動(dòng)是什么?一說起勞動(dòng)部分人的腦子中可能想到的就是做著又苦又累的體力活,其實(shí)有這種想法說明還沒有真正理解勞動(dòng)這個(gè)詞,我認(rèn)為的勞動(dòng)就像是油甘果,吃起來味道是甘甜的,一開始的嘗試是苦的,但嘗完之后會(huì)發(fā)現(xiàn)開始甜起來,而種甜只有自己親身體驗(yàn)才會(huì)發(fā)現(xiàn)的美好。

中華文化五千年的歷史演變,先烈祖先們用行動(dòng)告訴我們只有勞動(dòng)才能創(chuàng)造一切,只有勞動(dòng)才能改變一切,是勞動(dòng)者改變了我們的.生活,是勞動(dòng)者讓我們有了一個(gè)溫馨安詳?shù)男腋<覉@。從上世紀(jì)九十年代起,全國(guó)勞模表彰大會(huì)每5年召開一次,獲得這個(gè)榮譽(yù)稱號(hào)的人都是為國(guó)家做出巨大貢獻(xiàn)的人,什么是勞模?勞模也叫勞動(dòng)模范,在社會(huì)主義建設(shè)的事業(yè)中成績(jī)能力卓著的勞動(dòng)者,然后經(jīng)過民主評(píng)選,有關(guān)部門審核和政府審批后被授予的榮譽(yù)稱號(hào),這是中國(guó)最高的榮譽(yù)稱號(hào)之一。

時(shí)代在不斷進(jìn)步、不斷變遷,但是不管時(shí)代如何變化,唯一不變的就是勞模精神的本質(zhì),每個(gè)時(shí)代的勞模都有他自身不同的特點(diǎn)和獨(dú)特的人格魅力,然而他們身上都有著一個(gè)共同點(diǎn),那就是做事中忘我的勞動(dòng)熱情、無私奉獻(xiàn)的精神,勞模精神值得我們每個(gè)人去學(xué)習(xí)。在平時(shí)的生活中、學(xué)習(xí)中、工作中我們都應(yīng)該向勞模學(xué)習(xí),在名利上保持平常心,事業(yè)上提高進(jìn)取心,樹立正確的人生價(jià)值觀,人生道德觀,遇到挫折不放棄,勇于頑強(qiáng)拼搏,自強(qiáng)不息的品格。

勞動(dòng)者無處不在,我們每個(gè)人都是這個(gè)社會(huì)的勞動(dòng)者,我們要像勞模那樣,做到愛崗敬業(yè)、牢記使命,淡泊名利,甘于奉獻(xiàn)的典范。

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇7

自1999年以來,這名慈溪市供電公司普通電工一直利用業(yè)余時(shí)間無償為居民提供電力維修服務(wù),也為許多生活困難的老人送去光明和溫暖。23年來,他資助貧困學(xué)子27名,結(jié)對(duì)困難老人100余戶;23年來,他提供免費(fèi)電力維修志愿服務(wù)2.5萬小時(shí),惠及1.3萬人次,帶動(dòng)身邊1200多人開展志愿服務(wù)3600余次,累計(jì)13.5萬工時(shí)……如今,很多人在他的帶動(dòng)下投身志愿服務(wù)。

口口相傳的“電力110”

__個(gè)子不高、面龐方正,戴著一副邊框眼鏡,看起來樸實(shí)無華。

1998年10月,__從周巷老家搬到中興小區(qū)。有一天,__下班途中遇到社區(qū)工作人員。當(dāng)被問及能否加入社區(qū)義工組織為小區(qū)居民義務(wù)維修電力故障時(shí),__爽快地答應(yīng)了下來:“沒問題,有事盡管叫我好了?!?/p>

第二天,__早早來到滸山街道白果樹社區(qū)居委會(huì)填寫了一張申請(qǐng)表,從此他就成了社區(qū)的“編外人員”。社區(qū)工作人員去居民家中走訪、摸底時(shí),總會(huì)叫上__。走訪過程中看到有需要幫忙的,他都會(huì)搶著去做。

一次,一位老人家里的日光燈不亮了,正在吃飯的__接到電話,馬上放下飯碗趕去修理。技藝嫻熟的'他很快排除了故障,老人對(duì)他贊不絕口,逢人就夸他“水平高、態(tài)度好”。

從那以后,社區(qū)接到居民求助后,就會(huì)聯(lián)系__。保險(xiǎn)絲斷了、插座沒有電、新買的燈泡不亮……他們都會(huì)找__幫忙。當(dāng)時(shí),__在慈溪市供電公司下屬的大明電氣設(shè)備成套有限公司上班,每天早上五六點(diǎn)鐘就要出門,晚上很晚才回來。然而,不管工作多忙,他下班后準(zhǔn)去解決當(dāng)天居民求助的問題,碰到實(shí)在棘手的問題,就利用周末時(shí)間處理。很長(zhǎng)一段時(shí)間,居民們都誤以為,這位認(rèn)真負(fù)責(zé)的小錢師傅是社區(qū)的專職電工。

志愿服務(wù)帶頭人

“就在那時(shí),我發(fā)現(xiàn)身邊空巢、失獨(dú)、孤寡老人較多,想幫幫他們?!盻_告訴記者。

他自費(fèi)制作了500張名片,利用社區(qū)服務(wù)的機(jī)會(huì)把名片送到老人手中,告訴老人有需要可以隨時(shí)聯(lián)系。

23年來,為了讓老人們能第一時(shí)間找到他,__從未換過手機(jī)號(hào)碼,手機(jī)保持24小時(shí)開機(jī)。

23年來,__結(jié)對(duì)幫助過100多位空巢、孤寡、失獨(dú)老人。只要老人一個(gè)電話,不論刮風(fēng)下雨,他都會(huì)用最快速度趕到。針對(duì)老年人的用電習(xí)慣和需求,他還自學(xué)了電視機(jī)、洗衣機(jī)、電磁爐等常用家電維修技能。

服務(wù)的時(shí)間長(zhǎng)了,__車子的后備廂儼然成為一個(gè)維修用的“百寶箱”,里面放著日光燈、啟輝器、開關(guān)、插座、螺絲等各種設(shè)備備件。這些材料設(shè)備都是他自掏腰包買的,從不收老人一分錢。

每逢周末,只要沒有搶修任務(wù),他就會(huì)抽時(shí)間去陪伴社區(qū)里認(rèn)識(shí)的孤寡老人,同他們聊天解悶,幫助他們解決一些生活困難。他已有五六個(gè)年頭沒和家人一起過年了。

在__服務(wù)過的老人中,有一位名叫趙金伏的新四軍老戰(zhàn)士,已是耄耋之年。他曾經(jīng)對(duì)__說:“當(dāng)年,我打仗的時(shí)候是扛著槍沖在前面,現(xiàn)在你是拎著工具箱沖在為人民服務(wù)的前面,我們都是真正的共產(chǎn)黨員。”

點(diǎn)一盞燈

20__年3月5日,慈溪市__志愿服務(wù)中心在慈溪市民政局完成注冊(cè),成為具備獨(dú)立法人資格的民間公益組織。

如今,該服務(wù)中心已發(fā)展了25支志愿服務(wù)分隊(duì),擁有在冊(cè)志愿者1219名。500余名社會(huì)志愿者以及掌起陽光托養(yǎng)中心、慈溪市消防中隊(duì)、周巷職高、寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院、古塘街道義工銀行等16家集體志愿者,更是參與共鑄了“__”公益慈善品牌。

20__年,在__的建議下,國(guó)網(wǎng)慈溪市供電公司啟動(dòng)“千戶萬燈”殘疾人貧困戶室內(nèi)照明線路改造項(xiàng)目。項(xiàng)目以“走千戶、修萬燈、暖人心”為初衷,為當(dāng)?shù)?200多戶殘疾人貧困戶家庭提供安全穩(wěn)定的用電環(huán)境。

20__年,有的援藏志愿者發(fā)現(xiàn)當(dāng)?shù)匾恍┴毨Ъ彝ビ秒婋[患突出。__得知后,決定把“千戶萬燈”照亮計(jì)劃帶往雪域高原。

自啟動(dòng)以來,“千戶萬燈”照亮計(jì)劃遍及浙江、西藏、吉林、貴州、四川,累計(jì)走訪上萬貧困戶,改造6047戶,行程20余萬公里,惠及6萬余人。

“作為一名具備專業(yè)技能的志愿者,我希望不只是做一名‘點(diǎn)燈人’,更能使這盞燈成為百姓身邊的‘長(zhǎng)明燈’?!盻_說。

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇8

祖國(guó)發(fā)展建設(shè)以來,能夠擁有如今這個(gè)富足美好的和諧社會(huì),離不開各行各業(yè)工作人員的辛苦勞動(dòng)。我們作為祖國(guó)大地的一名普通子民,盡管我們的個(gè)人工作非常的渺小與簡(jiǎn)單,但正是有這些簡(jiǎn)單的工作作為基石,才使我們的祖國(guó)建設(shè)的越來越美好,給子孫后代,與我們的全面小康生活,打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

不管我們從事什么行業(yè),都應(yīng)該認(rèn)真的,敬業(yè)的去對(duì)待自己的工作,將自身的工作內(nèi)容做到最好,做到最為完美,唯有如此,才能讓我們個(gè)人工作取得最好的效果,做出最好的'貢獻(xiàn)。在每一個(gè)行業(yè)中,都有那么一批人,他們兢兢業(yè)業(yè),不畏艱難險(xiǎn)阻,積極認(rèn)真的去對(duì)待自己的工作,不僅將自己的工作做到幾近完美,還不停的去琢磨研究,使得自己的工作內(nèi)容,不斷得創(chuàng)新,取得更好的工作效果。

這就是我們需要去的學(xué)習(xí)弘揚(yáng)的勞模精神,我們不一定可以成為勞模,但我們應(yīng)該去贊揚(yáng)并鼓勵(lì)這種精神,積極的去學(xué)習(xí)并踐行勞模精神。只有這樣我們才能更好地帶動(dòng)團(tuán)隊(duì),使得我們的個(gè)人工作內(nèi)容,取得更好的效果,贏得一個(gè)好的工作氛圍,帶來一個(gè)正面向上極富熱情的工作氣氛。

學(xué)習(xí)勞模精神,我們一定要抱有探索精神的去學(xué)習(xí),不斷的去研究學(xué)習(xí)勞模是如何在本職崗位上,做好自己的本質(zhì)工作。時(shí)刻以身邊的勞模作為自己的個(gè)人楷模,學(xué)習(xí)他們?cè)谟龅焦ぷ麟y題時(shí),所帶有的學(xué)習(xí)對(duì)待精神;讓自己時(shí)刻保持一個(gè)空杯心態(tài),積極認(rèn)真的去學(xué)習(xí)研究,使我們的每一個(gè)問題都可以得到解答,唯有如此,才能讓自己時(shí)時(shí)處于進(jìn)步的狀態(tài)之中,用以幫助自己在今后的工作中取得更好的效果。

我們要將勞模作為一面反映自身的“鏡子”,用他們自身的閃光點(diǎn),去照耀出自身所存在的不足之處;尊重并愛護(hù)我們身邊的勞動(dòng)模范,真誠(chéng)虛心的向他們請(qǐng)教工作中遇到的難題與困難;仔細(xì)觀察他們是如何在平凡的崗位中,用什么方式、方法做出不平凡的成績(jī),唯有如此,才能使我們的勞模精神學(xué)習(xí),得到最好的貫徹與實(shí)行。

學(xué)習(xí)勞模精神,就是為了讓我們不斷的找到個(gè)人差距,發(fā)現(xiàn)自身不足,激發(fā)出見賢思齊的內(nèi)在動(dòng)力;通過對(duì)照“勞?!边@面鏡子,才能讓我們更加充分的去彌補(bǔ)自身的缺陷所在,做到行之有效,做之有用的工作效果。

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇9

勞動(dòng)者們?cè)谏钪薪o我們創(chuàng)造了物質(zhì)根底,給我們提供了生活中需要的一切,我們要感謝從事一切勞動(dòng)的人們,尤其對(duì)于優(yōu)秀的勞模,我們應(yīng)該進(jìn)一步的學(xué)習(xí)他們的精神品質(zhì)。那么勞模到底有哪些精神是值得我們學(xué)習(xí)的呢?

首先是愛崗敬業(yè)無私奉獻(xiàn)的精神。無私奉獻(xiàn)是勞模們身上最重要的品質(zhì),雷鋒日記里有一段話,“如果你是一滴水,你是否滋潤(rùn)了一寸土地;如果你是一線陽光,你是否照亮了一分黑暗;如果你是一顆螺絲釘,你是否永遠(yuǎn)堅(jiān)守你的崗位。〞它告訴我們無論在什么樣的崗位都要發(fā)揮最大的潛能,做出最大的奉獻(xiàn)!無私奉獻(xiàn)是感情上的自愿,是不能用物質(zhì)來衡量的,是我們生活中的珍貴精神,我們學(xué)習(xí)勞模精神,首先要學(xué)習(xí)的就是無私奉獻(xiàn)的精神。

其次是勇于承當(dāng)責(zé)任的精神,這是勞模精神最重要的發(fā)光點(diǎn)。從古至今,王侯將相也好,販夫走卒也罷,天下興亡,人人有責(zé)。責(zé)任對(duì)應(yīng)著意義,沒有責(zé)任就沒有意義,如果一個(gè)人活在世上但是對(duì)于任何事情任何人都沒有責(zé)任,那這樣的'人生是沒有意義的。能力越大,責(zé)任越大,結(jié)合自身的能力,做到勇于承當(dāng)責(zé)任是我們學(xué)習(xí)勞模精神中重要的一環(huán)。

最后是學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的精神。以前一說到勞模,我首先想到的是他們的勤奮刻苦,埋頭苦干。但是在學(xué)習(xí)了他們的事跡之后,我有了新的感受,勞模在工作中時(shí)常運(yùn)用到自身的智慧,盡可能的將工作變得簡(jiǎn)單有效。在如今這個(gè)信息時(shí)代,任何知識(shí)都有渠道可以學(xué)習(xí),勞模們正是充分發(fā)揮了這個(gè)優(yōu)勢(shì),通過不斷的學(xué)習(xí)來增強(qiáng)自己的技能,提升自身的缺乏,提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力。除此之外勞模在工作中大膽探索,不斷創(chuàng)新,這讓他們的工作完成比任何人都好。

學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用,學(xué)習(xí)勞模精神,不是一句口號(hào),也不是在某一個(gè)特定的時(shí)節(jié)才會(huì)被被提起,更不是簡(jiǎn)單觀看勞模的就可以領(lǐng)悟的,它需要我們?cè)谄匠5纳罟ぷ髦幸稽c(diǎn)一滴的學(xué)習(xí)積累,在實(shí)踐中磨練出來。勞模精神是時(shí)代的旗幟,大力弘揚(yáng)勞模精神,需要我們牢固樹立“老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)做事〞的人生態(tài)度,就像我們身邊的勞模一樣!

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇10

__年的3月20日,在__保局中層干部競(jìng)聘會(huì)議上,一位中年女性憑著豐富的工作經(jīng)驗(yàn)、飽滿的工作熱情、執(zhí)著的敬業(yè)精神,再一次脫穎而出,出任機(jī)保局稽征一股股長(zhǎng)。她,就是縣第__屆人大代表,被很多參保職工親切稱為“湯姐”的某某同志。

__X,女,漢族,中專文化,生于1957年7月,1976年12月參加工作,1999年2月調(diào)入開江縣機(jī)保局,先后擔(dān)任機(jī)保局統(tǒng)籌股股長(zhǎng)、稽征一股股長(zhǎng)。

某某同志曾在開江縣化工廠工作,此間,無論是廠領(lǐng)導(dǎo)還是普通職工都對(duì)其贊譽(yù)有加,進(jìn)入機(jī)保局工作以來,幾年如一日,默默工作,只講奉獻(xiàn),不求索取。為推進(jìn)全縣機(jī)保工作,實(shí)現(xiàn)“三個(gè)百分之百”(機(jī)關(guān)事業(yè)單位及其職工參保率、保險(xiǎn)費(fèi)征繳率和離退休職工養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放率三個(gè)百分之百)的總體目標(biāo)付出了心血,做出了貢獻(xiàn)。

心懷機(jī)保工作,用真心謀求發(fā)展。

1999年2月,某某同志剛剛調(diào)入縣機(jī)保局,被分配到統(tǒng)籌股工作,適逢機(jī)保局正在進(jìn)行離退休職工養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放試點(diǎn),她還來不及熟悉情況,就投入到了緊張的工作之中,起早摸黑,加班加點(diǎn)地與各單位核對(duì)離退休人員名單和養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn),與郵政、銀行、信用社聯(lián)系發(fā)放事宜。為了保證工作進(jìn)度,常常放棄星期天,犧牲節(jié)假日。__年3月,為了解決經(jīng)費(fèi)自籌的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、牧科站、農(nóng)機(jī)站職工的參保問題,已是統(tǒng)籌股股長(zhǎng)的她積極爭(zhēng)取縣衛(wèi)生局、畜牧局、農(nóng)機(jī)局的支持配合,在局領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,與股室成員一道逐個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)去宣傳政策,逐個(gè)單位甚至逐人地去動(dòng)員,一個(gè)月內(nèi),所聯(lián)系的7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、21個(gè)經(jīng)費(fèi)自籌單位的355名職工(其中離退休職工72名)全部參保,為實(shí)現(xiàn)社保自救,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位及其職工參保率“百分之百”的目標(biāo)做出了貢獻(xiàn)。為了征收保險(xiǎn)費(fèi),再遠(yuǎn)的單位也必定親自前往,再大的委屈也能忍受。“一切為了工作,一切只為工作”,這是她常掛在嘴邊的話。__年底,由于財(cái)政體制改革,全縣六所差額撥款的醫(yī)院拖欠保險(xiǎn)費(fèi)比較嚴(yán)重,為扭轉(zhuǎn)這一局面,__年起,她花大力氣,下狠功夫,針對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)單位,運(yùn)用“泡蘑菇”的辦法,給幾所醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)講清了政策,贏得了理解和支持,與他們分別簽訂了按月繳納的協(xié)議,為實(shí)現(xiàn)保險(xiǎn)費(fèi)征繳率百分之百打好了基礎(chǔ)。同時(shí),為了保證機(jī)保工作的順利開展,在局內(nèi)辦公經(jīng)費(fèi)相對(duì)吃緊的情況下,多次拿出自己省吃儉用的積蓄墊付辦公費(fèi)用。

情系參保職工,拿愛心對(duì)待服務(wù)對(duì)象。

工作中,某某同志總是待人熱情,以幫助別人為最大快樂。倡導(dǎo)并身體力行使用文明用語,對(duì)前來辦事的群眾“讓一個(gè)座、遞一杯茶,問一聲好”,對(duì)年邁體弱的離退休職工,接上樓,扶下梯,送出門,被無數(shù)參保職工親切地稱為“湯姐”。

為民解憂,把熱心獻(xiàn)給參保人員。

__年底進(jìn)行的鄉(xiāng)鎮(zhèn)涉農(nóng)事業(yè)單位的改革,全縣分流了170余名人員,做好該類人員的續(xù)保工作不但涉及到他們的切身利益,也能有效消除矛盾,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。于此,她一方面查文件、找政策,給局領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,一方面積極主動(dòng)地與分流人員取得聯(lián)系,了解他們的情況,掌握他們的思想動(dòng)態(tài),給他們理思路,出點(diǎn)子。同時(shí),利用縣人大代表的身份,以議案、提案形式為分流人員呼吁,積極爭(zhēng)取鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的支持和理解。截止__年底,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的分流人員,大都由鄉(xiāng)鎮(zhèn)補(bǔ)繳了分流以前的保險(xiǎn)費(fèi),完善了手續(xù)。分流以后,部分人員轉(zhuǎn)入社保,部分人員以個(gè)人身份繼續(xù)在機(jī)保局參保,取得了劃解矛盾于無形,維護(hù)穩(wěn)定于未然的良好效果。

要想干出一番事業(yè),總要付出過人的心血和汗水,某某同志憑著對(duì)事業(yè)的執(zhí)著追求和敬業(yè)精神,以她的實(shí)際行動(dòng)在機(jī)保工作平凡的崗位上,創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績(jī),實(shí)現(xiàn)了自己的人生價(jià)值,展示了新世紀(jì)職業(yè)女性的勃勃生機(jī)和嶄新風(fēng)貌,無怨無悔的把自己的青春、智慧和力量獻(xiàn)給了機(jī)保事業(yè)。

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇11

小輝,男,漢族,1969年11月生,湖南望城人,1992年1月參加工作,20__年7月加入中國(guó)共產(chǎn)黨,高中學(xué)歷,現(xiàn)任中建五局安裝公司惠陽星河丹堤項(xiàng)目經(jīng)理部勞務(wù)班組長(zhǎng),先后獲得廣東省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?、南粵工匠、惠州市“金牌工人”、中建五局安裝公司勞動(dòng)模范等榮譽(yù)。

小輝同志高中畢業(yè)后加入中建五局安裝公司,從一名鉚工到勞務(wù)班組長(zhǎng),僅有高中文憑的他勤于學(xué)習(xí),工作實(shí)踐中刻苦鉆研施工技術(shù),積累施工經(jīng)驗(yàn),20__年,他發(fā)明的“一種膨脹螺栓拉力檢測(cè)裝置”獲得了國(guó)家專利授權(quán),8年間共獲得國(guó)家專利授權(quán)19項(xiàng),在國(guó)家級(jí)技術(shù)刊物發(fā)表技術(shù)論文5篇,另外他發(fā)明的“水暖管道一次性預(yù)埋施工工法”獲得省部級(jí)工法。小輝的.專利在中建五局安裝公司各項(xiàng)目得到了廣泛運(yùn)用,據(jù)統(tǒng)計(jì),近兩年這些專利為企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益1500多萬元。小輝發(fā)明的“一次性預(yù)埋地漏”申請(qǐng)了“建輝”牌注冊(cè)商標(biāo),20__年首次進(jìn)入建材市場(chǎng)。他在惠陽星河丹堤項(xiàng)目成立了“小輝三創(chuàng)工作室”,帶領(lǐng)一批技術(shù)創(chuàng)新骨干,并于20__年獲得“廣東省職工創(chuàng)新示范基地”。

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇12

小衛(wèi),男,1976年8月生,江西萍鄉(xiāng)人,中共黨員,碩士研究生,1999年7月參加工作,現(xiàn)為廣東民航機(jī)場(chǎng)建設(shè)有限公司技術(shù)工作部項(xiàng)目經(jīng)理,20__年獲得廣東省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?/p>

工作19年以來,小衛(wèi)同志參與了白云機(jī)場(chǎng)遷建、擴(kuò)建等多項(xiàng)重要項(xiàng)目的建設(shè)。作為機(jī)場(chǎng)建設(shè)一線技術(shù)人員,多年如一日,工作勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)。20__年,小衛(wèi)同志作為公司技術(shù)組負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)白云機(jī)場(chǎng)二期擴(kuò)建工程的設(shè)計(jì)管理。在技術(shù)上精益求精,優(yōu)化了航站區(qū)旅客、交通流程,改進(jìn)了二號(hào)航站樓商業(yè)區(qū)、候機(jī)區(qū)等多個(gè)功能區(qū)域的設(shè)計(jì),提高了使用性和功能性。并在二號(hào)航站樓鋼管柱的采用,交通中心樁基礎(chǔ)選型等重大技術(shù)問題上提出了關(guān)鍵意見,為工程節(jié)約了數(shù)千萬的造價(jià)。由于小衛(wèi)同志長(zhǎng)年加班,大量的.工作透支他的身體,20__年經(jīng)醫(yī)院確診患上了脊髓延髓肌萎縮癥。醫(yī)生建議他靜養(yǎng)并立即接受治療,但他一直帶病堅(jiān)持工作,除了白天高強(qiáng)度的工作外,每?jī)商炀蛥⒓右淮瓮砩系闹蛋啵瑯O大的鼓舞了團(tuán)隊(duì)的士氣。

小衛(wèi)同志無私奉獻(xiàn)的工作精神,在白云機(jī)場(chǎng)擴(kuò)建工程建設(shè)中發(fā)揮了模范帶頭作用,受到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的廣泛好評(píng)。

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇13

小王,37歲,市財(cái)貿(mào)管理干部學(xué)院畢業(yè)。2001年參加工作,是精益交通設(shè)施有限公司生產(chǎn)部的一名普通員工,多年的工作歷程,她始終堅(jiān)守著交通人強(qiáng)企富民的交通夢(mèng)。該同志從參加工作以來,工作踏踏實(shí)實(shí),兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真履行一名員工的職責(zé)要求,始終保持旺盛的工作熱情。去年下半年,該同志向企業(yè)黨組織遞交了《入黨申請(qǐng)》,并按時(shí)向黨組織匯報(bào)思想。她積極申請(qǐng)加入中國(guó)共產(chǎn)黨,用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,為身邊的同志們做出了表率。2018年3月,榮獲“天津市五一紅旗手”榮譽(yù)稱號(hào)。

一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)充電,提高個(gè)人綜合素質(zhì)。

小王同志自參加工作以來結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,牢記公司使命任務(wù),用先進(jìn)的企業(yè)管理理念有效開展工作。她深感工作中自己文化素質(zhì)和綜合潛質(zhì)不夠,為了更有效的完成好公司的每一項(xiàng)任務(wù),工作之余她閱讀了許多企業(yè)管理方面的書籍。通過堅(jiān)持不懈地給自己充電,使自己提高了各方面的素質(zhì),工作潛質(zhì)也進(jìn)一步提高。工作中她努力學(xué)習(xí)各崗位責(zé)任制及工作流程,服從領(lǐng)導(dǎo)分配。先后在公司擦子、貼膜、制網(wǎng)、封裝等崗位工作,對(duì)待工作態(tài)度認(rèn)真,適應(yīng)性強(qiáng)。

二、愛崗敬業(yè),扎實(shí)工作爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。

在工作上,她積極參加集團(tuán)公司及單位組織舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)。參加集團(tuán)組織的《安康杯競(jìng)賽》,在公司舉辦的《安全知識(shí)競(jìng)賽》、《勞動(dòng)技能大賽》中擔(dān)任主持人等。她利用業(yè)余時(shí)間準(zhǔn)備材料編稿,經(jīng)過無數(shù)次改稿,無數(shù)的排練,最終協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及同事圓滿完成了比賽。她精通自身本職業(yè)務(wù),注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn),經(jīng)常把自己學(xué)習(xí)的心得記錄下來,仔細(xì)研究。在機(jī)動(dòng)車號(hào)牌制作技術(shù)上,她更是精益求精,對(duì)待容易或可能出現(xiàn)的質(zhì)量問題,她總是不厭其煩的反復(fù)琢磨,找出規(guī)律,掌握技巧,提高效益。在她的倡導(dǎo)下,公司先后制定并實(shí)施了十余項(xiàng)技術(shù)革新,為企業(yè)直接節(jié)省經(jīng)濟(jì)利益18余萬元。

她本著一切為了公司發(fā)展的原則,經(jīng)常帶領(lǐng)員工加班加點(diǎn),有時(shí)工作到深夜。不僅自己業(yè)務(wù)技能精湛,更以其無私助人的熱情鼓舞并帶動(dòng)了身邊員工。她花了很多時(shí)間和精力深入車間,深入員工,和員工融洽關(guān)聯(lián),能及時(shí)掌握她們的思想、工作、生活等各方面狀況,并采取有效的措施開展工作。利用開會(huì)、學(xué)習(xí)等時(shí)間開展員工的思想教育,發(fā)揚(yáng)公司優(yōu)良傳統(tǒng),抵制員工工作中的不良狀態(tài),嚴(yán)格要求她們遵守公司工作制度,并能很好地做到以身作則、言傳身教,給員工樹立好榜樣;做好員工的思想教育的同時(shí),她還關(guān)心她們的生活狀況,設(shè)身處地為員工解決困難,盡力解決她們?cè)谏钪杏龅降膯栴}。通過對(duì)全體員工的嚴(yán)格要求,工作中的自我鍛煉,她的組織協(xié)調(diào)潛質(zhì)和管理潛質(zhì)等各方面素質(zhì)都得到了很大的提高。

三、生活作風(fēng)踏實(shí),待人真誠(chéng)。

平時(shí)工作中,她平易近人,對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實(shí)勤奮,事業(yè)心和職責(zé)心強(qiáng),體現(xiàn)出一名黨員的先鋒模范作用。在生活中她是一位熱情、開朗、樂觀向上的同志,與周圍同事的關(guān)系融洽,并能積極主動(dòng)的幫忙他人,有必須的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,待人真誠(chéng),與人為善,人際關(guān)聯(lián)處理的較妥當(dāng)。有較強(qiáng)的主人翁意識(shí),一切以群眾利益為重,以工作為先,不計(jì)較個(gè)人得失。她經(jīng)常想,一個(gè)人最大的快樂是什么?以前有各種各樣的答案。此刻,她最后找到了答案:一個(gè)人最大的快樂,是有工作的機(jī)會(huì),并且能在工作中兢兢業(yè)業(yè)、發(fā)揮自身最大的作用。

小王同志將營(yíng)造勞動(dòng)光榮的社會(huì)風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣”努力成為知識(shí)型、技術(shù)型、創(chuàng)新型的新時(shí)代勞動(dòng)者。在自己平凡的崗位上,嚴(yán)格要求自己,時(shí)時(shí)刻刻不忘創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),努力爭(zhēng)創(chuàng)一流。她勤奮工作,主動(dòng)思考,不斷創(chuàng)新的工作方法,努力為公司的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。小王同志認(rèn)真的工作態(tài)度,努力學(xué)習(xí)的精神,熱情的服務(wù)態(tài)度,是全公司員工學(xué)習(xí)的榜樣。

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇14

物資公司總經(jīng)理小浩,是東方控股集團(tuán)首屆“最美東方人”獲得者。他對(duì)工作滿腔熱情,在急難險(xiǎn)重的任務(wù)面前,總是召之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝。

近年來,面對(duì)物資公司遇到的困難,小浩轉(zhuǎn)變觀念,迎難而上,多次組織員工獻(xiàn)言獻(xiàn)策,嚴(yán)控采購成本,嚴(yán)把材料質(zhì)量關(guān),推動(dòng)物資公司從“賣材料”向“賣服務(wù)”轉(zhuǎn)變。為此,他每天跟著工程公司經(jīng)理們深入到工地,思考如何將材料成本降到最低、如何保證材料的質(zhì)量、如何第一時(shí)間解決工地的困難。他及時(shí)優(yōu)化了業(yè)務(wù)流程,對(duì)符合招投標(biāo)條件的材料,進(jìn)行公開招投標(biāo)。他還組織各種培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平,用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得了工程公司的信賴。

在物資公司的經(jīng)營(yíng)策略中,小浩堅(jiān)持“人無信則不立,業(yè)無信則不興”。他帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)對(duì)每一個(gè)供應(yīng)商進(jìn)行嚴(yán)格的考察,建立誠(chéng)信合作伙伴庫。憑借這個(gè)合作伙伴庫,憑借他的誠(chéng)信,小浩和他的物資供應(yīng)團(tuán)隊(duì)在資金緊張的情況下,按時(shí)完成了城川項(xiàng)目急需的鋼材、水泥、瀝青及80余種特材和近200種規(guī)格的石材供應(yīng),成為城川攻堅(jiān)戰(zhàn)中的幕后英雄。

小浩熱情爽朗,看似大大咧咧的他,其實(shí)有著一顆相當(dāng)細(xì)膩的心,他是一個(gè)多面手,無論搞計(jì)劃、招投標(biāo),還是物資采購,做任何工作都精益求精。他踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)、廢寢忘食的奉獻(xiàn)精神和雷厲風(fēng)行的工作態(tài)度,感染和影響了團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)人。只要有他在,大家就信心滿滿,干得熱火朝天,無論多大的困難都能克服。在城川攻堅(jiān)期間,他一邊完成自己的.工作,一邊幫助其它施工項(xiàng)目解決困難,還對(duì)同事們噓寒問暖,為大家贈(zèng)送帳篷、服裝。他用細(xì)膩的心體察員工的困難,在最關(guān)鍵的時(shí)刻伸出援助之手,以此穩(wěn)定員工隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)大家的積極性,對(duì)順利完成城川項(xiàng)目攻堅(jiān)任務(wù)起到了不可小覷的作用。

小浩這位1980年出生的年輕人,把他的熱情和聰明才智獻(xiàn)給了東方路橋事業(yè),他是東方的生力軍,他用他的正能量影響和帶動(dòng)著身邊更多的同齡人,與東方路橋共同成長(zhǎng),在東方的的道路上開出更加璀璨奪目的長(zhǎng)生花!

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇15

故事要從7年前說起。2010年,水產(chǎn)專業(yè)畢業(yè),有著很高水產(chǎn)業(yè)務(wù)技術(shù)水平的小洋被聘為薩拉烏蘇旅游文化發(fā)展有限公司漁業(yè)公司總經(jīng)理,8年來小洋始終堅(jiān)守在生產(chǎn)一線,憑借扎實(shí)的理論和多年的工作經(jīng)驗(yàn),為巴圖灣魚兒游向更廣闊的市場(chǎng)做出了突出貢獻(xiàn)。

2010年接管前的漁業(yè)公司呈現(xiàn)出管理混亂、人員懶散、捕撈無節(jié)制、偷魚泛濫、水產(chǎn)資源嚴(yán)重匱乏的狀態(tài)。小洋接手漁業(yè)公司后經(jīng)過調(diào)查研究后確定,漁業(yè)公司應(yīng)首先恢復(fù)水庫生態(tài)環(huán)境,加強(qiáng)漁政管理,徹底杜絕漁業(yè)偷盜。他先將現(xiàn)有水域劃分責(zé)任區(qū),派專人蹲點(diǎn)守護(hù),并制定了嚴(yán)格的規(guī)章制度,獎(jiǎng)懲分明,極大地調(diào)動(dòng)了員工的積極性和主動(dòng)性。

工作中,小洋以身作則,始終戰(zhàn)斗在第一線,他和漁政人員們克服了庫區(qū)點(diǎn)多線長(zhǎng)、人員短缺的困難,開著漁政執(zhí)法船每天早出晚歸,中午不上岸,吃干糧,每天工作10多個(gè)小時(shí)。一天下來,身上到處是蚊蟲叮咬的疤痕,手上布滿了被竹篙劃破的傷痕。每年春節(jié)期間,為了讓員工和家人團(tuán)聚,他合理安排值班,自己放棄節(jié)假日的休息時(shí)間,這7年,除夕他都是在漁場(chǎng)過的。7個(gè)除夕,小洋和漁場(chǎng)值班人員有6次都抓住了偷魚者。有一天上午,他例行進(jìn)行水陸巡查時(shí)接到群眾電話舉報(bào),在蘭家灣附近水域有人偷捕魚。他立即趕往案發(fā)地點(diǎn),發(fā)現(xiàn)一偷魚人正準(zhǔn)備騎摩托車離開,他向當(dāng)事人發(fā)出警告,當(dāng)事人卻加大油門開始快速逃離,在被他與漁政執(zhí)法人員追趕兩公里后,當(dāng)事人丟下摩托車和偷魚工具跑向樹林躲了起來。最終,當(dāng)事人被抓獲并帶回漁政站進(jìn)行調(diào)查后移交了當(dāng)?shù)嘏沙鏊S纱?,巴圖灣水庫的偸撈偷捕現(xiàn)象得到了有效杜絕。與此同時(shí),為了維護(hù)釣魚秩序,小洋到旗發(fā)改局申請(qǐng),辦理了收費(fèi)許可證,調(diào)整了收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),依法收取釣魚費(fèi)。8年來他堅(jiān)持以水為家、以漁為業(yè),狠抓漁業(yè)生態(tài)治理,使?jié)O政工作逐步步入正規(guī)化,使得巴圖灣水庫漁業(yè)資源得到了有效保護(hù)。

在小洋的帶領(lǐng)下,漁業(yè)公司累計(jì)產(chǎn)值600多萬元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)300多萬元。小洋深知品牌的重要性。2011年起,巴圖灣魚被中綠華夏有機(jī)食品認(rèn)證中心連續(xù)認(rèn)證為有機(jī)產(chǎn)品。2013年12月“巴圖灣漁業(yè)”商標(biāo)被鄂爾多斯市知名商標(biāo)認(rèn)定委員會(huì)認(rèn)定為“鄂爾多斯市知名商標(biāo)企業(yè)”,2014年“巴圖灣漁業(yè)”商標(biāo)被內(nèi)蒙古自治區(qū)著名商標(biāo)認(rèn)定委員會(huì)認(rèn)定為“內(nèi)蒙古自治區(qū)著名商標(biāo)企業(yè)”,同年漁業(yè)公司被國(guó)家農(nóng)業(yè)部評(píng)為“農(nóng)業(yè)部水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場(chǎng)”,被全國(guó)旅游景區(qū)質(zhì)量等級(jí)評(píng)定委員會(huì)評(píng)為“國(guó)家AAAA級(jí)景區(qū)”,2015年漁業(yè)公司被鄂爾多斯市人民政府認(rèn)定為“鄂爾多斯市農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)重點(diǎn)龍頭企業(yè)”;同年水庫生產(chǎn)的鯉魚、鰱魚、鯽魚、草魚、甲魚被內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府認(rèn)定為“內(nèi)蒙古名優(yōu)特農(nóng)畜產(chǎn)品”,2016年漁業(yè)公司被內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府認(rèn)定為“內(nèi)蒙古自治區(qū)農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)重點(diǎn)龍頭企業(yè)”。同年國(guó)家農(nóng)業(yè)部農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全中心在北京組織召開2016年第二次農(nóng)產(chǎn)品地理標(biāo)志登記專家評(píng)審會(huì)上,來自全國(guó)18個(gè)省(直轄市、自治區(qū))涉及種植業(yè)、畜牧業(yè)的.47個(gè)產(chǎn)品參加評(píng)審會(huì)。漁業(yè)公司所申報(bào)的“巴圖灣鯉魚”和“巴圖灣甲魚”兩個(gè)農(nóng)產(chǎn)品順利通過專家評(píng)審。也是鄂爾多斯市水產(chǎn)品首次獲得國(guó)家農(nóng)產(chǎn)品地理標(biāo)志登記保護(hù)的水產(chǎn)品。

幾年來他還組織參加了數(shù)十場(chǎng)產(chǎn)品展銷、博覽會(huì),為提升巴圖灣野生水產(chǎn)品的知名度和美譽(yù)度做出了大量工作,并經(jīng)過一系列合理的價(jià)格調(diào)控,大大提高了野生魚的經(jīng)濟(jì)價(jià)值。

安全生產(chǎn)被小洋視為公司發(fā)展的命根子,公司緊緊圍繞“漁業(yè)安全、增產(chǎn)增收”中心,狠抓漁業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí),堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”,每月進(jìn)行一次漁業(yè)安全生產(chǎn)大檢查,重點(diǎn)落實(shí)整改措施,規(guī)范漁業(yè)安全生產(chǎn)行為。漁業(yè)公司制定完善了《漁業(yè)公司安全生產(chǎn)預(yù)案》《水上應(yīng)急救援方案》,層層分解崗位責(zé)任,與每名員工都簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀,同時(shí),通過參加漁業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)班,召開安全專項(xiàng)會(huì)議等,切實(shí)提高了員工的安全意識(shí)。在抓好安全生產(chǎn)專項(xiàng)整改,消除事故隱患同時(shí),定期還組織開展?jié)O業(yè)安全生產(chǎn)檢查與宣傳工作,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大群眾的法律意識(shí)和守法自覺性,提高了保護(hù)漁業(yè)生態(tài)環(huán)境的意識(shí)。漁業(yè)公司8年間從未發(fā)生過任何安全生產(chǎn)事故。

8年來,小洋取得的成績(jī)大家有目共睹。面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的稱贊,他總是說:“我能取得今天的成績(jī),都是公司支持和關(guān)心的結(jié)果,沒有公司給我提供這樣好的平臺(tái),我不會(huì)有今天”。2017年5月,小洋被鄂爾多斯市科協(xié)評(píng)為鄂爾多斯市優(yōu)秀科技工作者。

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇16

小趙同志2002年大學(xué)畢業(yè),2005年進(jìn)入洛陽香江萬基鋁業(yè)有限公司,現(xiàn)任洛陽香江萬基鋁業(yè)有限公司溶出車間主任。9年來,從普通員工到車間主任他兢兢業(yè)業(yè),盡心盡責(zé)。在工藝操作上精益求精,大膽進(jìn)行技術(shù)改進(jìn)25項(xiàng),提高了生產(chǎn)效率,降低了能量消耗,為公司降低成本1400多萬元。在工作中思路開闊、善于學(xué)習(xí)、勤于思考,培養(yǎng)了十幾個(gè)生產(chǎn)骨干。2013年12月18日公司三期溶出機(jī)組試車成功并投入生產(chǎn),作為溶出車間主任,憑著積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,摸索出了一系列行之有效的操作方法并附以實(shí)施,收到了良好的效果,為溶出三期機(jī)組在短時(shí)間內(nèi)順利達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo)做出了貢獻(xiàn)。他的努力付出贏得了廣大干部職工的贊譽(yù),多次獲得洛陽香江萬基鋁業(yè)有限公司“優(yōu)秀員工"“先進(jìn)個(gè)人”“安全生產(chǎn)管理者”等榮譽(yù)稱號(hào)。

一、勤奮學(xué)習(xí)增強(qiáng)素質(zhì),開拓進(jìn)取勇攀高峰

多年來,他始終把學(xué)習(xí)作為做好工作的首要條件,年復(fù)一年,日復(fù)一日,孜孜不倦。在氧化鋁理論學(xué)習(xí)上,他堅(jiān)持不懈、認(rèn)真學(xué)習(xí),一邊理論自學(xué),一邊現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐,2010年撰寫了《論溶出余熱回收降低汽耗的措施》《論溶出空氣氧化法脫硫技術(shù)》等多篇論文。在技術(shù)改進(jìn)方面主要有調(diào)整汽水平衡降低新蒸汽消耗、技改脫硫流程降低系統(tǒng)中硫含量提高氧化鋁質(zhì)量、技改廢酸管道保證提高送沉降洗水量、閃蒸過料管改為耐磨復(fù)合管道、壓煮器底部軸材質(zhì)變更延長(zhǎng)使用壽命、出料泵改造、壓煮器減速機(jī)皮帶輪改造、隔膜泵一端進(jìn)料技改為兩端進(jìn)料、循環(huán)水回水過濾改造等等。在安全管理上,他制定了嚴(yán)格的考核制度,抓住一切可以利用的時(shí)間組織員工學(xué)習(xí)人的不安全行為、物的不安全狀態(tài),設(shè)備的安全操作等安全知識(shí)的學(xué)習(xí)。2012年5月,榮獲“新安縣總工會(huì)社會(huì)主義核心價(jià)值體系主題教育活動(dòng)演講比賽"三等獎(jiǎng)。

二、愛崗敬業(yè)力求卓越,堅(jiān)守崗位盡職盡責(zé)

“在崗就要愛崗,愛崗就要敬業(yè)"。這是小趙同志牢固樹立的職業(yè)理念。在9年的工作當(dāng)中,他一心撲在事業(yè)上,兢兢業(yè)業(yè),埋頭苦于。香江萬基溶出車間是氧化鋁生產(chǎn)的“心臟”,他深知工作的重要性,在工作期間從不擅自離崗和請(qǐng)假。幾年來,他堅(jiān)持出滿勤,連續(xù)幾年放棄公休假,把心思和精力都用在了工作上。不管大小事情,他都認(rèn)認(rèn)真真地去做,而且做得非常出色。他這種敬業(yè)精神受到了單位領(lǐng)導(dǎo)職工的廣泛贊譽(yù)。2010年2月7日早晨6點(diǎn)35分全廠突然停電,溶出車間一片漆黑,所有泵類、攪拌等用電設(shè)備全部跳停,若不采取斷然措施,則必然造成槽罐溢流、管道料漿沉積、安全閥起跳、高溫料漿蒸汽噴濺等嚴(yán)重后果,情況相當(dāng)緊急。小趙臨危不亂,在人員不足、通訊切斷的`情況下,指令班長(zhǎng)、主操到現(xiàn)場(chǎng)操作,他獨(dú)自一人在主控室指揮一二期同時(shí)停車悶罐,并馬上向組織人員對(duì)攪拌裝置攀車,防止料漿沉積。在他正確、及時(shí)、合理的指揮及車間成員的密切配合下,順利的完成了對(duì)一二期機(jī)組的停車悶罐,阻止了事故的發(fā)生,最大程度的保證了車間人員及生產(chǎn)設(shè)備的安全,把公司的損失降低至最低。在他心目中,工作、事業(yè)始終是第一位的,盡其所能作奉獻(xiàn),是他不懈的人生追求。

三、眾志成城鑄偉業(yè),披肝瀝膽灑熱血

溶出車間是氧化鋁生產(chǎn)核心環(huán)節(jié),堪稱氧化鋁企業(yè)的心臟。其生產(chǎn)能力的高低,代表整個(gè)氧化鋁企業(yè)的技術(shù)水平。產(chǎn)能的高低主要取決于溶出系統(tǒng)是否能夠連續(xù)穩(wěn)定運(yùn)行。他深感自己身上的擔(dān)子重、責(zé)任大。明白要真正做到“指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、服務(wù)”八個(gè)字可不容易。他以身作則,每天深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)一線,哪里有問題就有他的身影出現(xiàn);堅(jiān)持對(duì)車間重要設(shè)備管道運(yùn)行情況進(jìn)行巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,他說“我們不能等設(shè)備出現(xiàn)問題才著手解決,要把工作做到前頭,工作重心前移,把問題消除在萌芽狀態(tài),變被動(dòng)為主動(dòng)”,他時(shí)刻用這句話來警示自己,也時(shí)時(shí)提醒自己的同事。有他起草制定了溶出車間設(shè)備維護(hù)和檢修計(jì)劃,是設(shè)備的故障率大大降低,同時(shí)嚴(yán)格要求各班組做好設(shè)備維護(hù),并對(duì)巡檢、點(diǎn)檢情況進(jìn)行監(jiān)督,有力推動(dòng)了車間對(duì)設(shè)備運(yùn)行維護(hù)情況的主動(dòng)掌控,組織召開每周、每月專題會(huì),找出差距,進(jìn)行總結(jié),提出目標(biāo),督促完善。在他的帶領(lǐng)下,2013年機(jī)組運(yùn)轉(zhuǎn)率比年度計(jì)劃提高了2。5%。

多年來,小趙同志為了鑄造自己的事業(yè),嘔心瀝血、摸爬滾打,苦干實(shí)干、無私奉獻(xiàn),他憑著對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度和執(zhí)著敬業(yè)的精神,深深的感染和激勵(lì)著身邊的每一位員工,起到了模范帶頭作用。他只是公司普通的一員,他的事跡也并非驚天動(dòng)地,但平凡孕育高尚、細(xì)小昭示博大,他把對(duì)氧化鋁事業(yè)的一片赤誠(chéng)融于他的行動(dòng),在平凡的工作崗位上,做出了卓越的成績(jī),在他的身后,留下的是一串串堅(jiān)實(shí)而閃光的足跡。

五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)氯宋锸论E精選篇17

他,日復(fù)一日,奔走于長(zhǎng)白山的深山林海之間,及時(shí)捕捉著輸電線路每一絲變異。31年來,他奔走7萬多公里,發(fā)現(xiàn)輸電線路缺陷數(shù)千處,為國(guó)家和企業(yè)避免經(jīng)濟(jì)損失數(shù)千萬元,榮獲“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆钡?0多項(xiàng)榮譽(yù)。

他就是吉林省電力有限公司吉林供電公司樺甸供電分公司送電檢修班工人小呂。

一個(gè)人的“長(zhǎng)征”

一次全程巡護(hù)需徒步行走約200公里,每個(gè)月都得巡護(hù)一遍長(zhǎng)白山余脈的峰巒密林間,一條47公里蜿蜒伸展的輸電線路,就是小呂常年孤獨(dú)堅(jiān)守的工作崗位。

春迎風(fēng)沙,夏頂烈日,秋披霜露,冬踏冰雪。從1979年起,小呂在這條被稱作“紅白線”(紅石至白山)的崎嶇路上巡線檢護(hù),一次全程巡護(hù)需徒步行走約200公里,每個(gè)月都得巡護(hù)一遍。

“紅白線”是吉林地區(qū)海拔最高、環(huán)境最差、巡護(hù)難度最大的一條66千伏輸電線路,幾乎是一個(gè)山頭一座塔,最高的一座鐵塔位于海拔1100米高的山上?!皟缮綄?duì)面能說話,相見需要大半天”。在峰巒起伏間,一架望遠(yuǎn)鏡,一個(gè)裝有扳手、鉗子等工具的背包,以及裝有自備食物和飲水的行囊,成為小呂常年奔走不可或缺的伙伴。穿山越嶺,小呂每年都得走壞四五雙鞋。

2002年12月的一個(gè)晚上,小呂發(fā)現(xiàn)一段線路出現(xiàn)故障,立即進(jìn)山巡線,可是到次日凌晨?jī)牲c(diǎn)多也沒有查找到故障點(diǎn)。當(dāng)晚僅休息3個(gè)小時(shí)的小呂,天剛亮又鉆進(jìn)了山林,兩個(gè)多小時(shí)后,終于查找到故障點(diǎn)。隱患及時(shí)排除了,周邊客戶的供電保證了,這時(shí)的老呂已是滿身泥雪。幾十年里,這樣的經(jīng)歷對(duì)小呂來說可謂“家常便飯”。

每次巡視線路,小呂都要帶上一根棍子,在森林里一邊走,一邊四處敲打,為的是“弄出些動(dòng)靜,嚇唬動(dòng)物,給自己壯膽”。

一次,小呂巡線走到半山腰,忽聽見樹上有嘩啦嘩啦的聲響,抬頭一看,一只大黑熊正在摘果子吃。小呂清楚,如果猛跑,定會(huì)引起黑熊捕食的欲望,他慢慢地退了回去,順著山溝繞出了熊出沒的山坡,多走了近1小時(shí)的路程。

在31年巡線路上,小呂不知有多少次和狼、熊、野豬等野獸不期而遇,險(xiǎn)象環(huán)生。

小呂的雙手傷痕累累,這是長(zhǎng)年累月因巡線摔倒、灌木刺刮,以及在極端低溫條件下施工作業(yè)留下的“紀(jì)念”。

“巡線護(hù)線是我的事業(yè),只有認(rèn)真工作,才能保證安全供電?!毙问冀K堅(jiān)守這樣一個(gè)信念。

練就一雙“神眼”

多年的摸索和總結(jié),使他能及時(shí)捕捉到輸電線路中常人難以發(fā)覺的變異線路的塔號(hào)、村屯地界、風(fēng)向、覆冰現(xiàn)象、塔上的絕緣子……本子上密密麻麻的符號(hào)和數(shù)字,體現(xiàn)一名普通巡線工人執(zhí)著的鉆研精神。在31年的巡線工作中,小呂記下的巡線記錄有幾十本。

巡線過程中,小呂處處留心,時(shí)時(shí)琢磨,用實(shí)踐得出的“真知”解決了許多輸電線路的“常見病”。

架線水泥桿經(jīng)常出現(xiàn)裂紋、凍鼓或麻點(diǎn)等問題,給安全生產(chǎn)帶來隱患,但要大量、頻繁更換又會(huì)給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失。在工作之余,小呂查看了大量的水泥桿,發(fā)現(xiàn)很多水泥桿由于各種原因,呼吸孔(透水眼)被堵死,導(dǎo)致水泥桿“無法呼吸”,經(jīng)冷暖變化熱脹冷縮,水泥桿會(huì)脹開。

因此,無論春夏秋冬,小呂始終根據(jù)陽光朝向、風(fēng)向、地表溫度和濕度等,堅(jiān)持對(duì)電桿的內(nèi)外部溫度、強(qiáng)度及變化情況進(jìn)行測(cè)試和記錄。功夫不負(fù)有心人,經(jīng)過近10年的觀察試驗(yàn),他終于發(fā)現(xiàn)了水泥桿出現(xiàn)橫向裂紋的規(guī)律,提出了“水泥桿底段抽水、灌砼、打套筒”的解決辦法。

多年的摸索和細(xì)心總結(jié),使小呂練出一雙“神眼”,能及時(shí)捕捉到輸電線路中常人難以發(fā)覺的`變異。在一次巡線中,他發(fā)現(xiàn)“紅白線”120—121號(hào)桿塔間離地面50多米高的導(dǎo)線有斷股的可能,馬上向公司匯報(bào)。當(dāng)工程技術(shù)人員來到現(xiàn)場(chǎng)用望遠(yuǎn)鏡和經(jīng)緯儀檢測(cè)時(shí),未發(fā)現(xiàn)缺陷,可大家按照老呂的方法卻找出了問題,發(fā)現(xiàn)導(dǎo)線斷了6股,屬于輸電線路中的一類重大隱患。

“老呂有特異功能?。 痹趫?chǎng)的人驚嘆不已。小呂卻淡淡地說:“我哪里有什么特異功能,我只是用了采光巡線法!”

采光巡線法,是小呂首創(chuàng)的結(jié)合所巡線路各段的具體情況,采取在光線充足的時(shí)間和光線與觀測(cè)角度適合的位置巡視線路的方法。

多年來,小呂結(jié)合“紅白線”山區(qū)的地理、氣候條件和輸電線路布排特點(diǎn),提出了“加裝避雷器”減少雷害發(fā)生、“縮短風(fēng)口地段線路檔距、加大鐵塔結(jié)構(gòu)間隙”控制導(dǎo)線舞動(dòng)等多項(xiàng)科學(xué)建議,都被公司采納,有效減少了輸電線路故障。

熟悉小呂的人,無不為其強(qiáng)烈的責(zé)任心和艱辛業(yè)績(jī)所感動(dòng)。但他卻平靜地說:“這是咱巡線工理應(yīng)做好的事情?!?/p>

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