勞模事跡材料

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在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家或多或少都會(huì)用到過(guò)事跡材料吧,從先進(jìn)對(duì)象的形成和內(nèi)涵上來(lái)分,事跡材料可分為在一個(gè)較長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)形成的先進(jìn)事跡的材料和在一時(shí)因突發(fā)事件而產(chǎn)生的先進(jìn)事跡的材料。那么什么樣的事跡材料才是規(guī)范的呢?以下是小編為大家收集的勞模事跡材料,歡迎閱讀與收藏。

勞模事跡材料1

XX核工業(yè)金建公司是專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)鋁合金壓鑄件的企業(yè),屬于技術(shù)資金密集型企業(yè),主要為航空、汽車(chē)、輪船、醫(yī)療儀器等大型高端企業(yè)提供精密零部件,市場(chǎng)對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量要求是非??量痰模捎趬鸿T件零部件內(nèi)在的氣孔很難消除,是長(zhǎng)期困擾壓鑄行業(yè)的老大難問(wèn)題,這一問(wèn)題同樣也長(zhǎng)期困擾本公司,嚴(yán)重制約企業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步,影響公司的市場(chǎng)拓展。XX從XX年接管公司開(kāi)始,就決心攻下這個(gè)難關(guān),并親自?huà)鞄泿ьI(lǐng)技術(shù)人員通過(guò)網(wǎng)絡(luò)與國(guó)內(nèi)知名的壓鑄專(zhuān)家進(jìn)行溝通請(qǐng)教,查閱大量技術(shù)資料,然后長(zhǎng)期深入生產(chǎn)一線(xiàn),跟班認(rèn)真觀(guān)察收集基礎(chǔ)數(shù)據(jù),經(jīng)過(guò)對(duì)大量基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的計(jì)算分析和比對(duì),提出了一整套系統(tǒng)解決問(wèn)題的措施和方案——“調(diào)整(改造升級(jí))設(shè)備參數(shù)能力,有序控制鑄件氣孔的分布位置”,方案經(jīng)過(guò)公司各部門(mén)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)后,又親自承擔(dān)方案中難度最大的設(shè)備改造工作,涉及進(jìn)口的生產(chǎn)設(shè)備因使用年限較長(zhǎng)性能下降需要進(jìn)行改造升級(jí),但企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)重,時(shí)間只允許在3個(gè)月內(nèi)完成,面對(duì)1350噸及1100噸兩臺(tái)意大利進(jìn)口壓鑄機(jī)組大修改造任務(wù),在時(shí)間緊、任務(wù)重、工作壓力大,進(jìn)口壓鑄機(jī)資料不完整的情況下,他在埋頭鉆研的同時(shí),想方設(shè)法向兄弟單位取經(jīng),組織相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員現(xiàn)場(chǎng)討論剖析,制訂可行性方案。在方案實(shí)施的2個(gè)月的時(shí)間里,他沒(méi)有休息過(guò)一天。在他的影響和感召下,技術(shù)人員和維修人員都紛紛主動(dòng)加班,使得進(jìn)口壓鑄機(jī)組大修改造升級(jí)任務(wù)提前1個(gè)月圓滿(mǎn)完成。不僅很好的解決了產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題,還大大提升生產(chǎn)產(chǎn)能和供貨能力,客戶(hù)滿(mǎn)意度大幅提升,市場(chǎng)份額節(jié)節(jié)上升,為企業(yè)發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

隨后他與公司技術(shù)組成員一起,先后對(duì)17臺(tái)老舊機(jī)加數(shù)控設(shè)備邊生產(chǎn)邊進(jìn)行設(shè)備升級(jí)改造和工藝優(yōu)化,使切削加工產(chǎn)能也實(shí)現(xiàn)了翻番,公司供貨能力由生產(chǎn)低附加值簡(jiǎn)單的毛坯提升為生產(chǎn)高附加值的高精度汽車(chē)發(fā)動(dòng)機(jī)及變速箱殼體成品的能力,供貨能力成倍增長(zhǎng)。設(shè)備使用壽命大大延長(zhǎng),為企業(yè)節(jié)約資金數(shù)百萬(wàn)元,成本的降低,使得企業(yè)產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力成倍提升,有效提升企業(yè)盈利能力。

大膽創(chuàng)新是公司生存發(fā)展的動(dòng)力源泉。XX在技術(shù)創(chuàng)新上也有一股“狼”勁和不“破”不休的精神。憑著扎實(shí)的技術(shù)功底和對(duì)技術(shù)發(fā)展的敏銳把控,對(duì)行業(yè)出現(xiàn)的各種新工藝,新技術(shù),都能及時(shí)消化吸收,并積極提出引進(jìn)意見(jiàn)和建議,近年來(lái)根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展結(jié)合企業(yè)的特點(diǎn),先后引進(jìn)多項(xiàng)新工藝,新技術(shù),添置新的浸滲生產(chǎn)線(xiàn)、重力鑄造生產(chǎn)線(xiàn)、集中熔煉生產(chǎn)線(xiàn),通過(guò)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)所需的工位器具的更新改造,徹底改變?cè)瓉?lái)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備跑冒滴漏及臟亂差的局面,為員工營(yíng)造了十分舒適的工作環(huán)境,堵住了浪費(fèi)的源頭,大大降低了生產(chǎn)成本,提高了產(chǎn)品質(zhì)量,增強(qiáng)了企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

按照國(guó)家《節(jié)能與新能源汽車(chē)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)(XX-XX)》,到XX年,純電動(dòng)汽車(chē)和插電式混合動(dòng)力汽車(chē)?yán)塾?jì)產(chǎn)銷(xiāo)量力爭(zhēng)達(dá)到50萬(wàn)輛,到 2XX0年,這一數(shù)字將提升至XX0萬(wàn)輛。他敏銳的覺(jué)察到這一重大歷史性發(fā)展機(jī)遇,他要求必須完成該產(chǎn)品研發(fā)任務(wù),并積極參與研發(fā)。電動(dòng)汽車(chē)水冷輪轂電驅(qū)動(dòng)殼一體化澆鑄項(xiàng)目,是電動(dòng)汽車(chē)的核心部件,屬于國(guó)內(nèi)沒(méi)有突破、沒(méi)有消化過(guò)的新技術(shù)、新工藝,在沒(méi)有施工工藝及相關(guān)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)下,該項(xiàng)目如果采用分體式型材鋁機(jī)械加工后再焊接方法,不但對(duì)汽車(chē)整體的承載能力過(guò)不了關(guān),而且加工效率、工藝水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到汽車(chē)工業(yè)的需要,國(guó)內(nèi)鑄造同行都對(duì)該項(xiàng)目感覺(jué)有趣而又對(duì)該項(xiàng)工藝施工沒(méi)有把握。為快速解決施工難題,他白天在工地進(jìn)行試制數(shù)據(jù)收集、轉(zhuǎn)換工作,晚上加班加點(diǎn)整理資料,探索新方法,研制新工藝,優(yōu)化新方案,經(jīng)常通宵達(dá)旦連續(xù)工作,幾個(gè)月下來(lái)就瘦了十多斤,但他帶領(lǐng)的技術(shù)團(tuán)隊(duì)無(wú)怨無(wú)悔,經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的艱苦奮戰(zhàn)終于試制成功,并獲得相關(guān)部門(mén)審核通過(guò)。此項(xiàng)技術(shù)不僅填補(bǔ)了國(guó)內(nèi)的技術(shù)空白,更為公司換來(lái)了實(shí)現(xiàn)為客戶(hù)當(dāng)年量產(chǎn)XX00 輛新能源汽車(chē)配套的新項(xiàng)目。

XX深知技術(shù)是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,創(chuàng)新是技術(shù)人員必備的潛能。只有充分發(fā)揮技術(shù)人員的潛能,才能為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。汽車(chē) 03tf 項(xiàng)目是長(zhǎng)城汽車(chē)哈佛分動(dòng)箱國(guó)產(chǎn)化項(xiàng)目,該產(chǎn)品自XX年開(kāi)發(fā)以來(lái),一直在機(jī)械加工尺寸、重力鑄造氣孔和鑄造缺陷等方面存在問(wèn)題,幾年來(lái)一直無(wú)法形成批量供貨。為了解決這一難題,在國(guó)內(nèi)沒(méi)有任何經(jīng)驗(yàn)借鑒的情況下,他帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),深入一線(xiàn)分析原因,經(jīng)半年多連續(xù)奮戰(zhàn),先后改進(jìn)加工工裝夾具5套,對(duì)重力鑄造工藝、機(jī)械加工工藝進(jìn)行優(yōu)化,引進(jìn)兩臺(tái)進(jìn)口加工中心設(shè)備,進(jìn)行配套組裝成機(jī)組,一舉攻克了難關(guān),一次交付合格率由原來(lái)的XX%提升到 85% 以上,使該產(chǎn)品由原來(lái)的每年虧損50萬(wàn)多元到每年盈利100余萬(wàn)元,此項(xiàng)技術(shù)達(dá)到了國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平。在國(guó)內(nèi)汽車(chē)行業(yè)的suv車(chē)型市場(chǎng)形勢(shì)高速增長(zhǎng)的當(dāng)下,高附加值的四驅(qū)變速箱成為公司產(chǎn)品發(fā)展方向,面對(duì)XX汽車(chē)變速器有限公司有意讓我們公司生產(chǎn)江鈴車(chē)型的前置四驅(qū)變速箱整套殼體鑄造和加工項(xiàng)目,XX深知重新獲得客戶(hù)的認(rèn)可是多么不容易,項(xiàng)目不僅要接,而且只許成功不許失敗。又挑起了成套產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的重任,由于四驅(qū)變速箱殼體鑄件體積和重量都是公司壓鑄和加工設(shè)備能力的極限,制造難度大,工藝穩(wěn)定性差,只有拿出特別的控制辦法才能踏上與國(guó)內(nèi)一流的XX汽車(chē)變速器有限公司配套生產(chǎn)。通過(guò)反復(fù)試驗(yàn)終于找到工藝質(zhì)量分段解決法,將整個(gè)生產(chǎn)流程的工藝控制點(diǎn)進(jìn)行分析,找出了影響產(chǎn)品質(zhì)量的最關(guān)鍵的三個(gè)工藝階段,使用統(tǒng)計(jì)技術(shù)組織分析不穩(wěn)定參數(shù),找出問(wèn)題的共性,通過(guò)加強(qiáng)模具滑道精度控制保證壓鑄時(shí)的最遠(yuǎn)尺寸段工藝質(zhì)量穩(wěn)定、提高加工定位抓緊力、粗加工與精加工相對(duì)分離等措施,對(duì)關(guān)鍵工序設(shè)備進(jìn)行了優(yōu)化調(diào)整,一舉攻克了困擾著公司壓鑄產(chǎn)品向大型化、高精度、成套生產(chǎn)的瓶頸。同時(shí)還對(duì)格特拉克(XX)傳動(dòng)系統(tǒng)有限公司、株州歐格瑞傳動(dòng)系統(tǒng)有限公司、XX萬(wàn)里揚(yáng)公司、北汽福田等國(guó)內(nèi)外客商保持聯(lián)動(dòng),進(jìn)行技術(shù)合作,技術(shù)攻關(guān),利用自己的技術(shù)優(yōu)勢(shì),積極協(xié)助解決技術(shù)難題,取得客戶(hù)的普遍歡迎和好評(píng),提升了公司與合作廠(chǎng)家的技術(shù)銜接,和諧了供需關(guān)系,不僅為客戶(hù)提供100%合格產(chǎn)品,而且建立了長(zhǎng)期合作關(guān)系,為公司發(fā)展夯實(shí)了基礎(chǔ)。

勞模事跡材料2

弘揚(yáng)勞模精神事跡材料 弘揚(yáng)勞模精神事跡材料一 我被這些事跡感動(dòng)得心情久久不能平靜,我為國(guó)稅有這樣的干部、勞模由衷感到驕傲,但對(duì)于以后來(lái)說(shuō),最重要的還是行動(dòng),決不能說(shuō)報(bào)告完了事情就結(jié)束了,我們要更好地弘揚(yáng)國(guó)稅勞模精神、讓勞模精神落地生根、盛久不衰。

第一,要無(wú)私奉獻(xiàn),不要斤斤計(jì)較。無(wú)私奉獻(xiàn)和忘我勞動(dòng)是多少年來(lái)勞模們最重要的品質(zhì),我就是要學(xué)習(xí)這種精神。無(wú)私奉獻(xiàn)是感情上的自愿,是用任何物質(zhì)也不可以衡量的一種力量,是我寶貴的精神財(cái)富,無(wú)私奉獻(xiàn)和無(wú)勞而獲針?shù)h相對(duì),我必須鄙棄后者。

第二,要勇?lián)?zé)任,不要扯皮推諉。責(zé)任對(duì)應(yīng)著意義,沒(méi)有責(zé)任就沒(méi)有意義。勇?lián)?zé)任是勞模精神的重要發(fā)光點(diǎn)。一個(gè)人要是對(duì)任何人任何事沒(méi)有責(zé)任,那他就活得沒(méi)意義,責(zé)任越大,意義就越大。我必須勇?lián)?zé)任,認(rèn)真踐行中央精神,能有作為、活得有意義,反之就是逃避責(zé)任、不敢擔(dān)當(dāng)、混吃混合、庸庸碌碌,到頭來(lái)追悔莫及。

第三,要不斷的通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)開(kāi)闊眼界,增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí),通過(guò)專(zhuān)業(yè)

知識(shí)的學(xué)習(xí)增強(qiáng)自己的技能,不斷地提高發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的水平,使自己在組合素質(zhì)能力上早日趕上前輩。在工作崗位上大膽探索,創(chuàng)新超越,在實(shí)踐中磨練意志,盡快成長(zhǎng)為愛(ài)崗敬業(yè)、技能精湛、視野開(kāi)闊的有用之才。

勞模精神代表著一個(gè)時(shí)代的價(jià)值觀(guān)和道德觀(guān),國(guó)稅勞模精神代表著國(guó)稅人光輝的道德風(fēng)尚。我為國(guó)稅有這樣的勞模感到高興,學(xué)習(xí)勞模,就要學(xué)習(xí)他們愛(ài)崗敬業(yè)、服務(wù)納稅人的專(zhuān)業(yè)精神,爭(zhēng)創(chuàng)一流、與時(shí)俱進(jìn)的進(jìn)取精神,艱苦奮斗、艱難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神,勇于創(chuàng)新、不斷改進(jìn)的開(kāi)拓精神,淡泊名利、默默耕耘的老黃牛精神,甘于奉獻(xiàn)、樂(lè)于服務(wù)的忘我精神,緊密協(xié)作、相互關(guān)愛(ài)的團(tuán)隊(duì)精神。就是要學(xué)習(xí)他們用科學(xué)理論和現(xiàn)代科學(xué)知識(shí)武裝自己,不斷提高思想道德水平和科學(xué)文化素質(zhì),為國(guó)稅的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

也許,永遠(yuǎn)沒(méi)有那一天,前程如朝霞般絢爛,成功如燈火般輝煌;也許,只能是這樣,攀援卻不能登頂,奔流卻掀不起波浪。然而,我執(zhí)著地信仰著我的事業(yè),像綠葉信仰奉獻(xiàn),像雄鷹信仰藍(lán)天。我忠誠(chéng)于我的事業(yè),像蠟燭忠誠(chéng)于燃燒,像山石忠誠(chéng)于屹立。為了國(guó)稅人的榮耀,我們拼搏;為了國(guó)稅人的信仰,我們奉獻(xiàn)。為人民服務(wù)不是口號(hào),不是標(biāo)語(yǔ);為人民服務(wù)是敬畏,更是真誠(chéng)。前輩的精神,是我們心中大的力量;模范的光芒,已指明

我們前進(jìn)的方向;國(guó)稅的希望,從此放在我們堅(jiān)實(shí)的肩膀。歷史的長(zhǎng)卷徐徐展開(kāi),那濃墨重彩,絢麗奪目的篇章啟示我們:

如果,迷失了方向,向人民看齊; 如果,找不到出路,為人民服務(wù)。

因?yàn)?,我們與人民血脈相連。

勞模事跡材料3

小海,男,1973年5月出生,群眾,浙江紹興諸暨市人,諸暨市民個(gè)協(xié)店口分會(huì)副會(huì)長(zhǎng),浙江潔利達(dá)管業(yè)有限公司總經(jīng)理,先后被授予“省誠(chéng)信民營(yíng)企業(yè)”、“省守合同重信用單位”、“紹興市誠(chéng)信企業(yè)”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),事跡被多家新聞媒體所報(bào)道。在十年的創(chuàng)業(yè)之路上,他恪守誠(chéng)心、真心、實(shí)心、愛(ài)心的“四心”精神,不斷拓展誠(chéng)信的外延和內(nèi)涵,在創(chuàng)建服務(wù)、質(zhì)量誠(chéng)信、保障員工福利、履行社會(huì)責(zé)任等方面作出了不懈地努力,他說(shuō),“誠(chéng)信,是我創(chuàng)業(yè)之中不變的承諾”。

對(duì)客戶(hù)充滿(mǎn)誠(chéng)心,他說(shuō),“說(shuō)到就要做到”

葉先生是大連一商貿(mào)公司的老總,他與潔利達(dá)的當(dāng)家人小海曾經(jīng)有過(guò)口頭約定,將把潔利達(dá)產(chǎn)品推廣到大連項(xiàng)目工地上,若推銷(xiāo)成功,潔利達(dá)將該項(xiàng)目的利潤(rùn)如數(shù)獎(jiǎng)勵(lì)給葉先生。不過(guò),事后葉先生因事務(wù)繁多并沒(méi)有及時(shí)跟進(jìn),該項(xiàng)目也被一家沈陽(yáng)的供應(yīng)商捷足先登了。貨雖然沒(méi)有通過(guò)葉先生的公司銷(xiāo)出去,但畢竟是銷(xiāo)出去了,于是,在是否該獎(jiǎng)勵(lì)葉先生公司的議題上一些人提出了不同意見(jiàn),他們認(rèn)為無(wú)功不受祿,葉先生自己都沒(méi)有提出這個(gè)主張,公司也無(wú)須憑空獎(jiǎng)勵(lì)他。對(duì)此,小海解釋說(shuō),“說(shuō)到就要做到,要讓客戶(hù)看到我們的誠(chéng)心?!彼?huà)不說(shuō),批了這個(gè)筆獎(jiǎng)勵(lì)款。

而這樣的事例在潔利達(dá)卻并不是個(gè)例,遠(yuǎn)在西安的張總對(duì)此就身有感受,前年的一個(gè)上午,張總要拿一個(gè)地暖產(chǎn)品去工程放樣,可手頭卻沒(méi)有樣品,情急之下,他向遠(yuǎn)在浙江的潔利達(dá)公司求助,希望下午就能要到貨。這可給潔利達(dá)公司出了個(gè)難題,怎么辦?有人建議放棄,小海不同意,他說(shuō),既然客戶(hù)有急需我們能幫的就一定要幫。他想到了飛機(jī)空運(yùn),于是,把樣品打包,驅(qū)車(chē)送往百里之外的杭州機(jī)場(chǎng)。下午一點(diǎn),當(dāng)張先生在西安順利取到了空運(yùn)的樣品時(shí)不竟心頭一震,他被潔利達(dá)人客戶(hù)至上的誠(chéng)心打動(dòng)了,以后他逢人便說(shuō)潔利達(dá)好,還說(shuō),跟這樣的公司合作,放心!

對(duì)員工充滿(mǎn)真心,他說(shuō),“承諾了的事就要兌現(xiàn)”

在潔利達(dá)員工手冊(cè)上有這樣一段話(huà):“員工是企業(yè)的主人,是企業(yè)的最大財(cái)富”。這話(huà)一點(diǎn)不假,小海對(duì)每一位員工都充滿(mǎn)真心,這真心,體現(xiàn)在對(duì)員工福利的保障上,也體現(xiàn)在對(duì)員工點(diǎn)點(diǎn)滴滴的尊重和關(guān)愛(ài)之中。

創(chuàng)業(yè)之初,公司缺少流動(dòng)資金,有人出了個(gè)歪點(diǎn)子,說(shuō)可以在100多號(hào)員工身上做做手腳,一來(lái)把員工的報(bào)酬壓低一些,二來(lái)把當(dāng)月發(fā)放的工資順延兩月發(fā)放,這樣,流動(dòng)資金就盤(pán)活了。小海一聽(tīng)就火了,他說(shuō),這種損害員工利益的事我們不干,企業(yè)再困難,員工的工資一分不能少,不能拖。

企業(yè)走上正規(guī)后,員工人數(shù)達(dá)到了200多,潔利達(dá)健全了規(guī)章制度,對(duì)員工的工資福利和晉升空間有了更加明確的制度保證,公司還建立了愛(ài)心基金會(huì),定期為困難員工發(fā)放補(bǔ)助,每年的年會(huì)上,公司還會(huì)組織員工表演節(jié)目,自?shī)首詷?lè)。有一件事在優(yōu)秀員工中記憶猶新,那年年中,一位副總向員工承諾,年底將帶優(yōu)秀員工去海南旅游,可時(shí)近年關(guān),公司卻遲遲沒(méi)有兌現(xiàn)行動(dòng)。為此,有人在私底下發(fā)起了牢騷,小海獲悉后,很快查明了原委,原來(lái)是那位副總把此事忘到了腦后,小海根本不知情。為此,李總親自拍板說(shuō),“承諾了的事就要兌現(xiàn)”。他指示公司財(cái)務(wù)部門(mén)馬上安排,組織優(yōu)秀員工赴三亞旅游。

勞模事跡材料4

x,男,漢族、1966年5月出生,中共黨員,大專(zhuān)學(xué)歷,x省x州x縣x糖廠(chǎng)清凈車(chē)間主任兼制煉支部書(shū)記,高級(jí)技工。

20xx-20xx年被評(píng)為x農(nóng)場(chǎng)管委“先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)”20xx-20xx年共青團(tuán)x縣委、x縣教育局、x縣工作委員會(huì)評(píng)為“x縣優(yōu)秀少先隊(duì)志愿輔導(dǎo)員”

本人自參加工作以來(lái),工作認(rèn)真積極負(fù)責(zé),團(tuán)結(jié)同事,尊敬領(lǐng)導(dǎo),虛心向同事以及師傅們認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷的提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力,工作責(zé)任心強(qiáng)不計(jì)較個(gè)人得失,端正的工作態(tài)度及吃苦耐勞的精神得到了同事以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和好評(píng)。

多年來(lái),他從一名工人成長(zhǎng)到班長(zhǎng)再提升至車(chē)間主任,一步一個(gè)腳印,扎實(shí)的做好本職工作,在檢修設(shè)備過(guò)程中,組織技術(shù)人員克服困難,解決了部分設(shè)備中存在的問(wèn)題。每年向上級(jí)提交和建議對(duì)設(shè)備的改造方案,均得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和立項(xiàng),為x糖廠(chǎng)的發(fā)展做出了自己的貢獻(xiàn)。其中主要事跡例舉如下:

一、20xx年,他向廠(chǎng)部報(bào)告,為了節(jié)能降耗及節(jié)約成本,建議廠(chǎng)部考慮更換舊硫磺爐,改為低溫燃硫爐,這樣可減少硫磺的使用量。舊爐每榨季耗用660噸,現(xiàn)在已經(jīng)投入使用的新?tīng)t每榨季耗用560噸。而每噸硫磺則價(jià)格20xx元。每年下來(lái)可節(jié)約20余萬(wàn)元。

二、帶領(lǐng)車(chē)間班組的各技術(shù)骨干攻克技術(shù)性難題,對(duì)現(xiàn)有設(shè)備進(jìn)行改造和升級(jí)。通過(guò)對(duì)糖漿上浮設(shè)備的反復(fù)試驗(yàn),發(fā)現(xiàn)了現(xiàn)有的設(shè)備在生產(chǎn)運(yùn)行中產(chǎn)生大量泡沫從而增加了消泡劑的使用量,這給下一工段造成了直接影響,并且同時(shí)還增加了生產(chǎn)成本。車(chē)間每個(gè)榨季使用約5噸消泡劑,每頓價(jià)格1.6萬(wàn)元,導(dǎo)致生產(chǎn)成本增加8萬(wàn)元,核實(shí)通報(bào)后經(jīng)上級(jí)同意對(duì)該設(shè)備進(jìn)行改造。車(chē)間內(nèi)及時(shí)組織相關(guān)技術(shù)人員著手對(duì)其進(jìn)行改造后獲得成功,現(xiàn)車(chē)間內(nèi)已不再使用消泡劑,此番工程取得了一定的經(jīng)濟(jì)效果。

三、為了達(dá)到“生產(chǎn)降成本、操作保安全“的奮斗目標(biāo)。特再次建議廠(chǎng)部對(duì)我廠(chǎng)所使用的磷酸添加方案進(jìn)行改進(jìn)。以每榨季生產(chǎn)消耗磷酸380-400噸計(jì)算,每噸支付給銷(xiāo)售廠(chǎng)家包裝費(fèi)600元,入庫(kù)卸車(chē)費(fèi)12元/噸。外加臨時(shí)工搬運(yùn)費(fèi)15000元,合計(jì)支付約25萬(wàn)元,經(jīng)改進(jìn)后一次性投入12萬(wàn)元,當(dāng)年就可以回收成本。目前該建議已獲得廠(chǎng)部同意并立項(xiàng)。待本榨季結(jié)束后即可進(jìn)行改造。

四、20xx年10月,他廠(chǎng)部報(bào)告,建議新增一臺(tái)濾汁快沉,可提高回收率,降低生產(chǎn)成本,減少壓濾機(jī)的使用,減少糖分的損失,在本榨季已投入使用?,F(xiàn)該設(shè)備已產(chǎn)生效益,每年可降低成本30萬(wàn)元左右。

x省x糖廠(chǎng)始建于1958年是x州第一家機(jī)制糖廠(chǎng),曾經(jīng)的輝煌已不在。各項(xiàng)生產(chǎn)工藝指標(biāo)已落后于其它糖廠(chǎng),一直沒(méi)有太大的改變。此現(xiàn)象引起了廠(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)和車(chē)間的高度重視,并拿出多項(xiàng)改造方案。以生產(chǎn)部門(mén)牽頭,車(chē)間為主。組織相關(guān)技術(shù)人員通過(guò)借鑒學(xué)習(xí)其他廠(chǎng)的工作經(jīng)驗(yàn)和方法。結(jié)合本廠(chǎng)的實(shí)際情況對(duì)廠(chǎng)內(nèi)部分設(shè)備進(jìn)行改造,并反復(fù)試運(yùn)行。在運(yùn)行過(guò)程中查找問(wèn)題和解決方案的辦法。通過(guò)對(duì)清凈車(chē)間沉降設(shè)備的改造,以及對(duì)清凈車(chē)間硫熏中和器多年的反復(fù)改造以及試驗(yàn),終于取得了很好的效果,產(chǎn)品質(zhì)量得到了保證。目前幾項(xiàng)大的工藝指標(biāo),尚有產(chǎn)糖率一項(xiàng)落后于其他廠(chǎng),通過(guò)努力,今年該項(xiàng)指標(biāo)已有成效。但還存在不足,需要我們上下團(tuán)結(jié)一致,齊抓共管,堅(jiān)持不懈、拿出可行性報(bào)告和計(jì)劃。相信在來(lái)年會(huì)有顯著的效果。

作為一名共產(chǎn)黨員,至始至終嚴(yán)格要求自己,努力學(xué)習(xí)黨的方針政策并加以落實(shí)。牢記黨的宗旨,把重心放在工作中。做到吃苦在前,敢于擔(dān)當(dāng),充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。

20xx年7月5日,x發(fā)生了百年一遇的洪災(zāi)。作為一名有正義感、責(zé)任感的黨員,聽(tīng)到洪水來(lái)襲,學(xué)校的師生被洪水圍困。師生們的生命處在危險(xiǎn)之中。洪災(zāi)就是命令。于是急忙帶領(lǐng)15名工人向?qū)W校方向跑去,當(dāng)看到被洪水圍困的師生民那期盼救助的眼神,情勢(shì)已經(jīng)刻不容緩,來(lái)不及有更多想法只有一個(gè)目標(biāo)“救人”。便立即大喊“能救幾個(gè)救幾個(gè),我?guī)ь^大家跟我一起來(lái)”。每次每人背兩名學(xué)生,經(jīng)過(guò)近一個(gè)小時(shí)的努力,才將師生們?nèi)哭D(zhuǎn)移到安全的地帶。

次日繼續(xù)對(duì)學(xué)校進(jìn)行排水,除泥工作。連續(xù)奮戰(zhàn)幾天終于結(jié)束。當(dāng)年被評(píng)為“x農(nóng)場(chǎng)‘7.5’搶險(xiǎn)救災(zāi)先進(jìn)個(gè)人”。

作為基層黨支部書(shū)記,團(tuán)結(jié)并帶領(lǐng)廣大黨員和職工,遵章守紀(jì),組織好兩個(gè)車(chē)間的工作和學(xué)習(xí)。關(guān)心好老黨員、老職工,愛(ài)護(hù)新黨員新職工。解決他們工作和生產(chǎn)中存在的問(wèn)題和困難。關(guān)心新黨員的成長(zhǎng),鼓勵(lì)年輕職工加強(qiáng)學(xué)習(xí),積極向黨組織靠攏。帶頭做到把獲得個(gè)人榮譽(yù)的機(jī)會(huì)讓給年輕黨員和職工。并做到以身作則,對(duì)做好今后的工作充滿(mǎn)信心。

作為車(chē)間主任,職工的帶頭人。在完成好上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)的同時(shí),帶領(lǐng)部分職工,多次積極協(xié)助其它車(chē)間完成各類(lèi)搶修任務(wù),加班加點(diǎn),不怕臟不怕累,不計(jì)得失,為保證生產(chǎn)正常運(yùn)行,為糖廠(chǎng)的生存和發(fā)展,做出自己的貢獻(xiàn),以上所取得的成績(jī)離不開(kāi)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分信任和大力支持,同時(shí)得到了各級(jí)部門(mén)的大力協(xié)助。但這些只代表過(guò)去。個(gè)人雖獲得很多榮譽(yù),但本人只是其中的代表。是眾多項(xiàng)目的組織者,策劃者,實(shí)踐者。在今后的工作中,更要嚴(yán)格要求,強(qiáng)化管理,確保安全生產(chǎn)。安全生產(chǎn)無(wú)小事,沒(méi)有安全的生產(chǎn)將無(wú)法生產(chǎn)。作為生產(chǎn)管理者,要始終牢記安全,把安全放在重要的位置。每年要對(duì)上崗前的職工進(jìn)行多次安全培訓(xùn)和崗前教育。通過(guò)多樣的形式加以宣傳和教育。如利用會(huì)議發(fā)放宣傳材料。以及黑板報(bào),懸掛警示標(biāo)牌等方式進(jìn)行宣傳,讓每一名職工增加安全意識(shí)。提高自我防護(hù)能力,加強(qiáng)安全管理,增設(shè)安全巡視員,保證生產(chǎn)安全平穩(wěn)順利的完成,盡到自己的責(zé)任。

勞模事跡材料5

從基層一步一步趕出來(lái)的干部,我們信任。

周敏1965年4月生,中共黨員,本科學(xué)歷,金陵石化煉油運(yùn)行三部副主任,20xx年南京市勞模、20xx年中石化勞模、20xx年中央企業(yè)勞模、20xx年全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者、20xx年全國(guó)勞模。

熟悉周敏的人都知道,周敏今天的成績(jī),是實(shí)實(shí)在在從基層“干”出來(lái)的。

1985年參加工作的周敏,在1994年剛當(dāng)班長(zhǎng)那會(huì)兒,就是靠的一股干勁,很快就“冒了尖”:具體工作帶頭干,苦活累活搶著干,不管份內(nèi)份外之事全都干。他在干的過(guò)程中總結(jié)出許多實(shí)用的工作方法,他提出的“四看”工作法,即“進(jìn)班時(shí)看臉色、工作時(shí)看情緒、吃飯時(shí)看胃口、說(shuō)話(huà)時(shí)看神態(tài)”,可以及時(shí)掌握職工思想動(dòng)態(tài),很快在全公司班組中推廣。在他的倡導(dǎo)下,班組修改了民管會(huì)章程,做到職工過(guò)生日必訪(fǎng),家庭有糾紛必訪(fǎng),職工有傷病必訪(fǎng),真心誠(chéng)意地關(guān)心、愛(ài)護(hù)班組的每個(gè)成員。一個(gè)以前與先進(jìn)無(wú)緣的班組走進(jìn)了“優(yōu)勝杯”單位的行列,連續(xù)6年被評(píng)為公司先進(jìn)班組,4次被評(píng)為公司標(biāo)桿班組。他本人也因?yàn)槌煽?jī)顯著,于20xx年出任公司管理體制調(diào)整后的班組長(zhǎng)聯(lián)誼會(huì)的首任會(huì)長(zhǎng)。他所管理的班組,20xx年和20xx年又分別被省總工會(huì)授予“江蘇省文明班組”和“創(chuàng)新示范崗”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

20xx年,周敏走上原加氫裂化車(chē)間黨支部副書(shū)記兼工會(huì)主席的崗位,在此期間,黨的先進(jìn)性教育在公司開(kāi)展,裝置檢修任務(wù)照樣繁重,他繼續(xù)發(fā)揚(yáng)當(dāng)班長(zhǎng)期間的優(yōu)良作風(fēng),不怕苦不怕累,白天忙于先進(jìn)性教育的日常開(kāi)展工作以及車(chē)間的日常生產(chǎn)管理,晚上同車(chē)間職工一起裝填催化劑。在旁人看來(lái),他們的“周書(shū)記”一點(diǎn)都不像領(lǐng)導(dǎo),仍然是他們的老大哥,老班長(zhǎng)。他結(jié)合自己數(shù)年來(lái)在基層積累的工作經(jīng)驗(yàn)、管理心得,協(xié)助行政,出謀劃策,較好地完成了各項(xiàng)工作。在他的關(guān)心和支持下,該車(chē)間團(tuán)支部先后被評(píng)為“全國(guó)青年文明號(hào)”和“南京市優(yōu)秀團(tuán)支部”,車(chē)間工會(huì)也被評(píng)為20xx年度“全國(guó)模范職工小家”。而他本人,也因?yàn)楣ぷ魈貏e突出,于20xx年,成為全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者。

20xx年,周敏被調(diào)至公司原綜合利用車(chē)間擔(dān)任主任。當(dāng)時(shí)的綜合利用車(chē)間是剛從非上市部分劃入上市的分公司管理,情況比較復(fù)雜。在很多人看來(lái)是個(gè)是非之地,甚至有人勸他換個(gè)單位任職。然而,周敏覺(jué)得,把一個(gè)相對(duì)落后的隊(duì)伍帶成先進(jìn),這不僅是對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé),對(duì)自己也是一種鍛煉,而且,只有這樣挑戰(zhàn)性的工作,才有工作的快樂(lè)。于是,他很快投入了角色。一上任,他就先給職工鼓勁打氣,同時(shí),從抓職工培訓(xùn)開(kāi)始,從細(xì)化管理制度入手,強(qiáng)化考核,加大對(duì)職工思想工作的教育,使車(chē)間職工的思想觀(guān)念有了較大的轉(zhuǎn)變,工作干勁越來(lái)越足。不到兩年,車(chē)間的各項(xiàng)工作發(fā)生明顯變化,在分公司組織的季度崗檢中多次受到肯定和表?yè)P(yáng)。在生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理水平等方面,也因成績(jī)突出,多次得到了公司相關(guān)部門(mén)的認(rèn)可和好評(píng)。車(chē)間堿渣庫(kù)存總量從當(dāng)初的3000多噸,到僅生產(chǎn)7個(gè)月就將上游裝置全年產(chǎn)生的堿渣處理完畢,為確保上游裝置滿(mǎn)負(fù)荷生產(chǎn),最大限度的創(chuàng)造效益,做出了較大的貢獻(xiàn)。

20xx年4月,公司成立煉油三部,周敏擔(dān)任該部副主任,主管三工區(qū)(原綜合利用車(chē)間和新建乳化瀝青裝置)全面工作。當(dāng)年年底,三工區(qū)乳化瀝青裝置肩負(fù)著為滬寧城際高速鐵路生產(chǎn)乳化瀝青的重任。乳化瀝青的生產(chǎn)在中石化系統(tǒng)也是頭一遭,總公司和分公司都對(duì)它的生產(chǎn)極為重視。為此,周敏在該裝置建設(shè)的過(guò)程中,提前介入,帶領(lǐng)各工程技術(shù)人員,跑工地、跟施工,提前掌握工藝流程和設(shè)備性能,為日后的生產(chǎn)提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備;同時(shí)會(huì)同研發(fā)單位加強(qiáng)生產(chǎn)人員的培訓(xùn),要求每個(gè)人都能熟練掌握生產(chǎn)技術(shù)。大家刻苦學(xué)習(xí),不僅熟練掌握了生產(chǎn)的關(guān)鍵技術(shù),而且發(fā)現(xiàn)并整改多項(xiàng)設(shè)計(jì)缺陷和設(shè)備故障,為乳化瀝青生產(chǎn)的保質(zhì)、保量、保安全、保效益打下良好基礎(chǔ)。

新的工作崗位總是能給周敏帶來(lái)新的激情和新的收獲。對(duì)于他來(lái)說(shuō),從事乳化瀝青生產(chǎn)管理,他又“賺”了,他又掌握了一門(mén)新的技藝。這對(duì)于一名復(fù)合技能型的干部那可是寶貴的財(cái)富。嘗到甜頭的周敏,總是樂(lè)于在現(xiàn)場(chǎng)的每一個(gè)角落,觀(guān)測(cè)比較,及時(shí)總結(jié),不斷積累經(jīng)驗(yàn)。

「勞模感言」一個(gè)人一生能奮斗的時(shí)間并不長(zhǎng),一直奮斗,且在每一個(gè)領(lǐng)域都有出色成績(jī)的人也不多,而我就愿意做一個(gè)這樣的人。以干為基礎(chǔ),從小處干起,努力做到“干好人生平凡事,奉獻(xiàn)青春在基層”。

勞模事跡材料6

那件事好像是在四班級(jí)的暑假,爸爸把我送到了奶奶家。

一開(kāi)頭,我和妹妹只明白寫(xiě)作業(yè),后來(lái)爺爺怕我們姊妹倆太枯燥,便忽悠我們倆,說(shuō):“咱仨去放羊吧,放羊可好玩了,放得好的話(huà),我給你們倆一人元,行吧!”我看有獎(jiǎng)賞,就商議妹妹一起去。

爺爺把羊圈的柵欄門(mén)打開(kāi),小羊“咩咩”的叫著,看起來(lái)他們很快樂(lè)。爺爺一人給我和妹妹一人一頂遮陽(yáng)帽,一人一根鞭子。我們把羊趕到東道上去,東道有一條似水坑的小道,底下長(zhǎng)滿(mǎn)青草,小羊羔像找到了新大陸似的奔跑到“小道”底下,其他小羊也跟著跑了過(guò)去去。由于羊許多,這里的草很快就吃得差不多了,有些小羊智商還算可以,不用我趕就自動(dòng)跑到前面去吃。而那是太陽(yáng)很毒,我們都穿的汗衫和大褲衩子,我的胳膊被曬的通紅,便商議爺爺回家,但爺爺卻么明白羊吃沒(méi)吃飽呢?”“吃飽了自個(gè)兒就上來(lái)了”爺爺有點(diǎn)沾沾自喜地說(shuō)。沒(méi)方法只好等候這樣上來(lái)。

可有些羊很笨,伙伴都過(guò)去了,可他死活不過(guò)去,我忍不住了,拿鞭子輕輕抽了它一下,它只往前邁了一小步,爺爺笑著過(guò)來(lái)了說(shuō):“把鞭子給我”我把鞭子遞過(guò)去,爺爺用勁掄起鞭子,還沒(méi)放下來(lái),羊羔看見(jiàn)了很快的跑了過(guò)去,爺爺嘿嘿一笑,過(guò)去座著了。

不一會(huì)兒,羊上來(lái)了,我們趕著羊回了家?;丶液?,我躺在床上,紋絲不動(dòng)的看著頂棚。第二天,我的皮爆了一層,疼得我都紋絲不動(dòng)的躺了一天,不敢動(dòng)彈。

在那以后,我和爸爸媽媽每次回家都和爺爺放羊。

勞動(dòng)者最榮耀!耶!

勞模事跡材料7

以前常聽(tīng)爸爸媽媽和報(bào)紙上贊美那些社會(huì)最底層的勞動(dòng)人民,往往是漫不經(jīng)心,只當(dāng)耳旁風(fēng),并沒(méi)有什么深切的感受和體會(huì)。直到有一件小事打動(dòng)了我,是我真正體會(huì)到了這一層含義!

那是去年的勞動(dòng)節(jié),太陽(yáng)正盡情的釋放著它那火熱的激情。走在放學(xué)路上的我,汗早已把襯衫濕透了,背著書(shū)包的背上一片汗?jié)n。恨不得能有轉(zhuǎn)移大法,轉(zhuǎn)移到空調(diào)房里,那才叫爽呢!

終于,我拐進(jìn)了通往小區(qū)的一條小巷。幾個(gè)小孩正拿著零花錢(qián)叫喚著買(mǎi)冷飲。忽然,一只穿這藍(lán)色長(zhǎng)褲的腿跳入了我的眼簾。緊接著就是一股惡臭,邊上擺自行車(chē)的婦女也捂著鼻子逃進(jìn)了公寓樓。我被眼前的一幕驚呆了。一個(gè)穿著藍(lán)色保潔服的中年男子正趴在地上,把手伸進(jìn)了散發(fā)著惡臭的下水道,并掏出一灘又一灘,黑灰色的,有著令人作嘔的味道的垃圾。更令人無(wú)法接受的就是,他并沒(méi)有戴手套,是用他的手和那些東西做親密接觸的。一開(kāi)始我并沒(méi)有讓惡臭嚇怕,雖然我還是打了兩、三個(gè)惡心。因?yàn)槟莻€(gè)保潔員比我忍受著更惡劣的味道。

但最終我還是經(jīng)受不著這股惡劣至極的,令人窒息的味道,走過(guò)了那個(gè)地獄般的地方。我回頭看了好多次,他還是趴在那里,并沒(méi)有捂著鼻子!雖然只是是很平常的一幕,但他真的打動(dòng)了我!我以前走過(guò)那里時(shí),看到都是污水已經(jīng)溢出來(lái)了。下水道被一些塑料袋、可樂(lè)瓶、盛菜盛飯和大量的頭發(fā)堵住了。那時(shí)我想“怎么也不派人打掃一下,物業(yè)也真是的,都是干什么吃的?”而今天令我瞠目結(jié)舌的一幕終于讓我體會(huì)到了什么是真正的光榮!我們真是應(yīng)該珍惜他人的勞動(dòng)??!并不是為了金錢(qián)。如今還有誰(shuí)會(huì)這樣心甘情愿做這種即臟又累的活兒啊!我們就是需要這樣樸質(zhì)的勞動(dòng)人民來(lái)展現(xiàn)我們社會(huì)最美的一面!

勞動(dòng)是最光榮的,最大的榮譽(yù)是勞動(dòng),同學(xué)們,讓我們攜起手來(lái),一起去勞動(dòng)吧。

勞模事跡材料8

x新區(qū)六比一創(chuàng)勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人、中建五局十佳工程師、x新區(qū)建設(shè)模范榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)貌不驚人,不善言談的x為何能獲得各方如此的認(rèn)可?又是什么法門(mén)和信念支持著他一路前行,取得了如此的成績(jī)?當(dāng)我們真正走進(jìn)x時(shí),這些問(wèn)題就會(huì)迎刃而解,曲折的經(jīng)歷,積跬步以至千里的韌性將會(huì)深深地打動(dòng)你,讓人由衷感慨。

xx有7年的農(nóng)民工經(jīng)歷,這個(gè)從建筑職業(yè)學(xué)校畢業(yè)的80后農(nóng)民工很不簡(jiǎn)單,為人踏實(shí)勤勉,扎根施工最前沿,吃透了各施工專(zhuān)業(yè)流程與標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理,先后干過(guò)數(shù)十個(gè)公建項(xiàng)目,橫跨5個(gè)省市區(qū)域,涵蓋裝飾、主體結(jié)構(gòu)、市政工程等專(zhuān)業(yè)。

因其長(zhǎng)期以來(lái)的驕人業(yè)績(jī)和突出表現(xiàn),20xx年,為追求人生更大的發(fā)展平臺(tái),x接受五局邀請(qǐng),成為五局正式職工。20xx年7月接受單位安排赴津,投身x新區(qū)的建設(shè)大潮。

入津后,x全面負(fù)責(zé)五局承建的x新區(qū)十大戰(zhàn)役工程空港商務(wù)園A區(qū)工程的市政管網(wǎng)建設(shè)工作。此時(shí),項(xiàng)目主體結(jié)構(gòu)早已封頂,數(shù)十個(gè)專(zhuān)業(yè)分包正全面鋪開(kāi),交叉作業(yè)如火如荼。x面臨著一塊硬骨頭市政管網(wǎng)工程僅剩2個(gè)多月工期(包括冬施期),卻要完成5萬(wàn)平米石材鋪設(shè)、3萬(wàn)平米道路施工、2萬(wàn)方管道預(yù)埋施工、11萬(wàn)方的土方及碎石回填等巨大的工程量。更關(guān)鍵的問(wèn)題在于,由于各專(zhuān)業(yè)分包同時(shí)作業(yè),占去市政施工70%的工作面,且施工區(qū)內(nèi)施工道路也受牽制,無(wú)法保證大量石材的運(yùn)輸入場(chǎng),沒(méi)有管理者強(qiáng)有力的推進(jìn)和協(xié)調(diào),極易陷入各施工方的膠著狀態(tài),嚴(yán)重影響工期、產(chǎn)生不利的政治影響。

面對(duì)困境,x沒(méi)有退縮,近十年的施工最前沿的經(jīng)驗(yàn)積累似乎找到了爆發(fā)的契機(jī),到任后,他積極為各專(zhuān)業(yè)方提供總包服務(wù),以換位思考的角度加強(qiáng)交流與溝通,短期內(nèi)協(xié)調(diào)出作業(yè)面;帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)討論編制施工方案,倒排工期,立下節(jié)點(diǎn)責(zé)任狀,確保工程進(jìn)度;迅速理清各方關(guān)系,開(kāi)辟出地下室運(yùn)輸通道,保證各方交通;掀起農(nóng)民工班組勞動(dòng)競(jìng)賽,促進(jìn)工程質(zhì)量、進(jìn)度雙豐收。

由于管理能力的提升,管理思路的日漸成熟,20xx年5月他就任天保商住樓項(xiàng)目項(xiàng)目經(jīng)理。從前期緊張的開(kāi)工準(zhǔn)備、臨建施工,到在三十年一遇的持續(xù)降雨中進(jìn)行基礎(chǔ)施工,再到后來(lái)的設(shè)計(jì)頻頻變更、數(shù)九寒冬趕進(jìn)度,雖天時(shí)不利、業(yè)主極度嚴(yán)苛,但他任然沒(méi)有絲毫的氣餒和懈怠,仍努力挺過(guò)這段時(shí)間的艱難磨礪,逐步打開(kāi)了工作局面,生產(chǎn)施工漸入正軌。如今,在他的帶領(lǐng)下項(xiàng)目生產(chǎn)開(kāi)展得有條不紊,18棟高層單體正向930全面封頂節(jié)點(diǎn)快速挺近。

積土成山,風(fēng)雨興焉積水成淵,咬龍生焉。x經(jīng)常說(shuō):不管取得了怎樣的成績(jī),都已成為過(guò)去,只有不斷積累,依靠團(tuán)隊(duì),才能永遠(yuǎn)優(yōu)秀,厚積薄發(fā),才能把一幢幢美麗的大樓建設(shè)在祖國(guó)的土地之上。xx沒(méi)有把榮譽(yù)當(dāng)作炫耀的光環(huán),而是當(dāng)作責(zé)任,激勵(lì)自己朝著更高、更遠(yuǎn)的目標(biāo)努力。

勞模事跡材料9

從20xx年4月19日到20xx年6月29日,近15個(gè)月的堅(jiān)守,436個(gè)日日夜夜的奮戰(zhàn),終于見(jiàn)證了xx文旅城的盛大啟航,也見(jiàn)證了每一個(gè)籌開(kāi)人的蛻變與成長(zhǎng)。

當(dāng)問(wèn)起全程經(jīng)歷運(yùn)營(yíng)籌備的親身感受時(shí),李偉沉默許久,“每一個(gè)經(jīng)歷過(guò)籌備期的融創(chuàng)人,都是英雄?!?0xx年的4月19日,在很多青年人都向往著穩(wěn)定、安逸生活的時(shí)候,xx然決然地放棄了央企機(jī)關(guān)的“鐵飯碗”工作,投入到了xx融創(chuàng)文旅城的籌備大軍,承擔(dān)起“計(jì)劃經(jīng)理”一職。在一年多的工作中,他從融創(chuàng)新人到可以對(duì)整個(gè)xx項(xiàng)目3014個(gè)計(jì)劃節(jié)點(diǎn)做到有序跟進(jìn),對(duì)2216個(gè)籌備工作清單做到系統(tǒng)梳理,更是做到了對(duì)主題娛樂(lè)籌備階段530個(gè)計(jì)劃事項(xiàng)做到了如指掌。在他的努力下,xx計(jì)劃工作以“計(jì)劃節(jié)奏管控良好”“業(yè)務(wù)條線(xiàn)梳理清晰”而得到總部的認(rèn)可。有效的計(jì)劃管控,也為xx融創(chuàng)文旅城運(yùn)營(yíng)籌備的順利開(kāi)展提供信息支持和決策助力。

擁抱變化,主動(dòng)變革,“七進(jìn)七出”總經(jīng)辦的好學(xué)青年。說(shuō)起剛?cè)肼毜哪嵌巍扒嗍[歲月”,李偉現(xiàn)在不過(guò)微微一笑,但大家知道,他的笑容里藏著故事:計(jì)劃工作是項(xiàng)目籌備的“引路燈”,關(guān)乎運(yùn)營(yíng)籌備的整體節(jié)奏,一旦某個(gè)節(jié)點(diǎn)出了問(wèn)題,很可能牽連多個(gè)節(jié)點(diǎn)都要被迫調(diào)整,甚至影響到項(xiàng)目整體工作進(jìn)展。作為新人的李偉,最開(kāi)始便被“計(jì)劃”那超過(guò)3000行,同時(shí)涵蓋“計(jì)劃名稱(chēng)”“項(xiàng)目名稱(chēng)”“業(yè)務(wù)事項(xiàng)”“完成時(shí)間”“周期”“階段”等列信息的龐大數(shù)據(jù)嚇到了,一時(shí)無(wú)從下手。在經(jīng)歷短暫的焦慮后,李偉意識(shí)到,恐慌和逃避是沒(méi)有用的,既然接受了這份工作,就應(yīng)當(dāng)承擔(dān)起這份職責(zé),于是下定決心一步一個(gè)腳印地向前走。他迅速調(diào)整了心態(tài),先去找到計(jì)劃工作的前輩,向他們“取經(jīng)”,從計(jì)劃最基礎(chǔ)的理念入手,了解一個(gè)計(jì)劃表中每一項(xiàng)構(gòu)成元素的具體意義和設(shè)置理由,進(jìn)而去了解每一個(gè)業(yè)務(wù)事項(xiàng)所要達(dá)到的目的、完成它所需要的時(shí)間,然后是去探求不同事項(xiàng)之間的聯(lián)系……

作為“小白”,空杯是成長(zhǎng)的第一步,為了完成一個(gè)節(jié)點(diǎn)的調(diào)整,他跑遍所有業(yè)務(wù)部門(mén),搞清楚各類(lèi)專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)和數(shù)據(jù),硬著頭皮在條線(xiàn)總經(jīng)理辦公室“七進(jìn)七出”,毫不氣餒,終于將事項(xiàng)理順,前因后果厘清,順利完成了工作,也得到了大家的認(rèn)可。為了盡快把計(jì)劃工作表梳理清楚,他每天給自己“加餐”,時(shí)常到后半夜才離開(kāi)辦公位,周末也不例外。每周末辦公區(qū)裝修,他卻比裝修工人來(lái)得還早,裝修期間辦公區(qū)煙塵遍布,他就躲在一間小辦公室里辦公,空間狹小還開(kāi)不了空調(diào),他時(shí)常熱得滿(mǎn)身大汗,衣衫浸濕,有時(shí)甚至連午飯都顧不上吃……這期間,他經(jīng)歷過(guò)能力的質(zhì)疑,也感受過(guò)不被認(rèn)可的痛苦,但他沒(méi)有放棄,認(rèn)定了這條道路,就勇敢地走下去。他靠著自己不服輸?shù)捻g勁兒,對(duì)計(jì)劃工作的掌控能力得到迅速提升。

件件有著落,事事有回音,“我不想做一個(gè)簡(jiǎn)單的文秘角色”。紙上得來(lái)終覺(jué)淺,計(jì)劃工作終究是要與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際進(jìn)度相結(jié)合的。下到地方之后,李偉發(fā)現(xiàn)每一條計(jì)劃都有著現(xiàn)場(chǎng)對(duì)應(yīng)的多種不確定情況,為了更加深入地了解業(yè)務(wù)本質(zhì),弄清楚每一條業(yè)務(wù)事項(xiàng)的具體內(nèi)容和相關(guān)聯(lián)系,他時(shí)常帶著問(wèn)題跑工地,再?gòu)默F(xiàn)場(chǎng)反饋找問(wèn)題,逐條對(duì)照梳理。每周跟進(jìn)各業(yè)務(wù)事項(xiàng)的工作進(jìn)度,了解各部門(mén)現(xiàn)階段的工作盲點(diǎn)和對(duì)應(yīng)需求,以及下一階段存在的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,協(xié)調(diào)部門(mén)之間以及與項(xiàng)目公司和文旅院之間的關(guān)聯(lián)工作,確保為每一項(xiàng)重要工作提供有力的計(jì)劃保障,也全力保證每一個(gè)計(jì)劃節(jié)點(diǎn)設(shè)置都盡可能趨于合理。除了計(jì)劃工作,李偉還肩負(fù)著公司每周籌備周例會(huì)以及其他公司級(jí)會(huì)議的組織協(xié)調(diào)工作,負(fù)責(zé)公司與總部周報(bào)、月報(bào),以及各項(xiàng)工作匯報(bào)材料的模板編寫(xiě)與信息收集匯總。貼近業(yè)務(wù),才能把計(jì)劃工作落到實(shí)處。每一天,辦公樓的每一層、每一個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)、每一間辦公室,時(shí)常能看到他抱著筆記本穿梭的身影。當(dāng)被問(wèn)起“為什么不直接在群里給各部門(mén)發(fā)通知,坐等收作業(yè),這豈不是工作起來(lái)更加輕松?”李偉說(shuō)道:“計(jì)劃可以很簡(jiǎn)單,簡(jiǎn)單到只是充當(dāng)一個(gè)文秘的角色,每天收發(fā)作業(yè),完成任務(wù)了事,但也難免人浮于事。同樣,計(jì)劃也可以很高端,高端到去深入業(yè)務(wù)、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)、指導(dǎo)業(yè)務(wù),乃至助力高層決策。我想為成為后者而努力?!币淮侮P(guān)于游樂(lè)設(shè)備安全提示視頻拍攝的節(jié)點(diǎn)工作,由于離職人員工作交接問(wèn)題,導(dǎo)致后續(xù)人員對(duì)工作過(guò)程不了解,無(wú)法與供方取得有效溝通,臨近計(jì)劃完成日期,工作卻遲遲沒(méi)有推動(dòng)。李偉認(rèn)識(shí)到問(wèn)題的嚴(yán)重性,在向多部門(mén)了解不同視角的具體問(wèn)題后,他抓住業(yè)務(wù)事項(xiàng)的關(guān)鍵問(wèn)題是由于主題、水、雪,以及游樂(lè)、游客等多業(yè)態(tài)多條線(xiàn)視頻拍攝任務(wù)交織在一起,屬于同一個(gè)供方、同一份合同,供方不了解業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)部門(mén)又沒(méi)有統(tǒng)一協(xié)調(diào)人員。細(xì)節(jié)是成敗的關(guān)鍵,于是他立刻拉著各相關(guān)部門(mén)責(zé)任人組專(zhuān)題會(huì),分界面,并通過(guò)成本部門(mén)主動(dòng)與供方取得聯(lián)系,通過(guò)良好溝通說(shuō)明,與供方一起按照事務(wù)輕重緩急,將視頻拍攝節(jié)點(diǎn)分為幾個(gè)不同階段,并督促供方第二日就到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了相關(guān)視頻拍攝,通過(guò)后續(xù)跟進(jìn),壓縮視頻制作時(shí)間,使問(wèn)題得到了很好的協(xié)調(diào)解決,確保了計(jì)劃節(jié)點(diǎn)的正常銷(xiāo)項(xiàng)。像這樣的事例還有很多很多,在李偉與各業(yè)務(wù)部門(mén)的長(zhǎng)期溝通的過(guò)程中,使得他對(duì)公司各部門(mén)運(yùn)營(yíng)籌備工作進(jìn)度都有比較深入的了解,自身的業(yè)務(wù)能力更是日漸嫻熟。

韌勁與擔(dān)當(dāng),籌開(kāi),終點(diǎn)亦是起點(diǎn)。作為籌備團(tuán)隊(duì)組建最早期的5名員工之一,他是年齡最小的一位,雖然是計(jì)劃的崗位,他卻沒(méi)有單單以“計(jì)劃”來(lái)設(shè)定自己。在計(jì)劃工作內(nèi),他從一名對(duì)體制外工作節(jié)奏不適應(yīng)的“小白”,迅速成長(zhǎng)為一名很好掌控計(jì)劃節(jié)奏、與各業(yè)務(wù)部門(mén)良好溝通、協(xié)助各條線(xiàn)快速有效推進(jìn)相關(guān)工作進(jìn)展的計(jì)劃“行家里手”。在計(jì)劃之外,他從籌備伊始就跟著團(tuán)隊(duì)一起通宵做預(yù)算,到開(kāi)業(yè)前夕跟總經(jīng)理一起凌晨?jī)牲c(diǎn)帶著保潔沖洗地面。

現(xiàn)如今,xx融創(chuàng)文旅城已正式開(kāi)業(yè),當(dāng)越來(lái)越多的員工和游客進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)、走進(jìn)樂(lè)園,滿(mǎn)目所見(jiàn)所聞,皆是建筑環(huán)境的優(yōu)美和設(shè)備游樂(lè)的狂歡,而在每一臺(tái)游樂(lè)設(shè)備、每一個(gè)建筑單體、每一張游客歡笑臉龐的背后,都有著計(jì)劃工作的管控和支持。雖然籌備階段的計(jì)劃管控已告一段落,但對(duì)于李偉來(lái)說(shuō),籌備的終點(diǎn)又將是他下一段旅程的起點(diǎn)。

在xx的籌開(kāi)大軍中,還有很多和李偉一樣的融創(chuàng)新青年,懷揣著對(duì)文旅行業(yè)的熱愛(ài)和對(duì)工作的執(zhí)著,堅(jiān)定不移地前行。李偉與這些融創(chuàng)新青年們一起,共同經(jīng)歷籌開(kāi)的艱苦,順利開(kāi)業(yè)的喜悅,也共同分享創(chuàng)造歡樂(lè)的幸福。他們共同匯聚成一股向上的力量,以夢(mèng)為馬,不負(fù)韶華。

勞模事跡材料10

xx作為防磨防爆小組成員,是鍋爐受熱面管叢中的“掃雷能手”;他作為鍋爐本體班技術(shù)員,是班組的骨干力量;他作為兒子、丈夫、父親,是常常不能顧家,名副其實(shí)的“工作狂”,他是xxxx電廠(chǎng)20xx年度先進(jìn)生產(chǎn)工作者,一個(gè)不善言辭,堅(jiān)守在生產(chǎn)一線(xiàn)的技術(shù)能手。

厚積薄發(fā),匠心筑夢(mèng)

勉之期不止,多獲由力耘。自20xx年走出校園,他有初生牛犢不怕虎的精神,懷揣著夢(mèng)想走進(jìn)xx電廠(chǎng),開(kāi)始了成長(zhǎng)之路。成長(zhǎng)之路并非一路順風(fēng),思想、行動(dòng)、掙扎、煎熬、奮進(jìn)都是路上遇到的艱難險(xiǎn)阻。在維護(hù)部鍋爐專(zhuān)業(yè)磨煉的兩年,讓他不斷積累知識(shí),沉淀思想,真正開(kāi)始成熟起來(lái)。20xx年,鍋爐專(zhuān)業(yè)由廠(chǎng)里統(tǒng)籌安排,根據(jù)鍋爐本體設(shè)備和輔機(jī)設(shè)備開(kāi)始分班計(jì)劃,他在鍋爐本體班技術(shù)員崗位競(jìng)聘中嶄露頭角,成為鍋爐本體班技術(shù)員,負(fù)責(zé)班組技術(shù)管理工作。他通過(guò)防磨防爆檢查學(xué)習(xí),提升自身技術(shù)水平,加入防磨防爆小組,成為鍋爐本體班骨干力量。20xx年至20xx年1。2號(hào)機(jī)組進(jìn)行超低排放改造,他擔(dān)任低溫省煤器項(xiàng)目經(jīng)理,因低氮燃燒器改造項(xiàng)目及末級(jí)過(guò)熱器升級(jí)改造項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)人員不足,廠(chǎng)里決定抽調(diào)他前去擔(dān)任低氮燃燒器及末級(jí)過(guò)熱器升級(jí)改造項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)人員,這也充分發(fā)揮了他在防磨防爆方面的特長(zhǎng)。為確保機(jī)組啟動(dòng)后安全運(yùn)行,不放過(guò)每一根管子,不放過(guò)每一道焊口,不放過(guò)每一條鰭片。從管排通球?qū)嶒?yàn)到焊接前坡口檢驗(yàn),再到內(nèi)窺檢查,事無(wú)巨細(xì)不放過(guò)任何一處微小的隱患。就是這樣才保障了低氮燃燒器及末級(jí)過(guò)熱器升級(jí)改造項(xiàng)目的順利進(jìn)行,超低排放結(jié)束機(jī)組啟動(dòng)后無(wú)遺留隱患,機(jī)組一次點(diǎn)火成功,無(wú)四管泄露發(fā)生。

初心不忘,砥礪前行

百倍其功,終必有成。作為鍋爐本體班技術(shù)員,20xx年他主導(dǎo)完成班組檢修規(guī)程、風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)、檢修文件包、檢修工序卡、各類(lèi)檢修方案及20xx年可研編寫(xiě)工作。作為防磨防爆小組成員,他時(shí)刻按照防磨防爆管理規(guī)定,貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,堅(jiān)持“逢停必查、查必細(xì)致”。參與20xx年防磨防爆檢查兩次,1號(hào)機(jī)組發(fā)現(xiàn)一類(lèi)缺陷2處,二類(lèi)缺陷169處,三類(lèi)缺陷339處;2號(hào)機(jī)組發(fā)現(xiàn)一類(lèi)缺陷6處,二類(lèi)缺陷14處,三類(lèi)缺陷306處。所有缺陷已全部得到處理,有效的保證了機(jī)組的安全穩(wěn)定運(yùn)行。截止20xx年12月31日,該廠(chǎng)1號(hào)機(jī)組安全運(yùn)行1234天,2號(hào)機(jī)組安全運(yùn)行20xx天。20xx年9月,他得到了要參加公司第五屆職工技能大賽閥門(mén)檢修組比賽的通知,他很快地調(diào)整心態(tài)進(jìn)入了大賽備戰(zhàn),把這次比賽當(dāng)做提升自身技術(shù)水平的機(jī)會(huì),雖然在比賽中存在小失誤,仍然取得了個(gè)人優(yōu)秀獎(jiǎng)的好成績(jī)。

平凡崗位,燃燒青春

他在歷次檢修中,從不缺席,始終嚴(yán)把班組第一道技術(shù)關(guān)。作為一名防磨防爆小組成員,檢修中加班是正?,F(xiàn)象。談及如何平衡生活和工作時(shí),他也十分愧疚的說(shuō)道“我離家很近,但一年中回家次數(shù)很少,檢修期間肯定是抽不開(kāi)身,平時(shí)加班、值班也很多,沒(méi)有時(shí)間陪父母和妻兒,但是父母十分通情達(dá)理,從不抱怨我陪他們的時(shí)間少,而總是能理解我,支持我的工作,但是,我知道他們也想我多陪陪他們?!本褪沁@樣一個(gè)取舍之中永遠(yuǎn)把工作放在前面的人,苦著、累著,也快樂(lè)著,收獲著。平凡的崗位,對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是一個(gè)不平凡的大舞臺(tái),xx立足本職崗位,從一點(diǎn)一滴做起,從每一件小事做起,力求做到不平凡。就是這樣一個(gè)普普通通的人,扎根基層在平凡的崗位上傾情奉獻(xiàn)、敢于擔(dān)當(dāng),甘當(dāng)發(fā)光、發(fā)熱的螺絲釘。

他相信在今后的工作和生活中,他會(huì)做的更好,在平凡的崗位上繼續(xù)發(fā)光、發(fā)熱。在xx電廠(chǎng)這個(gè)大家庭下,無(wú)數(shù)個(gè)扎根一線(xiàn)、默默奉獻(xiàn)的電力工作者一樣,在平凡中燃燒著火熱的青春。

勞模事跡材料11

20xx年2月23日,在xx的帶領(lǐng)下,成立了xx縣xx鎮(zhèn)惠農(nóng)種植專(zhuān)業(yè)合作社,合作社社員分布xx縣xx鎮(zhèn)城泉村、四聯(lián)村、江垅村三個(gè)自然村,通過(guò)統(tǒng)一采購(gòu)農(nóng)資,統(tǒng)一銷(xiāo)售農(nóng)副產(chǎn)品的集約化經(jīng)營(yíng)模式,節(jié)約了社員農(nóng)資的采購(gòu)成本,增加了農(nóng)戶(hù)農(nóng)副產(chǎn)品銷(xiāo)售收入。同時(shí),該合作社以引進(jìn)農(nóng)業(yè)種植新品種、農(nóng)產(chǎn)品增產(chǎn)增收為目標(biāo),合作社提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的一系列服務(wù),引導(dǎo)全體社員規(guī)范化種植、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng),示范基地實(shí)施水稻、棉花、花生、西瓜等農(nóng)作物的規(guī)范化種植,成效顯著。另外,合作社還充分利用xx鎮(zhèn)得天獨(dú)厚的自然資源和環(huán)境條件,與中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)品種改良中心協(xié)作。通過(guò)建立科學(xué)合理的輪作體系,每年春夏秋季可安排甜、糯玉米等13種瓜果、蔬菜、糧食作物;每年冬春季可安排有機(jī)大蒜種植,有機(jī)牧草種植。自20xx年以來(lái),社員的人均年收入以每年20%的速度增長(zhǎng),社員也由當(dāng)初成立的戶(hù)發(fā)展為160戶(hù)。

20xx年5月23日,xx自籌資金201萬(wàn)元,成立了xx永惠華金太空農(nóng)業(yè)科技開(kāi)發(fā)有限公司,并與北京郁金香生物技術(shù)有限公司合作全省獨(dú)家引進(jìn)了太空草莓20xx新品種,以xx縣xx鎮(zhèn)為草莓種植基地,以太空草莓20xx新品種種苗繁育及推廣為主打產(chǎn)品的現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)企業(yè),目前,該公司現(xiàn)擁有員工60人,其中高級(jí)管理人員6人,高級(jí)農(nóng)藝師2人,普通管理人員52人。

xx為了更好地把太空草莓20xx新品種產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng),促進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)農(nóng)民增收,企業(yè)增效的目的,公司加大了科技研發(fā)的投資力度,采取與科研機(jī)構(gòu)橫向聯(lián)合的方式,以北京郁金香生物技術(shù)有限責(zé)任公司為技術(shù)依托單位,從種苗繁育到生產(chǎn)苗種植技術(shù)管理,全程跟蹤服務(wù),使太空草莓20xx新品種在生長(zhǎng)周期內(nèi)的技術(shù)管理有了可靠保障。公司依托現(xiàn)有基地和北京郁金香生物技術(shù)有限責(zé)任公司的太空草莓新技術(shù),將生產(chǎn)基地向農(nóng)戶(hù)擴(kuò)展,形成公司+基地+農(nóng)戶(hù)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)模式,促進(jìn)農(nóng)民增收。在已建立xx省獨(dú)家的太空草莓20xx新品種種苗繁育及推廣中心的基礎(chǔ)上,20xx年公司再投資20xx萬(wàn)元,建設(shè)太空草莓生產(chǎn)大棚200個(gè),種植面積達(dá)1380畝。

20xx年5月,xx個(gè)人被共青團(tuán)xx縣委員會(huì)授予20xx年-20xx年度優(yōu)秀青年光榮稱(chēng)號(hào)。

20xx年12月23日,xx永惠華金太空農(nóng)業(yè)科技開(kāi)發(fā)有限公司被九江市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組授予九江市20xx年度農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化市級(jí)龍頭企業(yè)稱(chēng)號(hào)。

以xx為代表的公司擁有永惠華31個(gè)系列產(chǎn)品注冊(cè)商標(biāo),農(nóng)產(chǎn)品已通過(guò)國(guó)家綠色產(chǎn)品認(rèn)證。主打產(chǎn)品太空草莓20xx新品種在產(chǎn)量、品質(zhì)和抗病性等方面超過(guò)國(guó)外多個(gè)品種,經(jīng)中國(guó)農(nóng)科院農(nóng)業(yè)科技文獻(xiàn)中心科技查新證明在世界范圍內(nèi)具有新穎性,技術(shù)水平是國(guó)內(nèi)外第一個(gè)創(chuàng)新的太空草莓新品種。

該公司在xx的領(lǐng)導(dǎo)下,太空草莓20xx新品種已經(jīng)省專(zhuān)家評(píng)審?fù)ㄟ^(guò),并進(jìn)入大力推廣實(shí)施,創(chuàng)響了xx鎮(zhèn)太空草莓種植及科技開(kāi)發(fā)的品牌,是xx縣xx鎮(zhèn)帶領(lǐng)農(nóng)民致富的引領(lǐng)者和龍頭企業(yè)的領(lǐng)軍人物。

太空草莓種苗繁育推廣基地項(xiàng)目是中國(guó)農(nóng)科院發(fā)展的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項(xiàng)目,是xx省唯一總代理,該基地產(chǎn)品經(jīng)xx省有關(guān)專(zhuān)家種子論證,并強(qiáng)力打造太空草莓20xx新品種注冊(cè)的馳名品牌。

為了該基地的發(fā)展及經(jīng)營(yíng)工作,以及對(duì)項(xiàng)目基地進(jìn)行長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,進(jìn)一步擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模,同時(shí)美化環(huán)境,水土保持也得到落實(shí)。為加快推進(jìn)該基地項(xiàng)目的發(fā)展加快了步伐,規(guī)模經(jīng)營(yíng)工作計(jì)劃,建設(shè)xx省脫毒育苗、xx省原種苗繁育、xx省果業(yè)加工三個(gè)基地,積極向深加工領(lǐng)域開(kāi)拓,深加工系列產(chǎn)品,不久將正式投放市場(chǎng)。

以xx為代表的公司太空草莓生產(chǎn)將成為供應(yīng)草莓鮮果的xx省龍頭企業(yè)。力爭(zhēng)三年內(nèi)建成種苗、專(zhuān)用農(nóng)藥、專(zhuān)用肥料技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)中心,形成萬(wàn)畝種植規(guī)模,在xx縣投資興建集生態(tài)種植、農(nóng)家樂(lè)采摘、果品加工、科技示范于一體的生態(tài)休閑農(nóng)業(yè)科技示范園,使太空草莓20xx新品種產(chǎn)業(yè)真正成為xx省推廣的一項(xiàng)新興的高效農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)。

勞模事跡材料12

五月份公司黨委要求學(xué)習(xí)我公司勞模蒙天朝事跡,一開(kāi)始我是把它當(dāng)做一項(xiàng)任務(wù)去完成的,但是在學(xué)習(xí)的過(guò)程中,我的思想?yún)s起了很大的變化,從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng),從草率學(xué)習(xí)變?yōu)檎J(rèn)真思考,帶著“學(xué)什么?怎么學(xué)?怎么做?”這三個(gè)問(wèn)號(hào),我走進(jìn)了勞模蒙天朝的事跡中。

蒙天朝,一名普通的農(nóng)協(xié)工,矮矮壯壯的毫不起眼,就是我身邊的一名普通人,但是在學(xué)習(xí)了他的先進(jìn)事跡后,我才見(jiàn)證了他的不平凡。他雖然身份普通、崗位平凡,但是他那崇高品質(zhì)與奉獻(xiàn)精神深深地打動(dòng)了我們,促使我們認(rèn)真地、仔細(xì)地學(xué)習(xí)這些精神。從學(xué)徒工到采煤隊(duì)長(zhǎng),他一路走來(lái),靠的是踏實(shí)肯干、靠的是勤于學(xué)習(xí)、靠的是勇挑重?fù)?dān)、靠的是一腔熱情。而我們要學(xué)習(xí)的就是這種精神,對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度和執(zhí)著的責(zé)任感。要時(shí)刻為企業(yè)著想,以前在工作當(dāng)中,我們正是缺少了這種精神,這就是我們和勞模的差距。

學(xué)勞模,不是看看紀(jì)錄片,也不是寫(xiě)寫(xiě)心得那么簡(jiǎn)單,學(xué)習(xí)勞模要用心,要有思路有想法,不然就是空學(xué)白學(xué)。學(xué)勞模怎么學(xué)怎么做是關(guān)鍵。一是學(xué)習(xí)勞模踏實(shí)肯干的精神。學(xué)習(xí)勞模立足本職、建功立業(yè)的奉獻(xiàn)精神和不畏困難、開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng)新精神,總結(jié)勞模在工作中創(chuàng)造出來(lái)的鮮活經(jīng)驗(yàn)和成功做法。二是學(xué)習(xí)勞模勤于學(xué)習(xí)的習(xí)慣。在學(xué)習(xí)中開(kāi)闊眼界、增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí),在學(xué)習(xí)中更新知識(shí)、提高素養(yǎng),才能使自己站得更高一些、看得更遠(yuǎn)一些,從而不斷提升自己及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、透徹分析問(wèn)題和科學(xué)解決問(wèn)題的水平,才能敢干事、會(huì)干事、干成事、不惹事。通過(guò)學(xué)習(xí)培養(yǎng)濃厚深重的文化底蘊(yùn)和崇高的人格魅力,為煤礦企業(yè)又好又快發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。三是學(xué)習(xí)勞模勇挑重?fù)?dān)的行為。要培養(yǎng)刻苦鉆研的精神,不怕挫折,投身崗位艱苦鍛煉,承擔(dān)挑戰(zhàn)性工作增長(zhǎng)才干。盡職、盡責(zé)、盡心、盡力,干活搶在先,不怕苦不怕累不講條件。四是學(xué)習(xí)勞模投入工作的一腔熱情。思想決定行為,煥發(fā)勞動(dòng)熱情,才能激發(fā)創(chuàng)造活力,集中聰明才智,在實(shí)際工作中充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,才能確保工作任務(wù)的圓滿(mǎn)完成。

蒙天朝的事跡讓我感悟到很多,起點(diǎn)都差不多,同樣都是普通的工人,為什么他能成為人人學(xué)習(xí)的勞模,而我們卻是日復(fù)一日的混日子,既然看到了別人的發(fā)光點(diǎn),也認(rèn)識(shí)到自己的不足,那么就要從現(xiàn)在做起,要想不斷的進(jìn)步,就要不斷的學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步,不斷提高自己的工作技能。在今后的工作中,必須要有頑強(qiáng)的意志,必須從點(diǎn)滴做起,不能好高騖遠(yuǎn),要立足崗位,腳踏實(shí)地,端正心態(tài),勤勉敬業(yè)。要保持創(chuàng)新精神,在工作崗位上大膽探索、創(chuàng)新創(chuàng)造。要養(yǎng)成勤學(xué)習(xí)、多讀書(shū)、善探究、愛(ài)思索的好習(xí)慣,不斷豐富知識(shí),開(kāi)拓視野,提高綜合素質(zhì)。要自覺(jué)向?qū)嵺`學(xué)習(xí),在實(shí)踐中更新思維、開(kāi)闊眼界,在實(shí)踐中磨煉意志、在忍耐中成長(zhǎng)為知識(shí)豐富、技能精湛、視野開(kāi)闊、愛(ài)崗敬業(yè)的有用之才。

勞模事跡材料13

XX大學(xué)畢業(yè)后一直在汽車(chē)摩托車(chē)行業(yè)工作和創(chuàng)業(yè),具有深厚的技術(shù)功底,對(duì)汽車(chē)、摩托車(chē)行業(yè)的發(fā)展有著清晰而深刻的認(rèn)識(shí)。在接管金建公司時(shí)就對(duì)公司的發(fā)展方向,發(fā)展模式等成竹在胸,并進(jìn)行了切合實(shí)際的規(guī)劃,公司陸續(xù)新增投入大量資金引進(jìn)先進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備對(duì)企業(yè)進(jìn)行全面升級(jí),目標(biāo)是將建設(shè)一個(gè)行業(yè)領(lǐng)先,XX第一的真正的現(xiàn)代化的壓鑄企業(yè),把金建公司建成汽車(chē)鋁合金壓鑄件生產(chǎn)基地。并于XX年開(kāi)始著手實(shí)施,現(xiàn)已投入逾億,一舉扭轉(zhuǎn)了企業(yè)發(fā)展的頹勢(shì),把企業(yè)帶入了快速發(fā)展的軌道,重建了企業(yè)信心。

為了確保企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,他帶領(lǐng)大家從建章立制入手再造管理流程。借助國(guó)際汽車(chē)行業(yè)技術(shù)規(guī)范ts16XX9和引進(jìn)企業(yè)組織系統(tǒng)的平臺(tái),對(duì)企業(yè)所有環(huán)節(jié)進(jìn)行了梳理和規(guī)范,精簡(jiǎn)和壓縮重疊的機(jī)構(gòu),進(jìn)一步明確了各崗位權(quán)利職責(zé),達(dá)到管理的快速和高效。統(tǒng)一了行動(dòng)步調(diào),明確了各自目標(biāo)。并通過(guò)嚴(yán)格考核有效保證了極高的執(zhí)行力。使得人人心里有壓力,肩上有責(zé)任,腦海有目標(biāo),工作積極性和創(chuàng)造性得到大大激發(fā)。對(duì)制定的管理規(guī)定他首先不折不扣的身體力行,使企業(yè)步入了“不令而行”的管理境界。他用自己踏實(shí)勤懇的實(shí)際行動(dòng),感動(dòng)著每一位員工,帶領(lǐng)著一群哀兵,卻決勝了市場(chǎng)。

XX不僅僅是企業(yè)的發(fā)展方向的掌舵人,還是一位奮戰(zhàn)在技術(shù)一線(xiàn)的工程師,他在具體的技術(shù)工作中始終保持兢兢業(yè)業(yè),精益求精的工作作風(fēng)。憑借精湛技術(shù)和創(chuàng)新精神,用自己的聰明才智和辛勤汗水,攻堅(jiān)克難,填補(bǔ)了多項(xiàng)技術(shù)空白,為企業(yè)的技術(shù)進(jìn)步和市場(chǎng)拓展做出了突出的成績(jī)。用實(shí)際行動(dòng)為廣大技術(shù)人員樹(shù)立了愛(ài)崗敬業(yè),勇挑重?fù)?dān),樂(lè)于奉獻(xiàn)的標(biāo)桿,深深感染著公司每一位員工。

勞模事跡材料14

xx是xx市郵政局信息技術(shù)分局的一名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。自1991年參加工作至今,一向奮戰(zhàn)在郵政信息技術(shù)管理維護(hù)的第一線(xiàn),8年來(lái),xx參與了xx市郵政信息技術(shù)的建設(shè)與發(fā)展,她熱愛(ài)郵政事業(yè),更熱愛(ài)自我的崗位。工作中,她精益求精,技術(shù)上她刻苦鉆研,所以很快成為xx郵政信息技術(shù)崗位上的專(zhuān)家和技術(shù)骨干。在局里,別人難以解決的技術(shù)問(wèn)題到了她的手上,都能得到圓滿(mǎn)處理和解決,這主要得益于她平時(shí)的細(xì)心觀(guān)察,善于總結(jié)?!凹?xì)節(jié)決定成敗”,這句話(huà)對(duì)她來(lái)說(shuō)十分貼切,她常和新入局同事們進(jìn)行交談并指導(dǎo)他們要一絲不茍地對(duì)待信息技術(shù)工作,經(jīng)過(guò)她維護(hù)的機(jī)件設(shè)備實(shí)現(xiàn)了障礙率最低,設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)良好率最高的記錄,所以深受同行們的尊重和信賴(lài)。勞模事跡今年4月底,她被評(píng)為安徽省勞動(dòng)模范。

xx雖然是一名女,但干起工作來(lái)卻巾幗不讓須眉,有一種“拼命三郎”的精神。20xx年7月至9月,正是盛夏時(shí)節(jié),在全省郵政儲(chǔ)蓄作業(yè)系統(tǒng)統(tǒng)一版本上線(xiàn)的重點(diǎn)工程中,作為xx局的技術(shù)骨干,她帶領(lǐng)該工程項(xiàng)目組的全體技術(shù)人員奮戰(zhàn)在一線(xiàn),廢寢忘食,不畏炎熱,深入縣局和各郵儲(chǔ)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行安裝、測(cè)試,排除了障礙,攻克了難關(guān),使這項(xiàng)重點(diǎn)工程順利投入運(yùn)行,受到了省局的嘉獎(jiǎng)。20xx年8月至9月,xx局作為全省郵政系統(tǒng)報(bào)刊發(fā)行統(tǒng)一版本系統(tǒng)工程的試點(diǎn)局,擔(dān)負(fù)著對(duì)各系統(tǒng)的功能進(jìn)行全面的檢驗(yàn)任務(wù)。省局要求xx局在兩個(gè)月內(nèi)拿下這項(xiàng)試點(diǎn)工程,進(jìn)而在全省郵政進(jìn)行示范推廣。接到任務(wù)后,作為該項(xiàng)目組的組長(zhǎng),從8月上旬到9月中旬的近兩個(gè)月時(shí)間,xx放棄了所有的雙休日,全國(guó)勞模事跡堅(jiān)持戰(zhàn)斗在工程一線(xiàn),她全身心地投入工作,常常忙到晚上十一二點(diǎn),即便是患了發(fā)燒、感冒也從未放棄過(guò)工作。她率先垂范和敬業(yè)愛(ài)崗的精神,激發(fā)了項(xiàng)目組成員的職責(zé)感和使命感,調(diào)動(dòng)了大家的積極性,大家心往一處想,勁往一處使,集思廣益,群策群力。經(jīng)過(guò)了6輪的檢測(cè)、安裝調(diào)試和眾多環(huán)節(jié)的施工后,xx和們圓滿(mǎn)地完成了這項(xiàng)重點(diǎn)工程。

xx不僅僅對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),敢挑重?fù)?dān),在學(xué)習(xí)上也刻苦勤奮,樂(lè)于理解新知識(shí),研究新課題。在20xx年全局開(kāi)展的“學(xué)業(yè)務(wù)、強(qiáng)技能、樹(shù)標(biāo)兵”的大練兵競(jìng)賽活動(dòng)中,盡管她已經(jīng)是xx市局信息技術(shù)分局首屈一指的專(zhuān)業(yè)技術(shù)骨干了,三八紅旗手先進(jìn)事跡材料但她仍全力以赴地投入到這場(chǎng)業(yè)務(wù)技能崗位練兵大賽中。“白天練技能,晚上學(xué)理論,信息在發(fā)展,勤學(xué)加苦練,方能出真功”就是她的寫(xiě)照。經(jīng)過(guò)自學(xué)與苦練,xx憑著扎實(shí)的基本功和理論功底,在市局同工種競(jìng)賽的初賽、復(fù)賽、決賽中始終名列前茅,并在全省郵政職工業(yè)務(wù)技能大賽中一舉奪得個(gè)人全能第三名,兩個(gè)單項(xiàng)第三名的好成績(jī),展示了xx郵政的風(fēng)采。

多年來(lái),xx對(duì)郵政企業(yè)始終懷著一顆感恩的心,她覺(jué)得是企業(yè)培養(yǎng)了她,所以她回報(bào)企業(yè)的是累累碩果和奉獻(xiàn)的精神。她有一副熱心腸,工作中她樂(lè)于助人,困難時(shí)她挺身而出,從不計(jì)較個(gè)人的得與失,忘我地工作、歡樂(lè)地工作是她的一貫作風(fēng),在她身上,"奉獻(xiàn)郵政服務(wù)社會(huì)"的郵政企業(yè)精神得到了最好的體現(xiàn)。

xx對(duì)工作極端負(fù)責(zé),對(duì)技術(shù)精益求精,處處以身作則,帶頭實(shí)干,消防科普宣傳工作者事跡材料的范文在平凡的工作崗位上作出了不平凡的業(yè)績(jī),體現(xiàn)了一名xx員的先鋒模范作用,為全局廣大職工作出了表率。經(jīng)過(guò)辛勤勞動(dòng)和不懈努力,xx先后獲得很多榮譽(yù)。20xx年被國(guó)家郵政局授予全國(guó)郵政系統(tǒng)“先進(jìn)女職工”的光榮稱(chēng)號(hào),20xx年被授予全省郵政系統(tǒng)“先進(jìn)個(gè)人”稱(chēng)號(hào),20xx年至20xx年度連續(xù)兩年當(dāng)選市郵政局“先進(jìn)個(gè)人”和市局職工教育“先進(jìn)工作者”,20xx年8月獲得了市局十佳“單項(xiàng)業(yè)務(wù)技術(shù)能手”稱(chēng)號(hào)。

勞模事跡材料15

隨著五一國(guó)際勞動(dòng)節(jié)腳步的臨近,勞模的評(píng)選活動(dòng)也接近尾聲,而勞模事跡材料是評(píng)選優(yōu)秀勞模的必備資料,特意為大家整理了關(guān)于勞模事跡材料范文的相關(guān)材料,希望對(duì)您的工作和生活有幫助。

不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄

——許興龍同志主要事跡介紹

許興龍同志1975年開(kāi)始從事教育工作,1982年畢業(yè)于浙江師范大學(xué),分配到經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)的常山,在常山一中默默工作了20多年。根據(jù)工作需要,服從組織安排,從不討價(jià)還價(jià)。相繼擔(dān)任過(guò)班主任、教研組長(zhǎng)、年級(jí)組長(zhǎng)、教務(wù)主任、副校長(zhǎng)、副書(shū)記等職務(wù)。兼任衢州市中學(xué)數(shù)學(xué)研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、衢州市數(shù)學(xué)學(xué)會(huì)常務(wù)理事、常山縣數(shù)理化協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、常山縣教育學(xué)會(huì)數(shù)學(xué)分會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、常山縣科技協(xié)會(huì)委員,常山縣第五屆、第六屆政協(xié)委員。20××年6月調(diào)任縣教師進(jìn)修學(xué)校(教研室)擔(dān)任黨支部書(shū)記。在涉及普通教育的各層次崗位上任勞任怨,努力工作,在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)。

許興龍同志在近三十年的教學(xué)生涯中,總結(jié)出一整套數(shù)學(xué)教學(xué)、數(shù)學(xué)競(jìng)賽和指導(dǎo)高考復(fù)習(xí)的成功經(jīng)驗(yàn)。課堂教學(xué)深受學(xué)生歡迎,他所任教的班級(jí)參加省會(huì)考、全國(guó)高考,其學(xué)科成績(jī)的優(yōu)秀率、及格率明顯高于其他班級(jí)。輔導(dǎo)學(xué)生參加全國(guó)數(shù)學(xué)競(jìng)賽二人獲省三等獎(jiǎng),多人次獲衢州市賽區(qū)一、二、三等獎(jiǎng)。在優(yōu)質(zhì)搞好數(shù)學(xué)課教學(xué)的同時(shí),他廣泛從事教材教法、解題技巧、復(fù)習(xí)指導(dǎo)等方面的研究,多篇論文在市、縣學(xué)會(huì)上交流,其中有1篇論文獲衢州市一等獎(jiǎng)、2篇獲二等獎(jiǎng),多篇獲優(yōu)秀獎(jiǎng)。他致力于教學(xué)創(chuàng)新,探索數(shù)學(xué)課教學(xué)的最佳途徑,勇于打破傳統(tǒng)的封閉式教學(xué),大膽推行開(kāi)放型教學(xué),使教育效果、教學(xué)質(zhì)量顯著提高。主編的《初中代數(shù)解題方法與同步測(cè)試》、參與編寫(xiě)的《中學(xué)數(shù)學(xué)單元知識(shí)和能力自測(cè)》等書(shū)均由貴州出版社出版發(fā)行,參與編寫(xiě)的《高中會(huì)考題型分析與研究》一書(shū)由華東工學(xué)院出版社出版發(fā)行,《數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中的導(dǎo)課藝術(shù)》一文在浙江師范大學(xué)《中學(xué)教研》雜志上發(fā)表。

許興龍同志如醉如癡地愛(ài)他的事業(yè)、愛(ài)他的學(xué)生,把全部心血都拋灑在教書(shū)育人上,在擔(dān)任班主任期間,以火熱的激情感召學(xué)生,以真摯的愛(ài)心滋潤(rùn)學(xué)生,深入細(xì)致地做學(xué)生的思想工作,培養(yǎng)出各類(lèi)合格人才。在形成良好班集體,培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生班干部、轉(zhuǎn)化后進(jìn)生等方面都總結(jié)積累出豐富的經(jīng)驗(yàn),并多次在市、縣介紹,得以普遍推廣。當(dāng)學(xué)生生活上遇到困難時(shí),他不但盡自己一份微薄的力量給學(xué)生以幫助,還組織學(xué)生互助給以解決,許多接受過(guò)他捐助和關(guān)懷的學(xué)生在來(lái)信中說(shuō):“許老師您比父母還親,我將永遠(yuǎn)懷念您”。

許興龍同志是一個(gè)樂(lè)于工作、不知疲倦的人。他經(jīng)常為全市、全縣數(shù)學(xué)教師講學(xué)、輔導(dǎo),積極開(kāi)展教學(xué)科研活動(dòng),多次參與衢州市數(shù)學(xué)學(xué)會(huì)組織的《高三數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)與測(cè)試》教材編寫(xiě)工作,負(fù)責(zé)研究的課題《中學(xué)生數(shù)學(xué)科研意識(shí)的培養(yǎng)研究》獲衢州市三等獎(jiǎng)。目前,他正在負(fù)責(zé)市級(jí)立項(xiàng)課題《研究性學(xué)習(xí)的實(shí)踐與研究》和參與省級(jí)重點(diǎn)立項(xiàng)課題《高中數(shù)學(xué)青年教師培養(yǎng)模式研究》的研究工作,并獲得階段性成果,對(duì)提高常山縣和衢州市數(shù)學(xué)課教學(xué)質(zhì)量做出了卓越的貢獻(xiàn)。

許興龍同志在擔(dān)任常山一中教務(wù)主任、副校長(zhǎng)、副書(shū)記期間,能擺正自己的位置,積極配合校長(zhǎng)做好教育教學(xué)管理工作,制定并完善了學(xué)校的教育教學(xué)常規(guī),相繼出臺(tái)了10多個(gè)管理制度和評(píng)比條例,使學(xué)校的教學(xué)工作走上了正規(guī)化、科學(xué)化,為學(xué)校的教育教學(xué)大幅度提高和順利通過(guò)浙江省二級(jí)重點(diǎn)中學(xué)驗(yàn)收立下汗馬功勞,學(xué)校被評(píng)為浙江省文明學(xué)校、浙江省綠色學(xué)校、浙江省現(xiàn)代技術(shù)實(shí)驗(yàn)學(xué)校,多次被評(píng)為省、市級(jí)先進(jìn)集體。他重視青年教師的培養(yǎng),創(chuàng)造性地開(kāi)展教學(xué)指導(dǎo)工作,使青年教師很快適應(yīng)教學(xué),成為學(xué)校的教學(xué)骨干。重視學(xué)生綜合素質(zhì)的提高,積極組織開(kāi)展實(shí)驗(yàn)教學(xué),學(xué)生小發(fā)明、小創(chuàng)作等科技活動(dòng)和其他豐富多彩的興趣小組活動(dòng),輔導(dǎo)學(xué)生參加省小發(fā)明比賽有三項(xiàng)獲省三等獎(jiǎng),學(xué)校已連續(xù)15年榮獲縣科技活動(dòng)先進(jìn)集體。

許興龍同志因工作需要,調(diào)任縣教師進(jìn)修學(xué)校(教研室)工作后,他深知全面提高常山縣基礎(chǔ)教育教學(xué)質(zhì)量的重要意義和難度。積極主張確立教學(xué)中心意識(shí)、教學(xué)質(zhì)量意識(shí)、教學(xué)效益意識(shí)和教學(xué)改革意識(shí)。把教研工作定位在實(shí)施以創(chuàng)新為核心的素質(zhì)教育,按教學(xué)管理、教學(xué)研究、為師生服務(wù)三個(gè)層面,緊緊圍繞教法、學(xué)法、考法進(jìn)行改革探索。在工作中堅(jiān)持調(diào)查研究,做求真務(wù)實(shí)的楷模。每學(xué)期直接調(diào)研和進(jìn)行教學(xué)視導(dǎo)的學(xué)校都在20所以上,聽(tīng)課不少于60節(jié)。此外,還經(jīng)常與外地教研部門(mén)和學(xué)校加強(qiáng)聯(lián)系,學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),如到義烏新課改實(shí)驗(yàn)區(qū)學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí),曾花了整整一天時(shí)間到義烏稠州中學(xué)考察調(diào)研,從早上五點(diǎn)半學(xué)生起床,到晚上九點(diǎn)三十分熄燈,每個(gè)環(huán)節(jié)都細(xì)心觀(guān)察,不肯放過(guò),回來(lái)后在多次會(huì)議上進(jìn)行匯報(bào),引起領(lǐng)導(dǎo)的重視,為加強(qiáng)常山教育教學(xué)管理提供借鑒經(jīng)驗(yàn)。目前又承擔(dān)著常山縣高中教師基本情況調(diào)查分析、常山縣職業(yè)技術(shù)教育情況調(diào)研和常山縣初中畢業(yè)生外流情況調(diào)研分析等工作,為教育行政部門(mén)決策提供依據(jù)。

許興龍同志情系常山,扎根常山。常山縣屬浙江省經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū),與義烏老家相比,差距很大,當(dāng)初與他一同來(lái)常山的近30多位老鄉(xiāng)都陸續(xù)離開(kāi)常山,到杭州、義烏等發(fā)達(dá)地區(qū)工作,他的親朋好友、同學(xué)、同事多次為他在發(fā)達(dá)地區(qū)找到工作條件優(yōu)越、經(jīng)濟(jì)收入豐厚的單位,但他并不為此所動(dòng)搖,帶著他對(duì)常山教育事業(yè)的熱愛(ài),帶著對(duì)常山人民的深厚感情,毅然把根緊緊扎在常山的土地上。從教近30年,沒(méi)有搞過(guò)有償家教,沒(méi)有從事過(guò)第二職業(yè),20多年來(lái)基本上沒(méi)有因私事請(qǐng)假,既使結(jié)婚也放在周末舉行,不請(qǐng)婚假。腳受傷,打著石膏達(dá)半個(gè)月,拄著拐杖照常堅(jiān)持上班。

許興龍同志的工作受到省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,獲得社會(huì)各界的好評(píng),深得家長(zhǎng)、學(xué)生的信任。被評(píng)為常山縣首批高中數(shù)學(xué)學(xué)科帶頭人,多次被評(píng)為常山縣先進(jìn)教育工作者,榮獲常山縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱(chēng)號(hào),評(píng)為衢州市新時(shí)期好形象教師,兩次評(píng)為浙江省教育系統(tǒng)單項(xiàng)先進(jìn)工作者,被衢州市人民政府授予衢州市勞動(dòng)模范,被浙江省人民教育基金會(huì)授予浙江省第十五屆“春蠶獎(jiǎng)”。目前,被省總工會(huì)推薦參加全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)略u(píng)選。

不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄。他常以“至人無(wú)己、神人無(wú)功”自勉,自強(qiáng)不息,勇于開(kāi)拓,為實(shí)現(xiàn)常山教育的美好明天而不斷追求。

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