勞模事跡材料
在現實生活或工作學習中，要用到事跡材料的情況還是蠻多的，從先進對象的形成和內涵上來分，事跡材料可分為在一個較長時間內形成的先進事跡的材料和在一時因突發(fā)事件而產生的先進事跡的材料。那么事跡材料怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家整理的勞模事跡材料，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
勞模事跡材料1
xx，一分公司調壓班的檢修人員，25歲，中國共產黨黨員，現為調壓班三級崗。自20xx年9月份入職以來工作勤奮、身先士卒。自參加工作以來，王金彪在本崗位上一直發(fā)揮著黨員的先鋒模范帶頭作用，一步一個腳印，工作態(tài)度認真端正，積極樂觀，始終堅持為工作負責、為個人負責的信念，扎實完成班組賦予的各項工作任務。同時堅持認真學習安全生產方針政策，努力鉆研本崗位專業(yè)技術，并積極帶領班組員工向黨組織靠攏，在本職崗位上發(fā)光發(fā)熱，用真誠和樸實的言語和行動，筑起了安全防范的重要防線，用不怕苦不怕累吃苦耐勞的精神支持班組高難度工作。在他的生命里，他堅信團隊工作的重要性，他用自己的實際行動體現出了青年員工的韌勁和沖勁，他用不怕苦、不怕累的積極工作態(tài)度感染者身邊每一個人。
一、認真學習、努力鉆研本崗位專業(yè)知識
在夏檢工作中，調壓班的主要工作任務是一級網閥門檢修、維護和閥門保養(yǎng)。由于在采暖期間一級網的壓力和溫度參數較高，經過長期的運行和閥門開關，導致閥門盤根經常漏水。在班組會議上王金彪提出建議，冬季運行時對漏水的閥門進行統(tǒng)計，列入缺陷記錄，夏檢無水狀態(tài)下直接加入盤根，這一建議得到領導和班組的認可，并且降低了冬季突發(fā)狀況現象的發(fā)生。身為調壓人員，王金彪利用閑暇時間學習了《閥門手冊》書籍，對供暖常用閥門的理論知識進行學習和實際拆解研究，掌握了閥門內部結構和工作原理，在夏檢中，維修了多個閥門，為公司節(jié)省了資金。
在冬季采暖期間，經常會遇到大面積不熱和單獨用戶不熱的問題，王金彪作為調壓班成員之一始終堅持工作在生產一線，遇到問題及時跟班組研究，制定方案，先后解決了萬通A25棟和維多利亞18號樓1單元不熱問題。水力平衡調節(jié)是調壓班冬季運行期間的重點工作之一。他通過大學期間學習的相關知識，已掌握水利平衡調節(jié)的基本內容。運行期間，他帶領班組人員對郁金小區(qū)進行了為期三天的水力平衡調節(jié)，解決了郁金小區(qū)末端不熱的問題，大大降低了用戶投訴率，得到了領導的班組的認可。
二、遵章作業(yè)，安全生產是企業(yè)的永恒主題
王金彪自參加工作以來，他始終堅持安全第一，預防為主的理念，每天上班工作中始終將安全生產放在第一位,在班組外出檢修工作時，他總是嚴格要求自己。工作前，仔細排查工作現場是否有安全生產隱患;工作中,嚴格按照工作票布置安全措施，并且時刻叮囑班組成員謹慎小心;工作后，總結當天工作完成情況，發(fā)現問題及時與班長溝通進行整改，為調壓班組安全生產工作的有序開展貢獻出好點子好方法。
三、團結班組，優(yōu)秀完成班組年度各項工作任務
1、截至20xx年8月26日，配合班長優(yōu)秀的完成了班組夏檢工作，并以學習為目的主動要求協助檢修班完成夏檢工作及參加運行班的動、靜態(tài)試驗。
2、截至20xx年xx月10日，采暖期處理投訴件、用戶管理員上報件累計700余件，用戶不熱300余件、0米以上跑、冒、滴、漏累計458件。
3、在20xx年夏檢工作中，完成一次管網閥門井檢修、保養(yǎng)、清理雜物47個，二次管網39個;完成一級網閥門修理7個，完成排氣閥更換267個，入戶閥門更換xx1個;完成東方之珠補償器更換3臺;出色完成梧桐公館、高格藍灣除污器濾網拆除工作。
經過夏檢消缺處理，大大降低了采暖期立杠放風漏泄現象，同時經過除污器的拆除、放風閥更換，有效降低了用戶不熱現象及用戶投訴現象。
4、出色完成東部一次管網管壁測厚工作。
5、獨立完成梧桐公館、城市之光等15個小區(qū)的二級網系統(tǒng)圖的繪制，此工作的順利完成為以后的工作順利進行奠定了堅實的基礎，方便了查找資料。
5、順利完成郁金、高格藍灣、東方之珠、金色橄欖城一期、二期等小區(qū)的二級管網調壓工作。經過二級管網的調節(jié)，有效避免了用戶前端過熱、末端涼的現象，為節(jié)能運行做出了突出的貢獻
6、維多利亞小區(qū)18號樓1單元不熱問題已經有兩個采暖期了，王金彪在處理此問題時思想活躍，勇于嘗試，通過多次試驗，最終在班組的三天團結奮戰(zhàn)下找到了癥結所在，解決了這一頑固問題。
四、求真務實，樹立黨務工作者的良好形象
王金彪是一分公司黨支部宣傳委員，同時是黨支部生產黨小組的組長。作為一名宣傳委員，他牢記自己是一名黨務工作者，在平時工作中，事事、處處、時時都以黨員的條件嚴格要求自己，表現出強烈的事業(yè)心和責任感。他能時刻抓住黨支部工作重點，今年的“兩學一做”教育活動中，作為一名黨務工作者，王金彪表現積極，思想同步，第一時間上網查找學習資料下發(fā)到每位黨員手中，保證了黨支部所有黨員能提前、快速的進入到“兩學一做”教育實踐中來。作為一名小組組長，他表現積極，不怕辛苦，樂于助人。為提高黨支部黨員的思想政治素質，王金彪以“兩學一做”為契機，采用多種形式組織黨員開展理論學習，包括H5的制作和分享關注微黨課微信公眾號;在黨員奉獻日中，他總是沖鋒在前，體現出了黨員的沖勁和韌勁，在黨員同志中樹立了良好的榜樣形象。
五、深入小區(qū)解疑難，寒冬送暖暖人心
東部一分公司老、舊小區(qū)較多，王金彪在班組工作嚴格部署下，帶領班組檢修人員集中解決陳舊性遺留不熱問題，效果顯著，成績突出。
東方之珠換熱站所屬小區(qū)6號樓2單元立杠閥門腐蝕嚴重，王金彪帶領工作人員檢查閥門狀態(tài)，在初始操作過程中閥門壓蓋突然崩裂，他及時組織人員做好安全措施，并及時更換新閥門，及時恢復了居民供熱，有效排除了供熱隱患，得到了公司領導、熱用戶的一致好評。
王金彪積極的工作態(tài)度、踏實的干勁、不求回報的精神，得到了公司領導以及熱用戶的高度贊揚，相信在今后的工作當中，王金彪能繼續(xù)堅持把青年員工朝氣蓬勃的精神發(fā)揚出來，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量和青春。
勞模事跡材料2
xx，男，漢族，1963年5月，現任xx銀行黨委書記、董事長。研究生學歷，高級政工師，中共xx市委第八屆委員會委員，xx年榮獲“xx省勞動模范”稱號。xx以服務地方經濟，服務中小企業(yè)，服務城鄉(xiāng)居民為己任，團結帶領xx銀行干部員工奮發(fā)圖強、銳意進取，推動xx銀行成為全國城商行系統(tǒng)的佼佼者，為xx乃至xx經濟社會發(fā)展做出了積極貢獻。xx銀行陸續(xù)榮獲“全國文明單位”、“全國先進基層黨組織”、“xx省金融貢獻獎”等百余項榮譽稱號，其事跡多次在中央、省及專業(yè)媒體宣傳報道。
xx竭心盡智引領xx銀行科學發(fā)展，總資產突破600億元，存款達到520億元，貸款達到300億元，年實現經營利潤超10億元，累計上繳稅金超過18億元。他牢記銀行業(yè)的服務本質，以“規(guī)范化、人性化、航空化”為目標，在全行范圍內持續(xù)開展服務標桿行創(chuàng)建活動，在xx市歷年行風評議活動中，群眾測評滿意率一直名列前茅。他以強烈的社會責任感，熱心支持民生建設，傾心扶植中小企業(yè)，真心服務市民百姓。xx帶頭參加賑災、助學、扶貧、幫弱等各類公益活動，捐款累計超過1500萬元，被評為“中國銀行業(yè)最具社會責任企業(yè)家”、“中華慈善突出貢獻單位”等榮譽稱號。xx年被評為全國勞動模范。
勞模事跡材料3
“您好，請出示通行卡?！痹诤习哺咚侔矐c收費站，有這樣一支特殊的隊伍，她們堅持以愛心、耐心感染人，以細心、責任心帶動人，以感恩之心影響人，她們以全國勞模的名字命名，她們就是陳青女子班。
說起這個女子班，就不得不提它的創(chuàng)始人陳青。4月25日，記者來到合安高速安慶收費站，迎接我們的正是陳青。白襯衫，紫馬夾，花圍巾，挽著發(fā)髻，一身高速收費員的標準打扮，那綻放在臉上的親切的笑容，一下就拉近了彼此之間的距離。誰會想到，這個45歲的女子背后，是一段從下崗女工到全國勞模的不平凡的路。
“感謝合安高速接納了我”
20xx年，陳青從供銷公司下崗。面對上有老下有小的家庭現狀，剛過而立之年的陳青也曾迷茫彷徨。有句話說得好，上帝向你關了一扇門，必然會為你打開一扇窗。就在這一年，合安高速安慶收費站成立，通過招考，陳青順利成為一名普通的高速收費員。“感謝合安高速接納了我，如果沒來這里，現在我還不知道在做什么，過著怎樣的生活?！标惽喔嬖V記.
者。正是常懷感恩之心，她才會把全部的熱情投入到工作中，在她看來，是這份工作改變了她的人生，改變了她的生活。正是常懷感恩之心，她才會推己及人，把工作的事當成自家的事，把別人的事當成自己的事。
“我也是一個母親”
20xx年的一天，陳青像往常一樣在道口上班。一輛掛著外地牌照的汽車開進了收費站。司機搖下車窗，焦急地問陳青，石化醫(yī)院怎么走。陳青定睛一看，在車子的副駕駛上坐著一個男子，懷里抱著孩子，孩子的身上大面積燙傷，疼得直打顫。陳青熱情地給司機指完路后，心里一直焦急不安。孩子怎么樣了?會不會有危險?想著這么小的孩子竟遭遇如此大的痛苦，身為母親的她心里非常難受。
一下班，她就買了水果趕到石化醫(yī)院。不知道孩子叫什么，她就在住院部一間一間病房找，一個一個病人問，終于在六樓找到了這個小男孩。“剛進病房，孩子的親屬都很奇怪，問我找誰。我說，你在收費站不是向我問路么，我就是那個收費員。我想來看看孩子怎么樣了?！甭牭疥惽嗟脑?，孩子的親屬非常感動，他們拉著陳青的手說：“謝謝你，沒想到還會遇到這么好的人?！?/p>
看到孩子能順利收治，病情也很穩(wěn)定，陳青吃下了定心丸?！拔乙彩且粋€母親，這個孩子比我孩子還小，看著他痛苦，我心里也難受?！标惽嗾f。后來，她還和社會公益組織來到小男孩位于宿松的家，個人向小男孩的父親捐贈了六百元錢。直到現在，逢年過節(jié)，小男孩的家人都會向陳青發(fā)來祝福短信，祝她好人一生平安。
“你們開車很辛苦，我能體諒你”
一天，陳青女子班成員洪春玲當班，一輛滿載著西瓜的農用卡車通過收費站，按照規(guī)定，高速公路對運載農產品的車輛開放綠色通道，可免費通行，可這輛車過地秤時卻顯示超載，享受不了免費待遇。胡春玲把政策解釋給司機聽，脾氣火爆的司機根本聽不進去，開始破口大罵起來。這時，陳青帶著她標志性的親切笑容走了過來?！跋壬?，對不起，你開車辛苦，賺錢也不容易，我能理解你，但是政策是這樣，希望你能理解。”“你們想錢想瘋了!”看著對方的人越來越多，憤怒的司機把過路費砸在陳青臉上。
周圍人都傻了眼，大家沒料到司機會做出這樣的舉動。洪春玲看不下去了，她正準備出頭替陳青出口惡氣時，只見陳青默默地彎下腰，把散落在地上的錢拾起來，臉上依然掛著親切的微笑。這時，司機才終于意識到自己的行為過分了，他紅著臉向陳青道歉?！澳銈冮_車很辛苦，我能體諒你?！标惽嗟恼Z氣還是輕輕的，柔柔的，好像剛才什么事都沒發(fā)生過。
“青姐性格太好了，這種事放誰身上都忍受不了。”打那以后，洪春玲把陳青視為自己的偶像，逢人便夸。
“司機急，我也急”
在收費站，一根鐵絲的作用有多大，陳青最清楚。在做收費員的這十幾年里，她幾乎每個月都能碰到幾起司機把通行卡掉進車窗縫隙里的事。沒有卡就無法確認司機從哪上高速，要收取多少過路費，如果打電話去確認，至少要耽誤半個小時?！八緳C急，我也急?！?/p>
起初，陳青嘗試著取下頭上的發(fā)卡幫司機從車窗縫里掏卡，可無奈發(fā)卡太短，即使能掏出卡來，也要費很長時間。陳青一直尋思著，用什么方法好呢?她想到了鐵絲。
一根細細的鐵絲，一頭彎出通行卡長度相等的弧度，陳青的發(fā)明太管用了?！斑@些年，我憑著這根鐵絲幫司機掏了900多張卡?！标惽囹湴恋馗嬖V記者。
現在在合安高速安慶收費站，鐵絲成了收費員們的必備工具，人手一根。
“不讓司機跑冤枉路，這是我的責任”
在安慶收費站下高速的有很多外地車，不少司機初來乍到，對安慶路況不熟，都會向收費員咨詢。為了給司機指路，陳青花了整整兩天的休息時間，騎著電瓶車把收費站附近的路跑了個遍?！坝浟?0個紅綠燈。現在那條路通哪，我一口就能報出來?！标惽嗾f。
“你的工作是收費，為什么要花這么大的精力去為別人指路呢?”記者不解。
“司機下高速第一個接觸到的就是我們。我們是收費員，也是為司乘人員做服務的，要給客人留個好印象。不讓司機跑冤枉路，這是我的責任?！标惽嗾f。
20xx年，以陳青名字命名的女子班在安慶收費站成立，這也是集團公司首個以職工個人名字命名的收費班組?！瓣惽嗯影唷北蛔u為“高速路上七仙女”，8年來，陳青帶領著她們以“五心”標準開展微笑服務，傳播精神文明，切實踐行社會主義核心價值，為安徽高速的品牌形象增光添彩。
15年的艱辛努力，15年的無悔堅守，陳青先后獲得的榮譽有集團公司先進個人、集團公司五星級收費員，省交通運輸系統(tǒng)勞動模范、安慶市勞動模范、安徽省勞動模范、全國交通系統(tǒng)崗位能手。20xx年，陳青榮獲“全國勞動模范”光榮稱號，在北京人民大會堂和來自全國的勞模代表一起接受了黨和國家領導人的檢閱。
如今，已過不惑之年的陳青榮升為合安高速安慶收費站站長助理，不常在一線收費，但她的“陳青女子班”仍傳承著她的“五心”服務宗旨，像鮮花一樣綻放在高速路上，為數以萬計的司乘人員送去春天般的溫暖。
勞模事跡材料4
全國勞動模范、瑪納斯縣億鑫果品專業(yè)合作社理事長楊琴從學習科學技術到運用科學技術，從運用科學技術到收獲科學技術，楊琴致富不忘鄉(xiāng)親，依靠先進的科學技術帶動鄉(xiāng)親們共同走上致富路。
在楊琴的億鑫果品專業(yè)合作社，記者看到，楊琴正在給她們一起抱團發(fā)展的蘭州灣鎮(zhèn)閩南四姐食用菌專業(yè)合作社社長劉親講解雙孢菇種植有關栽培技術。劉親告訴記者，去年通過和楊琴抱團發(fā)展食用菌產業(yè)，楊琴為他們合作社提供食用菌栽培技術，今年她種植的第一茬雙孢菇就為她增收了1萬多元，這讓她覺得跟著楊琴發(fā)展食用菌產業(yè)非常有信心。劉親說：“和楊琴在一塊，因為楊琴懂科技，她走的是科技致富之路，我跟著他們干，我感覺非常好。通過去年在一塊合作，蘑菇產量也上去了，銷售這一方面都走的非常好，價格也買的也好，現在我跟著她干，我很放心。”
全國勞模楊琴說：“現在各方面發(fā)展都要用科技，科技用好，我們老百姓才能增收?！睘檫M一步做強做大食用菌產業(yè)，抵御市場風險。楊琴去年在縣委政府和農業(yè)部門的鼓勵下，他號召周邊的蘭州灣鎮(zhèn)閩南四姐食用菌專業(yè)合作社和樂土驛鎮(zhèn)樂祥食用菌專業(yè)合作社抱團發(fā)展食用菌產業(yè)?，F如今，億鑫果品專業(yè)合作社200多名社員每年僅靠發(fā)展食用菌產業(yè)就可增收3000多元。
去年10月在楊琴的建議下，楊琴和其他社員還投資建設了食用菌發(fā)酵料場，通過建設發(fā)酵料場，合作社社員種植食用菌會更加方便、安全，社員再也不用自家單獨生產食用菌發(fā)酵料而發(fā)愁。
瑪納斯縣億鑫果品專業(yè)合作社社員張磊說：“這個發(fā)酵料場做出來料，比我們自己做的又方便，又保險，產量也高，對我們種植戶特別好。”
現如今，在楊琴帶領下，食用菌產業(yè)已成為瑪納斯縣農民增收的主要產業(yè)，通過宣傳、培訓，帶動4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、30多個大棚種植食用菌。合作社申報的珍稀食用菌產業(yè)鏈項目也得到自治區(qū)科技特派員創(chuàng)業(yè)鏈專項支持。目前，合作社共培訓農民群眾20xx人次，培養(yǎng)技術人員4名，社員已發(fā)展到200多戶。楊琴帶領農民致富的事跡在當地家喻戶曉，20xx年她自己也被全國總工會評為全國勞動模范。
全國勞模楊琴說：“我做為全國一個勞模，我們要把勞動精神傳承下去，勞動可以換來很好的財富，在今后致富方面，我要帶領身邊的農民多學科學技術，讓他們多增加收入?！?/p>
勞模事跡材料5
公司xx車間成立于19xx年，從那時起，xxx就挑起了這個車間的大梁。在擔任車間主任的6年時間里，他兢兢業(yè)業(yè)、盡心盡力，把勤奮工作當作自己最大的樂趣，把建設一個文明向上的車間作為自己最大的追求。從安全運行“零”起點到如今安全運行2668天;從一個新生的車間成長為現在湖北“五一勞動獎狀”獲得者……成功與榮譽的背后凝聚著他辛勤的汗水和無私的奉獻!身為車間主任，他始終用自己特有的“堅韌不拔”精神感染著身邊的每一位職工，帶領著他們一步一個腳印的向前邁進。
以身作則樹榜樣
俗話說“沒有落后的群眾，只有落后的干部”。為了充實自我，將自己鍛煉成為德才兼?zhèn)涞暮酶刹?，樹立自己在群眾中的良好威信，xxx視學習為自己的“第二工作”。在工作學習之余，他耐心向其他黨員學習，努力改造自己的人生觀、價值觀，讓自己不偏不倚的和群眾緊密結合在一起，做群眾的“帶頭人”。為了使車間全體員工的思想素質得到提高，他積極支持并配合黨政領導定期組織員工和領導班子進行理論聯系實際的面對面交流，竭力協調黨政關系，全方位地在車間內部組織開展多種形式的思想教育活動。
工作中，他的嚴于律己也讓車間的同事敬佩不已。今年，車間發(fā)生了一起違章操作事件，盡管此次操作因及時采取了有效措施未造成事故，可他卻毅然向上級部門遞交了事故報告，并主動承擔了責任?；氐杰囬g，他除了在公告欄上張貼啟示予以警告，嚴厲處理當事人外，還對自己及其他幾位主要責任人進行了經濟處罰。
與工作不同，生活中的他卻是職工的“貼心人”。每逢車間員工和家屬的婚喪嫁娶，他總是頭一個站出來，熱心為其張羅周旋，甚至不惜犧牲自己的休息時間。去年春節(jié)期間，車間一位職工在去外地接父親的途中遭遇車禍，其父不幸去世，而這位員工也身受重傷。接到電話的他迅速與公司聯系車子，連夜趕往出事地為其送上“慰問金”并幫助處理善后事宜。
榜樣的力量是無窮的，在xxx的領導下，xx車間逐漸形成了“領導班子齊心，職工隊伍團結”的良好局面。
精專業(yè)務保安全
xx車間是電解的“心臟”。保障平穩(wěn)供電，安全供電，他深感責任重大。為了更好的了解設備的性能，搞好車間的生產管理，他刻苦攻讀了“三萬噸”設備的產品說明書，查閱安裝施工圖紙，從完善微機監(jiān)控保護系統(tǒng)到6kv供電系統(tǒng)、110kv開關站的檢修試驗。從輔助設備的維護保養(yǎng)到秋季預防性檢修試驗，一點一滴他都親自指揮，身先士卒，從實踐中發(fā)掘經驗、總結教訓。XX年，他大膽創(chuàng)新，在車間組建了技改小組，就在三萬噸投產的第一年，他便帶領技術人員利用業(yè)余時間先后完成了電抗器遮陽蓬和循環(huán)水溢流口的改造。
XX年9月份二萬噸工程正式提上日程。與三萬噸設備不同，兩萬噸設備是引進美國ge公司的產品，其plc模塊采用了更為先進的技術，一時難以掌握，作為設備管理者，這塊“硬骨頭”一定要“啃”下來。在設備廠家的調試現場，xxx認真聽取講解，并拿起英語詞典熟悉英文標識;為了能使二萬噸早投產，早見效，他親上一線，和技術工人們一道奮戰(zhàn)在二萬噸工地，在現場參與安裝及試驗工作。
為了保證現有五萬噸設備安全運行，樹立員工愛崗敬業(yè)的主人翁意識和責任感，他和車間領導班子不定期地組織職工學習國家安全法律、法規(guī)及鋁業(yè)公司的各項規(guī)章制度，讓職工們都能充分認識到“安全責任重于泰山”。據統(tǒng)計，動力車間已處理風、水、電系統(tǒng)存在大小事故隱患300余次，其中特大隱患一起;準確無誤完成了大型倒閘操作百余次;完成“五小”成果共計七項，小改小革60余項，為公司節(jié)約資金近百萬。
文明管理求創(chuàng)新
為了配合公司的增收節(jié)支、目標成本管理和“工改”等一系列改革，xxx利用空閑時間指導和帶領員工共同學習公司下發(fā)的各類相關文件精神。在車間節(jié)能降耗工作中，他與保管員一道對內部庫存進行了細致的清查和統(tǒng)計，并拿出了“增收節(jié)支”方案。
6年來，他堅持以提高職工素質為落腳點，在管理創(chuàng)新上狠下功夫，取得了一定的成效。XX年他率先打破常規(guī)管理模式，推出了新型的勞動競賽體制，使車間的管理工作邁出了系統(tǒng)化、規(guī)范化的第一步。XX年初，善于總結的他根據在實踐中發(fā)現的弊端再次修改細則，推陳出新，以“月明星評比”的形式開展新的勞動競賽，將評比成績與效益工資掛鉤，進一步加大力度，使車間內部形成一個“班班爭明星，人人比貢獻”的局面。XX年，他與黨支部積極商討后，本著立足崗位成材的目標，在車間內又推行了“共產黨員責任崗”、“共青先鋒崗”和“巾幗文明崗”。 “最佳文明車間”“省級青年文明號”、“省冶金系統(tǒng)先進班組”等一系列榮譽的接踵而至，他的心理有說不出的自豪，這更激勵著他向著更高的目標邁進。XX年4月28日，在上級領導的支持和信任，車間喜獲“省五一勞動獎狀”榮譽稱號。XX年歲末,車間又在xx省開展的“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動中，以其新穎明確的創(chuàng)建思路，扎實有效的培訓理念，實現職工共同超越的學習目標，被省總工會授予“xx五一勞動獎狀”稱號。
勞模事跡材料6
我是來自九（3）班的趙晨龍。這次有幸被同學們推選參加xxx校園勞動之星xxx的競選活動。
我熱愛集體，誠實正直，尊敬師長，團結同學，關心他人，自覺遵守學校的各項規(guī)章制度，愛護公物，保護環(huán)境，有良好的勞動習慣，勤儉節(jié)約，積極參加學校組織的各項勞動活動。
我是學校的xxx兩無xxx監(jiān)督員，我每天認真記錄班級的衛(wèi)生打掃情況，監(jiān)督同學們按時按量完成衛(wèi)生打掃任務，認真如實記錄。我從不吃零食，大膽管理班級xxx兩無xxx，起到模范帶頭作用。
我能夠積極協助勞動委員開展工作，及時向班主任匯報班級衛(wèi)生工作，在開學階段，因衛(wèi)生區(qū)環(huán)境復雜，很難打掃，班級衛(wèi)生在檢查中常常倒數，我和同學們不斷尋找原因，認真徹底的多次打掃，在12月的衛(wèi)生評比中，我班獲得xxx衛(wèi)生流動循環(huán)xxx稱號。
在學習上，因為基礎較差，進步不大，但我也嚴格要求自己，獨立完成作業(yè)，爭取更大進步！
孩子在家熱愛勞動，勤儉節(jié)約，孝順懂事，在言談中，對自己的班干工作很熱情，這學期各方面表現都有進步，謝謝學校給他這樣的機會。
勞模事跡材料7
他在錄井公司是一個工作狂，沒有星期天、沒有節(jié)假日。公司的門衛(wèi)說，公司走得最晚、來得最早的就是他。他對工作的熱情達到癡迷的狀態(tài)，你什么時候去他辦公室，都是在大堆的圖紙，大堆的資料中翻閱總結，一樓會議室的大圓桌常常作為他地層對比的陣地。一線現場有疑難地質問題，你隨時都可以打電話，絕對是隨叫隨到。周末在空蕩蕩的辦公樓里，能見到他在辦公室里埋頭查看資料，井場、辦公室就是他的另一個家，為了這個家……
他還是河南錄井公認的活地圖。河南油田整個生產區(qū)塊，小構造復雜，斷層多，每個區(qū)塊的油藏特征、重點層位、斷層特性，他似乎閉著眼都能說得清清楚楚。每次現場遇到疑難問題只要給他一說在哪個區(qū)塊，處于什么層位，他都能給你解釋的清清楚楚，仿佛他就在現場一樣，這樣的功夫絕不是一朝一夕就練出來的。
他是全國唯一一份公開發(fā)行的錄井類科技期刊的核心作者，為該科技期刊投稿量、發(fā)表量、發(fā)表率最高的作者。最近六年，他共在核心期刊、普通期刊發(fā)表科技論文28篇，許多新應用和新方法在行業(yè)得到廣泛應用。
他積極鉆研油氣層解釋新方法，挑燈夜戰(zhàn)，獨創(chuàng)了幅差形態(tài)法的錄井油氣層解釋方法，運用這一方法，在探井油氣層解釋中取得良好的效果。其中泌362井1092—1095m井段幅差形態(tài)法解釋為油層（電性具有典型差油層特征），試油獲日產26.7方的高產工業(yè)油流，使所在的畢店地區(qū)三年來均為河南油田增儲上產的主力區(qū)塊。e王30井是王集油區(qū)的一口探井，利用幅差形態(tài)法解釋1330.6—1342.3米為油層、差油層（電性具有典型水層特征），壓裂日產油10.68方，南陽凹陷張店—白秋地區(qū)的張36井，在大斜度、巖屑混雜、電測項目不全、測井資料品質差、電性沒有油層特征的情況下，依據他所總結大斜井剖面恢復方法對地層進行恢復，運用低阻油層錄井識別方法進行油氣顯示層解釋，結果解釋有多套油層。目前已有五套油層得到確認，結果第一試油層就喜獲日產30方高產工業(yè)油流，揭開該區(qū)勘探開發(fā)新一頁。
對探井、評價井、疑難井進行精細解釋是他將找油視為自己的重要職責外，發(fā)現設計外新油層則是他為自己定義的另一個重要職責，并取得良好的成果。阿方認真總結不同區(qū)塊的油氣成藏規(guī)律，總結出了一套發(fā)現設計外新油層的技術方法，提出不同圈閉類型發(fā)現重點領域、工作程序。對可疑層段通過提前錄井、加深鉆進的方法爭取發(fā)現新油層，如柴資3井提前錄井發(fā)現設計外新油層18.8米/6層，控制儲量40萬噸。張側20井鉆井過程他接連幾天連續(xù)上井，精心對比后向開發(fā)部門三次提出加深鉆進的建議，結果發(fā)現新油層，該層投產后產油16.8噸/天。雙k4013井是開發(fā)30多年的雙河油田的一口開發(fā)井，按照他的理論提前錄井于核二段發(fā)現油層3層20.4米。對泌淺26區(qū)提前錄井的結果是3口井發(fā)現3層原來認為可能處于干帶的油層。古資7井是一口評價井，提出加深鉆井建議被采納，完井后對加深發(fā)現小層進行試采，結果日產油7.2噸，水2.3方，發(fā)現了該區(qū)最深層位油層，提供新的勘探開發(fā)層。按照錄井公司與油田開發(fā)部門協議，通過發(fā)現設計外新油層獲得的獎勵，每年就為公司創(chuàng)效120—140萬元。
他完全把錄井當作他的畢生事業(yè)，每每看到他攻克一個難題或者總結出一套經驗那欣喜的表情，你就知道他對錄井事業(yè)有多么熱愛。
長期付出，取得了不少的成果，組織也給了他眾多的榮譽，使他的人生道路成為鋪滿榮譽之路。曾獲xx年河南油田十大青年標兵；xx年中國石油天然氣總公司青年突擊手、河南油田先進生產（工作）者；中石化202x年度科技進步三等獎；202x年河南油田先進生產（工作）者；202x年度、202x年、202x年度河南油田勞動模范等榮譽稱號。今年又被評為集團公司勞動模范。
勞模事跡材料8
xx，男，漢族，1956年3月出生，1976年加入中國共產黨，大專學歷，現任xx省xx市xx區(qū)xx鄉(xiāng)xx村黨支部書記，xx區(qū)黨代表、人大代表，xx連續(xù)多年被xx區(qū)委、區(qū)政府授予“先進基層工作者”、“優(yōu)秀黨務工作者”、“優(yōu)秀共產黨員”等稱號，20xx年被xx市市委百名“優(yōu)秀黨支部書記”、“百星黨員”稱號；xx年被xx省工會授予xx省勞動模范稱號。xx帶領村兩委一班人，為村民定盤子、出點子、找路子，在抓好招商引資的同時，著重抓好“五個基本”建設，各項基礎設施得到全面改善，全村干群關系融洽，民主法治水平提高。該村多次被省、市、區(qū)先進基層黨組織、先進集體等榮譽稱號。并大興實干之風，埋頭干實事，先后新建了農村文化站、村級辦公及活動場所；硬化了村內主干道3條，并全部實現了綠化和亮化；維修改造了村內的排灌設施，建成新民居14棟；同時配合區(qū)委區(qū)政府建成了xx區(qū)工業(yè)園區(qū)，引進各類大型企業(yè)十余家，投資40個億，年創(chuàng)利稅4億元；流轉土地1400畝，并全部綠化，農村面貌得到了進一步提升；第二次黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，他帶領村兩委班子積極組織學習，召開座談會，開展大走訪活動，深入群眾，了解百姓最關心的問題，得到人民群眾一致好評。20xx年被評為全國勞動模范。
勞模事跡材料9
每一個時代都有一種先進的精神，這種精神源于我們身邊每一個身份普通、崗位平凡、業(yè)績突出的勞動者，這種精神成為了推動社會前進的源動力，引領著無數人戰(zhàn)勝苦難、不懈創(chuàng)新、勤勉開拓。這種精神稱之為勞模精神。作為備受爭議卻是敢想敢干的80后，我們在憑借自己的智慧和毅力創(chuàng)造價值的同時，要懂得用勞模精神指引前進的方向，要學習勞模，做服務社會的先鋒。
近期我學習了國網公司十大勞動模范的光榮事跡，使我充分認識到他們？愛崗敬業(yè)、為國為民的主人翁精神，爭創(chuàng)一流、與時俱進的進取精神，艱苦奮斗、艱難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神，勇于創(chuàng)新、不斷改進的開拓精神，淡泊名利、默默耕耘的‘老黃?！?，甘于奉獻、樂于服務的忘我精神，緊密協作、相互關愛的團隊精神？。身為電力員工，我們就是要學習勞模精神，充分樹立起？愛崗敬業(yè)、為國為民？的主人翁精神，在自己的崗位上不斷創(chuàng)新、尋求突破，克服一切困難，為社會的不斷進步貢獻自己的力量。
人常說？活到老，學到老？，勞模們就是這樣，從一開始參加工作就不忘學習，在做好本職工作的同時，購買大量書籍加強自學，同時虛心向同事學習和請教，不斷提高自己的工作技能。看到這，我不禁臉紅起來。想到自己自從參加工作后，就沒有看過書，老想著自己已經有了工作，心里面就像是吃了定心丸似的。而且時不時的學到一點知識之后就沾沾自喜，老想著自己學到的已經夠多的了。但慢慢的才會發(fā)現自己學到的原來還很少?，F在我明白了，要想不斷的進步，就要不斷的學習，在學習中進步，千萬不能有好高騖遠的思想。他們處處為別人，為企業(yè)著想，將自己的一切置身事外。再看看我們，遇到一點點挫折和困難，就打退堂鼓 用各種理由為自己解釋。在工作當中，我們正是缺少了一種對工作負責的態(tài)度和一種執(zhí)著和責任感。
俗話說：三百六十行，行行出狀元，每一個感恩的電力職工，務必時刻以勞模先進事跡為學習材料，熏陶、自勉、啟迪、激勵自己，認識到提升效能，提高執(zhí)行力，就是要加強自我修養(yǎng)，提高自身素質。真正在學習先進中有所啟迪、有所收益。用勞模的事跡增添信心，用典型的經驗提高素質，用典型的業(yè)績振奮精神，把學習典型的過程轉化為做好本職工作的具體行動，從而把學習與實踐有機地統(tǒng)一起來。
她很平凡，也很普通，但是卻在平凡的崗位上通過自己的堅持和努力做出了不平凡的事，她就是我們今天要介紹的市級勞動模范xx。
今年30出頭的xx別看年齡不大，但已經是公司的老員工了，20xx年進公司后，就被分配到銷售內勤的崗位上，踏踏實實、勤勤懇懇，一干就是6年，20xx年，公司擴大發(fā)展，決定成立企管部，負責公司各項制度的制定及各部門之間的協調。因為表現突出，成績優(yōu)異，公司把xx調到了企管部，也就是現在的運營中心。
一個新的部門成立，就是要重新開始。剛來運營中心，xx是一頭霧水，兩眼摸黑，像剛進校門的小學生，啥都不懂。運營中心工作復雜，需要制定規(guī)章制度、協調各部門工作、優(yōu)化工作流程、做出數據統(tǒng)計等等。而xx因業(yè)務不熟練，內容不清楚，感覺到了前所未有的壓力。
不斷學習對于xx來說，是家常便飯，面對未知和壓力，xx也想過要放棄，但是倔強要強的她瞬間打消了這個念頭。為了能更好的適應工作、順應公司發(fā)展，xx更加如饑似渴的汲取新鮮的知識，激勵自己繼續(xù)堅持努力學習，通過不斷的努力她先后考取了商務英語專業(yè)專科文憑和會計從業(yè)資格證等，也順利地度過了在新崗位上的磨合期。運營工作繁瑣復雜，有時候會加班到很晚，有時候忙的顧不上吃飯，更顧不上照顧家里的老人和孩子，這讓xx的心里十分愧疚，就這樣她還會在稍有空余的時候會去幫助其他的同事，解決一些工作上的困難。
功夫不負有心人，在xx和他們團隊的努力下，公司成功引進了TOC理論和ISO國際質量管理體系等，使公司管理更加國際化、科學化、合理化、成熟化、規(guī)范化，實現了向現代化企業(yè)的轉型升級。xx也得到了公司的認可和大家的一致好評。
她的努力沒有白費，她的汗水沒有白流，不懈的付出使得她有了豐厚的回報，今年xx被授予市勞動模范的光榮稱號，但是她覺得，這不代表著終止，而是一個新的開始，新的征程。
勞模事跡材料10
一、勤奮敬業(yè)，埋頭苦干，為了黨的事業(yè)和人民群眾的利益默默奉獻
xx自從20xx年6月調到xx縣信訪局從事信訪工作以來，數年如一日，不計名，不計利，不攀比，任勞任怨，為黨分憂負重，為民解憂消愁。多年來一直從事人民來訪接待工作，始終站在接待群眾來訪的第一線，整天面對的是怨聲重重的上訪群眾，是生活困難需要扶助的來訪者，甚至是無家可歸的流浪漢，每天聽到是嘆聲，罵聲，怨聲，在這樣的工作環(huán)境面前，沒有嫌工作環(huán)境差，沒有抱怨生活待遇低，仍孜孜不倦地工作著。在本局已有多名調動到其他相對好的單位的情況下，仍堅守崗位，無怨無悔，從未向組織上提出過要求調動工作。每年接待來訪群眾一千多人次，多次得到領導的肯定。
二、熟悉政策，堅持原則，參與接待處理重大疑難信訪問題
信訪工作是一項十分嚴肅的政治工作中，尤其是接待來訪工作，更是有很強的原則性。在來訪人看來，接待人員的每一句話，都十分重要，都代表著黨和政府。xx在接待處理群眾來訪中，做到打鐵須先自身硬，首先熟悉黨的方針政策。除了學習《信訪條例》等信訪法規(guī)外，還學習掌握其了法律法規(guī)政策，如計劃生育、土地管理、勞動保障、企業(yè)改制等方面的政策法規(guī)。二是堅持原則嚴格按照黨的政策辦事，參與接待處理重大疑難信訪問題。近年來，隨著城市建設步伐的加快，反映房屋拆遷補償問題上訪群眾日漸增多，在接待這類問題的群眾上訪中，xx首先自己認真學習縣政府制定的城市房屋拆遷實施細則，領會其精神，然后按照縣政府文件精神做出解答，對一些要求提高拆遷補償標準的，主動告知信訪人縣里制訂的補償標準是合理合法有政策依據的，從而打消了部分群眾越級去市以上集訪的念頭。
三、貼近群眾，視群眾為親人，想方設法幫助上訪群眾解決實際困難
xx在多年的接待群眾來訪中體會到，群眾上訪是因為有心聲要向黨和政府傾訴，有實際困難需要黨和政府幫助解決，是群眾相信黨、相信政府的表現。接訪工作作為黨和政府同人民群眾聯系的橋梁和紐帶，作為信訪局這個大窗口中的一線窗口，直接同人民群眾打交道，更要身體力行地踐行"三個代表"重要思想，保持共產黨員的先進性，切切實實地幫助群眾解決生產生活中的實際困難。
在接待來訪中，xx總是認真分析每一個信訪問題產生的原因，癥結在哪里，從而找到解決問題的突破口，將心比心地分析給群眾聽，帶著對人民群眾的深厚感情，積極地幫助解決。在群眾來訪反映的問題中，有的是符合政策應該解決但因種種原因沒有得到及時解決的，對這類問題，xx總是熱情地聯系相關部門和單位加以解決。
四、工作主動，開拓創(chuàng)新，積極為領導出謀劃策
現在社會正處于各種矛盾的凸顯期，各種利益關系復雜，為了超前做好信訪穩(wěn)定工作，把矛盾化解在當地，處理在基層，除了日常接待來訪外，xx在工作中注意做好四個方面工作：
1、主動分析排查不穩(wěn)定因素。對可能出現的信訪苗頭進行排查，上報領導決策，包案處理到人，把矛盾處理在萌芽狀態(tài);一是定期排查;二是在重大節(jié)日和重大決策出臺前排查;三是在政策實施過程中排查。
2、及時提出對信訪事項的處理建議。
3、對群眾來訪反映的問題，在問清并記錄后，以交辦函的形式向有權處理的行政機關或鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府進行轉辦、交辦，提高了辦事效率。
4、建立信訪情況通報制度。為了使各級領導能夠高度重視信訪工作，促進信訪問
題的解決，建議領導建立信訪情況通報制度，按月對全縣上訪情況進行定期通報，遇到重大情況，一事一通報。此舉有力地督促相關部門和單位加大處理信訪問題的力度。此外，xx還協助領導做好縣信訪局日常管理工作，工作深受領導和們好評。
勞模事跡材料11
任x，男，1988年12月出生，20xx年7月參加工作，大學學歷，預備黨員，現任作業(yè)大隊機關綜合辦宣傳干事。從一名剛剛走出象牙塔的基層采油工人到運用鏡頭筆端記錄宣傳的政工干部，他珍惜崗位、感恩企業(yè)，5年來，始終腳踏實地、任勞任怨，用對油田的深沉熱愛和對工作的執(zhí)著熱情，在崗位上奉獻拼搏，努力前行。20xx年被評為大慶油田有限責任公司優(yōu)秀工會積極分子、第五采油廠優(yōu)秀宣傳報道員，20xx年被評為第五采油廠優(yōu)秀員工、廠優(yōu)秀青年志愿者、廠優(yōu)秀宣傳報道員。
一、立足崗位，腳踏實地，一心埋頭干工作
20xx年3月，他通過競聘走上管理崗位，成為了一名宣傳干事，兩年多時間里，他憑著對新聞寫作的摯愛，通過自己的筆端，生動地展示了基層鮮活的工作場景、感人的典型事跡、優(yōu)秀的創(chuàng)新成果，激發(fā)了廣大干部員工為油拼搏的工作熱情。為此，他經常深入基層第一線，結合井下作業(yè)工作特點，不斷挖掘新聞素材，努力完成以宣傳報道為主的各項工作任務。為了更好地展示企業(yè)發(fā)展成果和員工先進事跡，他要求自己的寫稿既要有數量，更要有質量，堅持寫大稿、出精品，一忙就是半夜三更，起早貪晚已成平常事。擔任宣傳干事崗位的兩年多時間里，他在《中國石油石化特刊》、《黑龍江工人報》、《大慶油田報》、《大慶日報》等多家新聞媒體發(fā)表文章近200篇，特別是在《黑龍江工人報》、《大慶油田報》刊發(fā)了許多精品稿件，助力廠宣傳報道工作再上了新臺階。
二、專于工作，勇于擔當，心甘情愿做奉獻
工作中，他堅持用心去做每件事，時刻用“要么不做，要做就盡全力做好”的標準嚴格要求自己。從事宣傳干事一職后，為盡快融入角色，他經常加班加點地采寫報道，時刻以良好的精神狀態(tài)投入工作，在急難艱重的任務面前，勇于擔當，甘于奉獻。
因單位崗位調整，20xx年6月，他同時肩負起了工會干事一職。工會工作比較繁雜，任務往往一來就都是急活，他一個人承擔起過去兩個人的工作量，經常是一手接電話，一手打手機，白天忙于事務上的工作，晚上回家后又挑燈夜戰(zhàn)寫材料，有時寫著寫著就到了深夜。20xx年底，廠里組織年度黨群工作檢查，他整整三天三夜沒休息，將工會檢查資料按照業(yè)務內容重新進行了整理分類，并針對每類進行目錄重建、資料整理、內容更新，同時進行了模版建設，共整理出六大類25項164小項模板資料，為進一步實現工會資料標準化提供了參考、打下了基礎。在領導的帶領下，將大隊工會工作由短板變成了長項，在黨群工作檢查中受到好評。
三、潛心學習，刻苦鍛煉，勤奮耕耘寫青春
勞模事跡材料12
“人生在世就要讓自己活得有價值，應把自己的一切獻給對國家對人民有利的事業(yè)?！边@是xxxx的座右銘。xxxx年，年僅16歲的他，來到樂清（縣）實驗小學代課，擔任學校體育教師兼游泳教練。沒想到，教師這份工作，一干就是35個年頭。
為了教育，籌資建泳池
上世紀80年代，面對一個月只有20來塊錢的代課工資，是“走”還是“留”的問題曾在xxxx腦中反復糾結。經過激烈的思想斗爭，他選擇了留下，選擇了這份清貧與奉獻，更是選擇了自己熱愛的教育事業(yè)。
起初，他利用校門口的xxxx帶領學生學習游泳。但是，xxxx深知自然水域搞游泳不是長遠之計，河水污染，活動安全等問題逐漸凸顯出來。要創(chuàng)造好成績，硬件一定要跟上。于是，他多次與學校領導商討，想要建設一座室內游泳館，學校也表示支持，但建泳池的經費依然是個難題。
“那就我來！”他主動請纓，歷經三年，四處奔波為建池募集經費。除了上課，他就忙在修建泳池的工地上，既當監(jiān)工也做粗工。xxxx年6月10日，一座25米四泳道的游泳館終于建成。xxxx百感交集：“我寧愿餓死也不會向人家要錢，但為了這夢寐以求的游泳館資金，我愿意當‘乞丐’?！痹谒呐ο拢ツ?，又一座集現代化國際短池標準的室內游泳館在濱海校區(qū)拔地而起。
在學生面前，xxxx是體育教師，可在泳池里，他又變換了身份，當維修工、清潔工。在實驗小學銀溪校區(qū)，他每天完成各項教學工作外，幾乎每晚都要進行2個多小時的游泳訓練，1個多小時的池水消毒、衛(wèi)生打掃等，1天工作時間都達12小時左右。游泳館的水管斷裂、泳池漏水、馬桶堵塞等等，也都是他主動充當維修工。他說，這一切都是源自對這一池碧波的熱愛。
為了學生，鐵漢也柔情
長期在教育教學一線，xxxx把學生當做自己的孩子一樣培養(yǎng)與呵護。為確保學生們的訓練時間，避免不必要的時間消耗，他每天中午就餐時，都拎著飯盒再打一份飯菜，晚飯在學校匆匆用餐就奔赴訓練池和學生打成一片，每晚10點多到家是常事。
在認真教研同時，他還創(chuàng)編了一套《陸老師教你學游泳》的校本游泳教材，在實踐中取得了良好的效果。由他成立的“溫州市xxxx體育名師工作室”，重視對體育學科骨干教師的培養(yǎng)。即使雙休日，他也閑不下來，積極倡導和組織樂清市中考體育游泳公益性指導培訓活動。
學生們提起xxxx，總是很欽佩，“陸老師可是個硬漢！”
可這樣的寒來暑往，夜以繼日，即便是身體硬朗的他，也終于體力不支，兩度積勞成疾，嚴重咯血病倒在訓練場上。哪怕是住院的兩個多月時間里，他也時常惦記著學生們，甚至還偷偷地逃出醫(yī)院去組織學生訓練。
當然，硬漢也不乏細心的一面，每逢比賽，xxxx都會帶上一些常用藥，以備不時之需，睡前對隊員巡查，用餐為隊員打飯?zhí)聿说?，處處關愛學生。連他的愛人、女兒都忍不住抱怨：“你這個人，對待學生勝過自己的孩子?！?/p>
從教35年來，xxxx始終堅持在教育教學第一線，他共為國家培養(yǎng)和輸送了150多名游泳人才，所指導和輸送的隊員在國際和區(qū)域性的比賽中，共獲9項冠軍、3項亞軍和3項第三名；在全國性的比賽中，共獲75項冠軍，284項省級第一名，并打破20項全國年齡組紀錄。
勞模事跡材料13
多年來，xx，男，x歲，中共黨員，現任xxx車間主任，在平凡的工作崗位上他始終如一，嚴謹求實，勤奮刻苦，兢兢業(yè)業(yè)，全面的完成各項工作任務；作為一名共產黨員，他時時處處以黨員的標準嚴格要求自己，以政治責任感為動力，以“黨性最強、作風正派、工作出色”為具體要求，從思想上、作風上加強自身建設。
他平時刻苦鉆研學習黨務知識，注重通過學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想來提高自身素質。他嚴于律己、竭誠奉獻、辛勤工作，出色的在政治理論學習、聯系完成了本職工作和黨賦予的光榮任務。群眾和遵紀守法等各方面都較好的發(fā)揮著共產黨員的先鋒模范作用，自己以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風、優(yōu)異的工作成績，贏得了廣大干部職工的普遍好評。主要表現在以下幾方面：
一、是具有較高的思想政治覺悟。
無論是在政治理論與業(yè)務知識的學習，還是在參加各種政治活動，他都能站在黨員群眾的前列，以身作則做表率。關心黨和國家大事，政治敏銳性較強，思想上、政治上和行動上能時刻同黨中央保持高度一致，能帶頭執(zhí)行黨和國家現階段的各項路線方針政策，模范地遵守紀律，自覺接受監(jiān)督。平時助人為樂，為人正派，堅持原則，清正廉潔，敢于同違反黨性原則的言論和行為作斗爭，能自覺履行黨員義務，正確行使黨員權利，并積極開展批評與自我批評，勇于改正缺點，具有開拓創(chuàng)新精神。
二、時刻起先鋒模范帶頭作用。
氧化鋁生產屬于化工冶金行業(yè)，而沉降車間又是氧化鋁生產的心臟部位，管道多，工藝復雜，上接溶出送來的礦漿，經我們制成純正透明的合格精液送分解工序，起著承上啟下的作用，葉濾工序又是氧化鋁成品合格與否的最后一道關口，他知道責任重大，所以從他進入沉降車間那一天起，就下定決心，一定要扭轉以前被動的局面，20xx年12月，公司三期試車投產，從頭到尾、從單試到水試，他一直在現場，他知道沉降難干，臟、累、忙、任務重、人員少，在這種情況下，他一身作則，事事為先，鼓舞士氣，以情動人，經過反復試水找出了許多問題，為以后的投料打下了堅實的基礎。
在20xx年4 、5月份車間經常出現精液跑渾、鐵含量超標的情況，他為了解決此問題，他和技術骨干吃住在車間，經過幾天的辛苦工作，終于保證了精液的正常，為生產合格的產品打下堅定的基礎。對此，他無怨無悔、樂此不疲，不計個人名利，表現出較強的工作責任心和熱衷于黨務工作事業(yè)的堅忍不拔精神。
三、是堅持學習，不斷提高自身素質。
他深知具備優(yōu)良的政治、業(yè)務素質和政策水平，是新時期黨務工作提出了更高的要求。他十分重視知識的更新，為了不斷提高自身素質，以保證本職工作高效有序進行，他充分利用課余時間堅持自學，取得了大專文憑。在平時的工作中，能自覺依法行政、文明執(zhí)法，牢記宗旨，全心全意為人民服務，能刻苦鉆研業(yè)務知識，善于敏銳洞察新的形勢，把握時代的脈搏，自覺錘煉，具有不斷增強做好組織工作的能力。
在政治素質方面，具有堅定的共產主義信念，較強的政治責任感。在思想素質方面，能從提高自身政策理論水平入手，加強對鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習。特別是在這次開展“實踐科學發(fā)展觀”教育活動中，按照中央和各級黨委的要求，認真學習必讀篇目，做好學習筆記，撰寫心得體會文章、分析材料和制定整改措施。
在業(yè)務素質方面，為了能更好的勝任工作，經常通過加強學習，不斷的從書中吸取營養(yǎng)，來彌補自己的薄弱環(huán)節(jié)。幾年來，他就是這樣一絲不茍，兢兢業(yè)業(yè)地對待工作的，經常受到領導和同志們的好評，也為自己積累了較為豐富的工作經驗和具備了較強的業(yè)務水平。在道德品質素質方面，不斷用共產主義道德品質嚴格要求自己，加強黨性鍛煉，培養(yǎng)自己的高尚情操、寬廣的胸懷和良好的性格，努力塑造黨員的形象。在作風素質方面，按照黨員必須具備的條件入手，加強培養(yǎng)自己的實事求是的思想作風，密切聯系群眾的工作作風，艱苦奮斗的生活作風，來樹立和轉變自己的工作作風，使自己成為他人的榜樣。
在人生的道路上，每個人都在用自己的足跡書寫著自己的歷史，他雖然沒有驚天動地的業(yè)績，也沒有世人皆知的名譽，但他的身影時刻出沒在車間的沒一個地方，他這種不為名利的品質、全心全意為人民服務的觀念、客觀公道的處事原則、耐心細致的工作作風、持之以恒的奉獻精神、傾入工作的滿腔熱情，深受黨員和群眾的好評。為沉降車間無私的奉獻著，車間的榮譽他功不可沒，他充分發(fā)揮著一個共產黨員的先鋒模范作用，為自己所從事的事業(yè)作出了最大的努力，捧出了全部真誠。
勞模事跡材料14
“三天的時間，你讓我們對xx的人文歷史和風土人情有了全新的認識，謝謝xx無微不至的照顧，你是我見到過的最溫暖的導游?！边@是導游xx手機里一名內蒙古游客發(fā)來的短信。這樣的致謝短信，xx收到過很多。
今年是xx從事導游工作的第19個年頭。如果將他的職業(yè)生涯分為兩個階段，那么第一個階段是活躍在導游一線，把xx的美講給來自國內外各地的游客；第二個階段則是堅守導游培訓崗位，把多年的經驗無私分享給年輕人，讓更多的人愛上導游這份職業(yè)。
做“專家型”導游，講好xx故事
一直致力于做一名“專家型”導游的xx，為向游客提供更全面的服務，養(yǎng)成了多讀、多看、多問、多記、多說、多改的學習習慣，積累了大量與旅游相關的語言、文化、歷史知識，也讓他與成千上萬游客一見如故，游客一聽就喜歡。
“為了向游客展現一杯水的知識，導游常常需要有一壺水的儲備?！眡x坦言，自己每次帶團去一個地方，都要提前反復做功課。除了掌握必要的帶團技巧外，還需要掌握豐富的歷史、文化、宗教、民俗、生態(tài)、地質等方面的知識。
作為一名xx導游，xx山是xx帶游客去過最多的地方之一。反復解說同一個景點，很容易讓人產生審美疲勞?！半m然我可能已經說了一千次一萬次，但對于游客來說，這是他們的第一次?！眡x說，從表象的美麗到融入xx山背后更多的故事和xx的歷史，有時候xx還會穿插
一點自己的人生感悟和心靈雞湯?！霸局挥卸嗝慰偷穆眯袌F，走著走著五六十人跟著聽講解，這是讓我最自豪的事?！?/p>
專注“傳幫帶”，幫助更多導游提升從2003年開始，除了帶團，xx還經常參加各類導游大賽，先后獲得“全國優(yōu)秀導游員”“中國最美導游”“xx省金喇叭導游員”“xx市金牌導游員”等榮譽。
“參加比賽，前后至少有一個半月的時間不能帶團。沒有收入，得了獎又怎么樣呢?”xx說，很多同事都不愿意參賽，但他認為，準備比賽的過程是對導游工作最好的總結和升華。
在帶團工作和各種比賽中，xx不僅總結編寫了《帶團的那些事》《模擬導游》《導游xx》等書籍，還歸納了“以心換心”“因人施講”“四輪驅動力”等多種導游服務工作方法。經過大賽的磨礪，加上有豐富帶團經驗，20xx年以后，xx常受邀為各地文旅局或旅行社進行導游技能培訓，已累計開展了近xx場講座或培訓。
“獲評市勞動模范，是莫大的肯定，但它更是一面鏡子，我會時常照照這面‘鏡子’，思索現在的工作方式是不是最好的?！眡x說，作為新時代的勞模，除了自己努力工作外，更要毫無保留地將心得和經驗傳給年輕人，用正能量不斷地影響更多的年輕人，共享勞動帶來的成就和樂趣，帶動xx旅游產業(yè)更好、更健康地發(fā)展。
勞模事跡材料15
在xx區(qū)xx北路街道xx社區(qū)，鄰里之間有啥磕磕絆絆，xx只要
在現場一“刷臉”，大家馬上就安靜下來，當事人再大的火氣也就消了一半。另一半咋辦?xx三句兩句調解，糾紛就能被“涼拌”。
女兒、媽媽、老師、大姐、書記……在xx工作過的社區(qū)，她有著各種各樣的“身份”。放棄優(yōu)職高薪當上“小巷總理”，10年來，xx用堅毅和真情，溫暖著社區(qū)一位位居民，感動著一條條街巷。
女承母業(yè)，xx社區(qū)10年
x歲那年，xx辭掉企業(yè)高薪職位，來到xx區(qū)湘江世紀城所在的金泰路社區(qū)，當上了xx當時最大社區(qū)的“小巷總理”，為10萬居民服務。
調任xx社區(qū)黨委書記后，xx依然沒事就喜歡在社區(qū)走走。交通微巡防、江邊風光帶提質改造……很多問題都是在xx“走路”中發(fā)現的?！跋娼兰o城人員密集，車流量大，居民車輛亂停亂放、占用消防通道問題十分嚴重。”xx告訴記者，去年10月，她前往北京學習“街道吹哨，部門報到”相關經驗做法，回來后在xx社區(qū)進行了植入和再創(chuàng)新，先后進行了兩次演習，取得了良好的效果。
xx覺得，靠她一個人“走路”還不夠。她還發(fā)動小區(qū)的黨小組長和樓棟長也行動起來，成為她的“眼睛和耳朵”。于是，哪家遇到了什么難處，xx都會第一時間得知。
“發(fā)明”多項創(chuàng)新舉措
在“錢袋子”鼓起來之后，居民對品質生活提出了更多個性化的需求。xx積極探索“互聯網+黨建”智慧模式，開通微信公眾號、居
民街區(qū)群等掌上服務平臺，每個群里設有街區(qū)長和黨建指導員，隨時為居民答疑釋惑?！艾F在在手機上就可以辦理社區(qū)相關的業(yè)務，非常方便。”社區(qū)居民龍湘華說。
為了調動黨員參與社區(qū)服務和管理的積極性，20xx年，xx探索創(chuàng)新了“黨建+主題黨日”活動，每個季度為入黨月份相同的黨員過一次“政治生日”；打造“賦能空間學習中心”，由社區(qū)黨委出資請老師為黨員、居民免費提供瑜伽、合唱、葫蘆絲等公益課程，再由黨員帶動更多居民一起學習?！斑@樣一來，由一個黨員帶動一個家庭，一個家庭帶動一個樓層，讓好的風氣充溢整個小區(qū)?！眡x說。
創(chuàng)辦全市首個社區(qū)心理聊吧
“媽媽心，婆婆嘴，閑不下來的兩條腿”，社區(qū)居民都這樣評價xx。家長里短，鄰里糾紛，社區(qū)居民首先會想到找xx調解糾紛，為此，xx在社區(qū)創(chuàng)辦了全市首個社區(qū)心理聊吧——“好媽媽聊吧”。
“隨著生活節(jié)奏的加快，許多居民面臨工作煩惱、家庭矛盾、孩子教育等困擾，但受到傳統(tǒng)觀念的束縛，很多居民把這些煩惱悶在心里?！眡x說，去年3月底，她通過自學考取了國家二級心理咨詢師證，免費為轄區(qū)居民疏導心理壓力。
居民李女士晚上無法正常入睡，去醫(yī)院檢查也沒有任何問題，她抱著試一試的心態(tài)來到“好媽媽聊吧”。原來，李女士的兒子從小到大學習成績很好，可是后來卻沒有按照他的要求考上研究生，李女士十分苦惱?！袄钆肯群髢纱吻皝硇睦碜稍?，目前她的心病已經消除了?！眡x說。
“好媽媽聊吧”成立至今，共接待來訪者x余人次，其中包括下
崗工人、正處于青春叛逆期的孩子、長期獨居生活的孤寡老人等，受到了社區(qū)居民的一致歡迎和好評。