軍人轉業(yè)新政策要求
轉業(yè)：軍隊的軍官、文職干部、志愿兵退出現(xiàn)役轉到地方，由國家統(tǒng)一安排工作; 復員：軍隊的軍官、文職干部、志愿兵退出現(xiàn)役以后，回參軍地區(qū)或者服役所在地安置，國家不包分配工作; 退伍：軍隊的義務兵退出現(xiàn)役。以下是小編為大家整理的關于年軍人轉業(yè)新政策，給大家作為參考，歡迎閱讀!
年軍人轉業(yè)新政策
安排干部轉業(yè)的一般條件
這是一個決定干部是否脫軍裝還是在部隊干的現(xiàn)實問題。
擔任團級以下職務(含處級以下文職干部和享受相當待遇的專業(yè)技術干部)的軍隊干部，有下列情形之一的，列入軍隊干部轉業(yè)計劃：
一是達到平時服現(xiàn)役最高年齡的;
二是受軍隊編制員額限制不能調整使用的;
三是因身體狀況不能堅持軍隊正常工作但能夠適應地方工作的;
四是其他原因需要退出現(xiàn)役作轉業(yè)安置的。
軍隊改革期間，擔任師級職務(含局級文職干部)或高級專業(yè)技術職務的軍隊干部，年齡不超過53 周歲(截止上年度12 月31 日)，本人申請，經(jīng)批準可以安排轉業(yè)，列入軍隊干部轉業(yè)安置計劃。
——政策依據(jù)：中發(fā)〔2001〕3 號、中發(fā)〔〕13 號
不得安排干部轉業(yè)的條件
擔任團級以下職務的軍隊干部，有下列情形之一的，不列入軍隊干部轉業(yè)安置計劃：
年齡超過50 周歲的;
二等甲級以上傷殘的;
患有嚴重疾病，經(jīng)駐軍醫(yī)院以上醫(yī)院診斷確認，不能堅持正常工作的;
受審查尚未作出結論或者留黨察看期未滿的;
故意犯罪受刑事處罰的;
被開除黨籍或者受勞動教養(yǎng)喪失干部資格的;
其他原因不宜作轉業(yè)安置的。
——政策依據(jù)：中發(fā)〔2001〕3 號
干部轉業(yè)復員的批準日期以及年齡、軍齡和有關年限計算
干部轉業(yè)復員的批準日期為當年的3 月31 日，轉業(yè)復員命令由各級黨委按照任免權限批準下達，于當年7 月31 日前公布;
轉業(yè)復員干部軍齡、配偶隨軍年限以及邊遠艱苦地區(qū)工作年限計算的截止日期，為干部轉業(yè)復員當年的3 月31 日;
計算地方普通高等學校畢業(yè)直接入伍的轉業(yè)干部自主擇業(yè)年限條件時，其在普通高等學校學習時間一并計算;
師級干部轉業(yè)年齡計算的截止日期，為批準其轉業(yè)上一年度的12 月31 日;
干部轉業(yè)復員當年3 月31 日以前符合晉升軍銜或者調整文職級別條件的，應當在向省軍區(qū)轉業(yè)辦移交檔案前辦理完畢，辦理時間填寫為當年3 月1 日。
——政策依據(jù)：政干〔〕81 號
選擇自主擇業(yè)的條件
中發(fā)〔〕13 號文件放寬了軍轉干部選擇自主擇業(yè)的軍齡和職級條件，明確規(guī)定“軍齡滿18 年的師級以下職務軍隊轉業(yè)干部，本人提出申請，經(jīng)組織審核批準，可以選擇自主擇業(yè)的方式安置?！蓖瑫r，放寬了師級職務軍轉干部轉業(yè)年齡條件“擔任師級職務(含局級文職干部)或高級專業(yè)技術職務的軍隊干部，年齡53 周歲以下的，本人提出申請，經(jīng)批準可以安排轉業(yè)，列入軍隊干部轉業(yè)安置計劃”。
也就是說，國防和軍隊改革期間，如果軍轉干部軍齡不滿18 周年，只能選擇計劃安置的方式。如果軍齡滿18周年、年齡不超過50 周歲的團級以下干部，或者軍齡滿18 周年、年齡不超過53 周歲的師級(含局級文職干部)和高級專業(yè)技術職務的干部轉業(yè)，則可以選擇計劃安置或自主擇業(yè)安置方式。其中，軍齡滿19 年、18 年選擇自主擇業(yè)的干部，其月退役金計發(fā)基數(shù)比例，分別按照79%、78% 的標準執(zhí)行。
——政策依據(jù)：中發(fā)〔2001〕3 號、中發(fā)〔〕13 號
轉業(yè)干部的安置地點
安置地點是軍轉干部的轉業(yè)去向，也是回歸地方的落腳點和歸宿，能否作出對自身有利的選擇，一方面要正確評估自身需求，不能這山望著那山高;另一方面要吃透政策，在諸多可選項中找準適合自己的最佳答案。
軍轉干部可以選擇到原籍、入伍時所在地、配偶隨軍前或者結婚時常住戶口所在地安置。這是常規(guī)動作，也是基本準則。
也有一些具體規(guī)定。如想到直轄市、省會(自治區(qū)首府)城市和副省級城市安置的，就需滿足這樣的條件：已婚軍轉干部，截至轉業(yè)當年的3 月31 日，配偶必須已隨軍且取得北京市常住戶口滿4 年，上海市常住戶口滿3 年，其他省會( 自治區(qū)首府) 城市及副省級以上城市常住戶口滿2 年。
未婚或離異的軍轉干部，可比照駐地軍隊干部配偶隨軍條件予以安置;軍轉干部已婚但父母身邊無子女或者配偶為獨生子女，可以到父母或者配偶父母常住戶口所在地安置，未婚的軍轉干部可以到父母常住戶口所在地安置;軍轉干部的父母雙方或者一方為軍人且長期在邊遠艱苦地區(qū)工作，可以到父母原籍、入伍地或者父母離退休安置地安置。
選擇自主擇業(yè)的軍轉干部可以到本人配偶常住戶口所在地安置，也可以到父母或者配偶父母、本人子女常住戶口所在地安置。如果選擇計劃分配的軍轉干部在邊遠艱苦地區(qū)或從事飛行、艦艇工作滿10 年，或者榮立戰(zhàn)時三等功、平時二等功以上獎勵，或者因戰(zhàn)因公致殘的，也符合到上述所在地安置的條件。
夫婦同為軍隊干部且同時轉業(yè)的，可以到任何一方的原籍或者入伍地安置，雙方或者一方轉業(yè)，可以到任何一方的部隊駐地安置。
如因國家重點工程、重點建設項目、新建擴建單位以及其他工作需要，或者符合安置地吸引人才特殊政策規(guī)定條件的軍轉干部，經(jīng)接收單位所在省( 自治區(qū)、直轄市)軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門批準，可以跨省( 自治區(qū)、直轄市) 到該地區(qū)安置。這些是對特殊情況的說明，廣大干部可以對照執(zhí)行。
軍改期間，安置地選擇的條件有所放寬。所在單位被撤銷、合并、降格、改編、移防的計劃分配軍隊轉業(yè)干部，其配偶取得部隊所在地常住戶口的，可以在配偶常住戶口所在地安置;未婚或者離異的，可在服役地安置;不符合到直轄市、省會(自治區(qū)首府)城市和副省級城市安置條件的，可以到原籍、入伍地或者配偶常住戶口所在地的地級城市安置。
在艱苦邊遠地區(qū)和特殊崗位服役滿10 年的軍隊轉業(yè)干部，不符合到直轄市、省會(自治區(qū)首府)城市和副省級城市安置條件的，可以到原籍、入伍地或者配偶常住戶口所在地的地級城市安置。
——政策依據(jù)：中發(fā)〔2001〕3 號、中發(fā)〔2007〕8 號、中發(fā)〔〕13 號
轉業(yè)干部配偶子女隨調隨遷
軍隊干部確定轉業(yè)后，如果不是到配偶戶口所在地安置，就要考慮配偶和子女的隨調隨遷問題，因為這關系著家庭能否團聚和一家人后半生的幸福。
配偶或未婚的子女是國家機關、事業(yè)單位正式工作人員或企業(yè)的合同制工人，需要隨本人轉業(yè)跨縣安置的，可以辦理隨調;沒有工作的配偶和子女可以辦理隨遷。
中發(fā)〔〕13 號文件對軍轉干部隨調隨遷家屬工作安置和子女就學問題作了比較明確的規(guī)定。如果隨調配偶為公務員的，參照本人職務等級和從事的專業(yè)相應合理安排;如果隨調配偶為事業(yè)單位工作人員的，仍安置到事業(yè)單位工作;配偶為企業(yè)職工的，一般在企業(yè)妥善安排。
如果隨調配偶不愿由安置地政府指令性安置，也可選擇自謀職務，并采取發(fā)給一次性就業(yè)補助費等措施進行安置，自謀職業(yè)的隨調隨遷配偶，可享受隨軍家屬就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策。
如果軍轉干部隨遷子女需要轉學、入學的，由安置地教育行政管理部門負責安排，并且不準收取國家政策規(guī)定以外的費用。隨遷子女在干部轉業(yè)當年升學、報考軍隊和地方各類院校時，與現(xiàn)役干部子女同等對待。
——政策依據(jù)：中發(fā)〔2001〕3 號、中發(fā)〔〕13 號
自主擇業(yè)軍轉干部月退役金計算方法
自主擇業(yè)軍轉干部月退役金數(shù)額=〔職務工資+軍銜(級別)工資+軍隊統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼(不含生活性補貼)〕×(80% +增發(fā)%)+軍齡工資+自主擇業(yè)生活補貼。
其中，軍齡滿19 年、18 年的自主擇業(yè)軍轉干部的月退役金計發(fā)基數(shù)比例，分別按照79%、78% 的標準執(zhí)行。
自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部在地方高等院校畢業(yè)直接入伍的，其在校學習時間，與其軍齡合并計發(fā)退役金。
增發(fā)內容指：
①軍齡滿20 年以上的，從第21 年起，軍齡每增加一年，增發(fā)月退役金計發(fā)基數(shù)的1% ;榮立三等功、二等功、一等功或被大軍區(qū)級以上單位授予榮譽稱號的，分別增發(fā)月退役金計發(fā)基數(shù)的5%、10%、15%，符合其中兩項以上的，按照最高的一項標準增發(fā);
②在邊遠艱苦地區(qū)或者從事飛行、艦艇工作滿10 年、15 年、20 年以上的，分別增發(fā)月退役金計發(fā)基數(shù)的5%、10%、15%，符合其中兩項以上的，按照最高的一項標準增發(fā);
③自主擇業(yè)軍轉干部每年定期增加基本退役金，標準為副師120 元、正團100 元、副團85 元、正營70 元、副營65 元、連以下50 元。
——政策依據(jù)：國轉聯(lián)〔2006〕7 號、國轉聯(lián)〔〕6 號、中發(fā)〔〕13 號
轉業(yè)干部離隊報到手續(xù)辦理
組織轉業(yè)干部離隊報到，通常按照下列程序進行：
1、旅級以上單位機關應當為轉業(yè)干部開具轉業(yè)(復員)干部行政介紹信、供給關系介紹信、辦理軍官(文職干部)轉業(yè)證，連同地方報到通知書等材料一并交轉業(yè)干部，并通知轉業(yè)干部如期到安置地軍轉安置部門報到;
2、轉業(yè)干部持安置地軍轉安置部門出具的行政介紹信，以及預備役軍官登記報告表，到安置地人民武裝部辦理預備役軍官登記手續(xù);
3、轉業(yè)干部持安置地軍轉安置部門出具的落戶介紹信，以及轉業(yè)證、戶口本(結婚證)、身份證照片、預備役軍官登記證明，到安置地公安機關辦理落戶手續(xù);
4、計劃分配的轉業(yè)干部，持供給關系介紹信和軍轉安置部門出具的行政介紹信到接收單位報到;自主擇業(yè)轉業(yè)干部應當及時將新入戶的戶口本或者身份證復印件交所在縣(市、區(qū))軍轉安置部門。
5、轉業(yè)干部的黨(團)組織關系和社會保障手續(xù)等，按照有關規(guī)定轉接。
——政策依據(jù)：政干〔〕81 號
年各省市參戰(zhàn)參試退伍軍人補貼新政策
江西
江西省人民政府辦公廳文件
贛府廳發(fā)【2007】17號文
對所有企業(yè)已退休的參戰(zhàn)參試退役人員，在個人現(xiàn)有養(yǎng)老金基礎上，上浮10%比例，增長，然后每人每月再增加60元生活補助。(2008、2009、2010年)未報告，對所有與企業(yè)解除勞動關系和在企業(yè)下崗的參戰(zhàn)退役人員，每人每月發(fā)放230元生活補助，對所有農村和城鎮(zhèn)無業(yè)的參戰(zhàn)參試退役人員，每人每月發(fā)放175元生活補助。
安徽
安徽省民政廳、安徽省財政廳、安徽省人力資源和社會保障廳文件，民優(yōu)字【2009】126號文
一、給予在企業(yè)退休“兩參”退役人員生活困難補助，在企業(yè)退休的1953年底以后入伍的參戰(zhàn)參試退役人員，每月每人給予生活困難補助150元，所需要資金由當?shù)刎斦鉀Q，(2010年未報告)。
二、在鄉(xiāng)和城鎮(zhèn)無工作“兩參”退役人員由130元增到170元。(2010年未報告)。2009年元月份起執(zhí)行。
湖南
對所有“兩參”人員發(fā)給350元的生活補助。
浙江
浙民優(yōu)【2007】143號文件精神，對所有未領取定期補助的參戰(zhàn)人員給予生活補助(數(shù)額多少未報告)。
云南
在企業(yè)參戰(zhàn)參試人員未領取定期補助的人員給予發(fā)參戰(zhàn)補貼(金額多少也未報告)
貴州
貴州省民政廳、貴州省財政廳、黔民發(fā)[2007]48號文，優(yōu)撫標準隨經(jīng)濟發(fā)展在不斷變化，其中2008年標準如下：
1、復員軍人：指1954年10月31日前入伍，持有復員或退伍軍人證件的人員。這部分人員按照現(xiàn)行國家政策，可以享受定期生活補助，每人2540元每季度。
2、退伍軍人：指1954年11月1日后入伍，持有退伍或復員軍人證件的人員，這部分人員必須持有部隊團級以上醫(yī)療機構帶病回鄉(xiāng)證明，并且家庭生活十分困難的，方可享受定期生活補助，每人1200元每季度。
3、參戰(zhàn)退役人員：指1954年11月1日以后入伍并參加過作戰(zhàn)的退役人員。對這部分人員的認定主要以本人檔案記載為依據(jù)，也可以通過二名參戰(zhàn)戰(zhàn)友證明認定。從2007年8月1日起國家對這部分人員實施了定期生活補助，每人1200元每季度。
佛山市
市政府常務會議研究決定，全市統(tǒng)一調整提高參戰(zhàn)、參核退役軍人生活補助標準，從2008年10月起，參戰(zhàn)、參核退役軍人的生活補助標準由原每人每月250元提高到280元。
寧波
參戰(zhàn)參試退役軍人，從2009年7月起，每人每月400元，加過年費900元，8月1日發(fā)100元的東西。
深圳
深圳市參戰(zhàn)、參試人員，每月每人發(fā)360元的生活補助。
青島市
1、青島市人民政府改變對那場已經(jīng)發(fā)生的戰(zhàn)爭看法，改革對參戰(zhàn)人員不合理待遇，同時提高參戰(zhàn)人員的政治待遇。
2、農村籍和企業(yè)下崗以及待遇低的企業(yè)在職參戰(zhàn)人員，30年工齡無條件的辦理退休，其退休、在崗工資不得低于青島市社會平均工資，每年按照社會平均工資遞增而遞增。
3、提高參戰(zhàn)人員醫(yī)療保險待遇，享受市級勞動模范或正處級公務員標準。參戰(zhàn)人員是用生命保衛(wèi)中華人民共和國的功臣。對參戰(zhàn)人員的待遇按照低保戶或最低收入標準處置，是對國家功臣的功績貶低褻瀆。
4、對參戰(zhàn)人員應發(fā)放優(yōu)撫證書，參戰(zhàn)人員各種福利待遇應形成文本規(guī)范化、制度化、永久化。
5、及時傳達、落實國家有關對參戰(zhàn)人員的待遇文件，不得以任何借口扣押參戰(zhàn)人員的文件。尤其是烈士家屬的待遇及去廣西、云南掃墓的待遇文件予以落實。
6、所有參戰(zhàn)人員含行政事業(yè)、企業(yè)在職人員一律永久享受國家財政參戰(zhàn)優(yōu)撫補助。及時提高上調優(yōu)撫補助標準。
7、安撫作戰(zhàn)有功人員，視功績大小，享受相應的政治、生活、醫(yī)療保險待遇。
8、允許參戰(zhàn)人員集體去廣西、云南或在本地烈士陵園舉行的悼念活動，今后每年的2月17日作為對越自衛(wèi)還擊戰(zhàn)老兵紀念日。以此方式教育后人樹立愛國主義思想。
9、決不能把參戰(zhàn)人員視為社會不安定因素，更不能推向敵對分子一面。政府不解決參戰(zhàn)人員應得到的待遇，允許我們保留國家賦予的權利繼續(xù)上訪各級部門領導。
年軍人轉業(yè)新政策相關